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[武汉]武汉孝明怡源数字教育文化有限公司

(全职,发布于2018-09-18) 相关搜索
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武汉孝明怡源数字教育文化有限公司宣讲会
举办时间: 2018年09月21日 10:30
地点: 电教101
主办方: 武汉孝明怡源数字教育文化有限公司
发布时间: 2018年09月17日 16:32
发布单位: 武汉孝明怡源数字教育文化有限公司
固定电话: 67863821
招聘邮箱: 3253433454@
招聘网址: 暂无招聘网站
招聘联系人: 张经理
招聘岗位: 新媒体运营, 文案策划,网站运营,课程顾问
招聘人数: 10人
相关专业: 中文,新闻传播,广告设计,计算机,市场营销
招聘学历: 硕士,本科

招聘岗位及要求

一、公司简介

武汉孝明怡源数字教育文化有限公司注册资本伍仟万元整,公司设立在线教育部、文化产业部、培训部、人事部、财务部,主要经营范围包括:

1.教师资格证考试培训和教师招聘考试培训;

2.中小学校长培训,幼儿园园长培训,国学培训;

3.在线中小学教育服务;智慧教育服务与运营管理;

4.文化产业规划与运营;

5.科技普及服务;

6.科技年会;

7.科技与企业转换。

本公司在湖北、湖南、浙江、江西、安徽、云南、贵州等地与多所学校达成战略合作,提供更好的教育教学服务。公司在全国将有多个教学点,具有很强的行业竞争能力和市场开拓能力。

【公司优势】

1.以华中师范大学为依托,拥有副教授以上教学团队,授课者都是名师;

2.拥有具有自主知识产权的教师资格证视频、教材、试卷等相关产品;

3.拥有完善的在线教育服务体系(软件开发、课后服务、在线视频);

4.国学培训依托华中师范大学国学院的雄厚师资,以及其他高校的国学资源,形成了独具特色的国学培训课程和培训体系;

5.与湖北省科技史学会、协会建立良好的业务关系,是中共湖北省科技史学会实践基地。

二、招聘岗位及要求 

(一)副总经理2人(负责企业1人,负责教育1人)

【岗位职责】

1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;

2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;

3.为总经理提供经营决策分析和支持;

4.负责主持企业例行会议;

5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;

6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;

7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;

8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。

【招聘条件】

1.企业管理、人力资源等相关专业本科以上学历;

2. 5年以上工作经验,3年以上企业管理工作经验;

3.具备良好的企业管理、工商管理、行政管理等相关知识;

4.有学校管理、教育培训管理方面的经历,本科以上学历;

5.对在线教育、线下教育有很好的认知和市场推广能力。 

(二)培训老师(9人)

【岗位职责】

1.担任教师资格证、考研英语、考研政治、教育学等考前培训课讲师,按照教学计划,研究命题规律与考点,依据知识点制作教学ppt,完成教学授课。 

2.按照教学体系设计要求,完成相应课程教辅的编排与制作,包括历年真题集,模拟题集,课程讲义等。 

3.定期参与部门内部讲师团队的教研研讨及培训,挖掘亮点、难点,重点提升教学质量。 

【任职资格】

1.授课方向为英语、政治、数学、逻辑、写作、经济、教育、法学、金融、农业等内容;

2.硕士及以上学历;

3.文字及口头表达能力强,语言表述清晰流畅,有较为明确的课程设计理念,善于调动课堂气氛;

4.热爱教师职业,乐于与学员沟通对工作充满热情,责任心强;

5.有超强的内在驱动力及学习力,视野开阔。有阅读习惯,对教学及教育有极大热情,始终致力于教学法的不断提升。

6.有课程教学经验者优先。 

(三)计算机运营师 (4人)

【岗位职责】

1.负责内部局域网络维护; 

2.进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护; 

3.熟悉电脑相关设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪)等的安装使用及维护

4.负责病毒的查杀,维护网络系统安全; 

5.处理网络及计算机故障; 

6.负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理; 

7.内部网络组建及相关问题排查、计算机硬件及周边设备的安装、巡查及维修;

8.负责公司硬件设施、网络设备的维修管理; 

9.负责相关网站的后台维护与运营,擅长微信公众号内容的编辑与美化;

10.负责对设备电路及系统进行日常维护、定期检修测试和故障处理。

【招聘条件】

1.计算机相关专业学校毕业; 

2.熟悉计算机系统结构及硬件(电脑维护维修)与软件(网站开发维护)管理技术; 

3.具有2年以上计算网络维护工作经验和服务器维护工作经验

(四)课程顾问、课程销售代表(20人)

【岗位职责】

1.协助部门主管完成阶段内招生计划;

2.主动与客户进行有效沟通;

3.负责接待学生和学生家长到校、参观考察,并与相关部门做好沟通工作;

4.能够独立自主拓展招生资源。

【招聘要求】

1.身体健康,抗压能力强;

2.有车及驾驶经验优先考虑;

3.有较强的责任心和学习能力;

4.性格外向,沟通协调能力强;

5.进取心强,有强烈的事业心;

6.优秀的在校大学生亦可考虑。 

(五)文化产业策划(1人)

【岗位职责】

1.负责细化撰写企业未来产业规划、战略规划以及未来品牌项下的业务发展规划;

2.负责公司文化的编纂与推广(包括公司的理念,项目介绍、描述、总结等);

3.负责公司活动的策划初稿,能在活动中有效的融入公司的经营理念与企业文化;

4.按照领导的要求实现文字的宣传与企业形象的策划;

5.负责公司其它商业活动项目、文化社会活动的策划。

【招聘要求】

1.中文、历史、艺术专业的优秀学生,对于文化产业、文化活动策划有兴趣,并且愿意长期从事此类活动;

2.有校园活动策划文案工作经验优先考虑;

3.熟悉文案策划、写作、美学等关专业知识,熟悉各类办公软件的应用,了解文案撰写时相关文字组织、制作流程,了解展览、展示等市场推广活动的组织和操作规律。

4.较强的文字组织能力和审美水平有较强的数据分析、统计能力工作细致、认真负责;

5.较强的书面表达能力积极主动、性格开朗、乐于接受挑战。

 (六)法务助理(1人)

 【岗位职责】

1.协调处理公司经营决策中的法律事务,对公司重大经营决策提出法律建议,并对相关法律风险提出防范意见;

2.审核公司各项规章制度、规定、流程等,提出法律意见,确保其符合法律法规的强制性规定;

3.提供业务法律支持,确保合同起草、审核、签订、履行、终止、归档等有序进行,确保合同审核流程全面严谨;

4.接受各部门的法律咨询,及时给予专业意见,并配合各部门开展工作完成各类法律事务处理、法律风险规避、法律意识宣传等管理工作;

5.负责公司诉讼案件的进展情况;

6.调整、补充和优化公司的法律信息库,建立公司法律档案管理体系,负责法律相关档案的存档、借阅等日常工作;

7.以专业的法律知识跟外部单位进行有效沟通。

【招聘要求】

1.大学本科以上学历,法学及相关专业毕业;

2.具有一年以上的企业法律事务工作经验;

3.熟悉企业法务事务与风险控制工作,熟悉各类合同文本的起草、审核及签订;

4.有较强的口头和书面表达能力,团队意识强;

5.具有高度的敬业精神和积极乐观的心态,能接受高强度的工作和压力;

6.通过国家司法考试,取得律师执业资格证书;

7.熟悉公司法、劳动合同法、合同法等法律条规。 

(七)文案策划/新媒体运营

【岗位职责】

1.协助公司各类宣传策划方案的设计和撰写;

2.负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;

3.负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写;

4.协助公司各类刊物的采编工作;

5.定期更新行业资讯,撰写行业快讯;

6.负责媒体软文和广告资料的收集与整理;

7.具有良好的理解、沟通能力,较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备,文字表达能力强。

【任职要求】

1.新闻,汉语言文学 ,广播电视编导等专业;

2.大专以上学;

3.教育行业经验者优先。

三、联系方式

联系方式:15871483971;15927120879

公司网址:ww***net[点击查看]

公司邮箱:3253433454@ ;service@

地  址:湖北省武汉市光谷大道联享企业中心G栋2楼