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职位描述:
1.负责公司内各部门实习生的招聘。
2.负责部门档案管理,新员工入离职手续办理及文件与档案的更新。
3.负责办理外国人工作许可证,居留许可证等。
4.协助人事部其他相关日常工作(涉及培训与实习生薪资)。
要求:
1.具有较好的沟通、理解能力及亲和力,细心、负责、保密意识强。
2.愿意承担琐碎、基本的工作,具有一定的抗压能力。
3.英语熟练。
4.每周至少三天到公司上班,保证3个月以上的实习。
此岗位为实习职位。