[新疆]新疆天龙矿业股份有限公司

新疆天龙矿业股份有限公司始建于1965年，是一家以电解铝为主导产业的大型国有控股企业，新疆社会主义建设历史上第一包钢水、第一袋水泥、第一把铁锁都从这里诞生。

1998年企业进行股份制改造，引入上市公司及其他民间资本，实现股权多元化，现有股东12家。2014年再次优化股权结构，由新疆自治区国资委所属一类企业新疆投资发展（集团）有限责任公司国资控股。经过近几年的发展，公司成为了以煤-电-铝循环经济一体化为主导产业的自治区重点成长型企业，是自治区重点支持的30家企业之一。目前产能规模为电解铝24.5万吨、2台20万KW自备电厂、炭素13万吨、水泥16万吨。截止2017年底，公司资产总额48.40亿元，员工1665人，党员156人。

公司将继续增强企业核心竞争力，形成战略性新兴产业和传统制造业并驾齐驱、现代服务企业和传统服务企业相互促进、信息化和工业化深度融合的产业发展新格局，为全面振兴老工业基地增添原动力。

一、招聘专业及需求人数

序号	专业	学历	招聘人数
1	财务管理	本科	5
2	人力资源、企业管理类	本科	5
3	机电一体化	大专及以上	5
4	电气自动化	大专及以上	5
5	机械设备	大专及以上	5
6	能源与动力工程	大专及以上上	3
7	热控	大专及以上	3
8	化学工程或分析化学	大专及以上	5
9	安全工程	大专及以上	10
10	环境工程	大专及以上	5
11	合计		51

二、薪资待遇：

（一）定岗前薪资：大专3600元/月、二本4200元/月，一本4500元/月。

（二）定岗后薪资：按照所在岗位薪资待遇执行。

三、其他福利：包住（住宿：单身公寓，配备有网络、电视、独立卫浴）、伙食补助、五险一金、司龄工资、年终奖金、节假日慰问、带薪年休假、通勤车、双休。

四、培养计划：近两年以来公司在新疆、甘肃、陕西等本科院校招收应往届大学毕业生70余名，通过思想导师、轮岗培养、师带徒等一系列的举措，对招聘人员作为天龙矿业核心人才重点培养。其中：

（一）新入职的大学生都有中基层及以上管理人员作为“思想导师”对其培养。

（二）公司在定岗前对新入职人员提供为期三个月的轮岗培养。

（三）定岗后由选拔工作经验丰富、专业技术及管理水平较强、品质优秀的人员作为师父继续培养。

五、晋升通道

（一）公司一线岗位至中层管理岗位全部优先在公司内部公开竞聘。

（二）根据专业及个人职业发展规划，为员工搭建了技术序列、管理序列晋升通道。

六、报名时间：2018年9月10号-2019年3月30号。

    所需材料：个人简历、成绩单、三方就业协议书。

七、校园招聘：自2018年9月25号-2019年3月30号之间不定期在各大院校进行校园专场招聘。

八、其他

（一）以上招收人员试用期3个月、入职之日起签订劳动合同、当月缴纳社会保险，工作满一年后缴纳住房公积金。

（二）单位工作地点：新疆昌吉州阜康市甘河子镇。

九、联系方式：

（一）陈先生，电话：0994-3290323，15769025486，Email:132147053@。

（二）刘先生，电话：0994-3562008，18299050217，Email:1836698234@。

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