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人资管培生:
1、工商管理类、人力资源管理、社会学、应用心理学、计算机、软件/信息工程等相关专业本科以上学历;
2、办公软件操作熟练;
3、良好的学习能力和适应能力,能够快速学习业务知识、流程,理解业务对培训的需求;
4、优秀的沟通、协调及管理能力,能够很好的与业务部门沟通,获得业务部门认可;
5、在学校有组织大型活动、有学生干部管理经验者由优先
财会管培生
工作内容:
1、.财务分析方向
2、管理会计为主。
任职要求:
1、211或985院校会计相关专业毕业,本科及以上学历;
2、熟悉国家会计、税务法律法规及相关税收政策;
3、能够熟练运用财务软件及办公软件;
4、良好的个人发展意愿,较强的语言表达、沟通协调能力;
5、接受从基层岗位做起,有较强的学习能力与执行能力,富有团队精神和奉献精神。