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(全职,发布于2018-09-05) 相关搜索
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职位介绍

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薪酬福利体系

(1)薪酬待遇:公司提供业内极具竞争力的薪酬待遇,并根据营运绩效进行调薪;

(2)多元就餐:公司免费提供多元化风味餐饮;

(3)配套住宿:公司提供免费公寓式宿舍,包括免费水电、网络、空调、衣柜及生活用品等;

(4)社会保险:公司按照国家规定为员工缴纳五险一金;

(5)带薪假期:员工享有带薪事假、带薪年假、带薪病假

(6)激励政策:公司提供“年度考评奖金”激励优秀人员留任,并提供“住房补贴” 解决员工购房问题

(7)节日慰问:每逢节日员工享有节日礼物,并且享有生日礼品、结婚礼金、年终红包等

人才培养

公司为您量身搭建职业发展平台,并根据每个人的学习情况及职业期望安排合适的岗位及发展道路,在2-3年内成为公司内部的管理人才或技术骨干。

人事培训:封闭式集中培训通识类、技术类、管理类课程,授课导师均是经验丰富的中高层管理者;

部门内训:部门内部资深辅导员帮助工程师快速熟悉工作环境,部门管理者将会手把手培训新进工程师帮助其了解、掌握工作内容。

晋升机制

我们采取专业技术、经营管理双轨晋升机制:

技术职:工程师—高级工程师—资深工程师

管理职:工程师—课长—经理

联系我们

联系电话:0752-6301111转6380或5936;18003096380

联系人:孙小姐  李小姐 

简历投递:宣讲会现场接收;邮箱接收 jiahuili1@ (简历请命名“学校-专业-姓名-投递职位”)

联系邮箱:huiyasun@

公司网站:ww***com[点击查看]


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