[成都]成都恒信人力资源管理有限公司

职能类别:其他

1.全日制硕士研究生及以上学历，具有5年以上从事宏观经济、区域经济、产业经济等相关领域的规划、咨询或研究工作经历，长期关注产业发展、财经和政策问题，具有独到见解和观点，并独立主持或承担过2个以上相关规划、课题咨询与研究项目；
2.熟悉国家方针、政策法规，善于沟通，具有战略思维、坚实的理论知识基础、较强的分析研究能力和文字写作能力；
3.具有宏观经济研究院（所）、经济研究中心、经济类咨询公司、发展改革等部门相关领域3年以上工作管理经验优先。

年薪30-40W

公司名称:成都恒信人力资源管理有限公司 公司类型:政府机关 公司介绍:成都恒信人力资源管理有限责任公司是由成都金态合投资有限公司于2013年8月投资注册成立的国有人力资源公司。按照区编外用工领导小组人事人才改革的要求，在区委编办、区人社局指导下开展全区聘用人员劳务派遣和机关单位、重点产业人才供给服务。公司以“专注区域人才保障，服务区域产业发展”为宗旨，积极探索编外人员管理改革，致力于政府部门、重点产业中高级人才招引。