序号 |
岗位名称 |
学历要求 |
岗位要求 |
薪资范围 |
招聘人数 |
1 |
软件工程师 |
本科(硕士优先) |
1、本科以上学历,硕士优先;专业:自动化、信息、测控、计算机、电气、机电一体化、车辆工程; 2、工作责任心强,执行力强,学习能力强,有团队合作精神。 3、负责新能源汽车BMS(电池管理系统)软件开发。 |
9-12万/年 |
5 |
2 |
硬件工程师 |
本科(硕士优先) |
1、本科以上学历,硕士优先;专业:自动化、信息、测控、计算机、电气、机电一体化、车辆工程; 2、工作责任心强,执行力强,学习能力强,有团队合作精神。 3、负责新能源汽车BMS(电池管理系统)硬件开发。 |
9-12万/年 |
3 |
3 |
测试工程师 |
本科 |
1、本科学历;专业:自动化、信息、测控、计算机、电气、通信、机电一体化、车辆工程; 2、工作责任心强,执行力强,学习能力强,有团队合作精神。 |
5-7K/月 |
3 |
4 |
模具设计工程师 |
本科 |
1、本科以上学历,相关模具设计、机械及自动化、材料控制及成型专业; 2、英语听说写流利,有较强的学习能力。 3、有良好的沟通及协调能力。 |
5-7K/月 |
60 |
5 |
光学工程师 |
本科 |
1、 本科以上学历,光学相关专业背景; 2、 精通Zemax、Code V、Tracepro、Lighttools等其中一种光学设计软件; 3、 严谨、认真负责的工作态度。 |
5-7K/月 |
3 |
6 |
结构工程师 |
本科 |
1.汽车、机械、模具或车辆工程相关专业本科以上学历; 2、熟练运用UG、Catia、Imageware、AutoCAD等相关软件 |
5-7K/月 |
6 |
7 |
总裁秘书 |
本科 |
1、本科以上学历,经济学专业。英语听、说、写流利。 2、形像气质佳,身高165CM以上。 3、表达能力优秀,具备良好的亲和力和沟通应变能力。 |
6-8K/月 |
1 |
8 |
海外业务代表(德国) |
本科 |
1.本科学历,德语类相关专业,德语听、说、写流利。 2.性别不限,女士优先。女160CM以上,男170CM以上,相貌端庄,形象好气质佳; 3.性格外向,开朗活泼,有良好的语言表达能力,善于交际; 4.工作认真负责,有较强抗工作压力的能力,思维敏捷,敢于向更高的市场业绩挑战。 |
5--7K提成另计 |
8 |
9 |
海外业务代表(欧洲) |
本科 |
1.本科毕业,英语、市场营销、国际贸易相关专业,英语听、说、写流利; 2.性别不限,女士优先。女160CM以上,男170CM以上,相貌端庄,形象好气质佳; 3.性格外向,开朗活泼,有良好的语言表达能力,善于交际; 4.工作认真负责,有较强抗工作压力的能力,思维敏捷,敢于向更高的市场业绩挑战。 |
5--7K提成另计 |
8 |
10 |
IE工程师 |
本科 |
1、本科以上学历,工科专业背景尤佳; 2、熟悉IE方法和工具在工厂现场改善和应用; 3、熟悉方法研究、时间研究、工厂布置设计、物流规划。 |
5--7K |
1 |
11 |
储备干部 |
硕士 |
1.硕士学历,车辆工程及相关专业,英语听、说、写流利; 2.培养方向项目管理、销售管理、汽车行业管理发展方向 3.性格外向,开朗活泼,有良好的语言表达能力,善于沟通。 |
6-9K |
2 |