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[福建]漳州奇美化工有限公司

(全职,发布于2018-09-28) 相关搜索
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  公司简介:


  漳州奇美化工有限公司系2018年由台湾奇美实业股份有限公司为主体投资创办的台商合资企业,是大陆第二家ABS生产基地。镇江奇美化工是台湾奇美于大陆的首家生产基地,成立于1996年,目前是中国大陆最大的塑料生产基地。漳州奇美化工地处古雷开发区,占地约600亩,员工约300人。总投资额近27亿元,预计年产能 ABS (苯乙烯-丙烯腈-丁二烯橡胶共聚物)45万吨。产品广泛应用于家电,汽摩,日用品,装饰品等,主要供应国内知名厂家,如海信电器、海尔集团、格力空调、美的电器、大众汽车、宏碁电脑等。

  单位地址:福建省漳州市漳浦县古雷港经济开发区


       招聘岗位及需求


岗位

专业

人数

学 历

其它

机械工程师

过程装备/机械工程

5

本科及以上


1、
成人自考学历不认可,应届往届生均可;


2、
报名方式:个人简历、毕业证(未毕业者提供毕业生推荐表、成绩单)、身份证及其他相关证书拍照电子档E-mail: zzqmhr@

  

电气工程师

电气相关

5

本科及以上

化工工程师

化学相关

5

本科及以上

安全/环境/消防工程师

安全/环境/消防相关

5

本科及以上

IT工程师

计算机相关

2

本科及以上

业务外勤

化工相关

2

本科及以上

档案管理

管理类相关

2

本科及以上

土建工程师/技术员

土木建筑相关

5

专科及以上

生产操作员

化工/机械/电气相关

150

专科及以上

机电维修员

机械电气

30

专科及以上

质检员

化工/检测相关

13

专科及以上

  

  

  一、招聘岗位


  (一)电气仪表工程师(5名)

  1、岗位要求:本科及以上学历(成人自考学历不认可),35岁以下,电气自动化/仪表相关专业,英语四级;具有良好的计划、组织、沟通、协调能力,较强的执行力和良好的团队协作能力,有化工厂经验者优先。

  2、岗位职责:

  (1)、负责维修工程发包、项目规划、电气绘图或现场仪表(温控/安全/计量仪表等)、过程控制系统(DCS、SIS、PLC等)的安装、调试、检维修工作;

  (2)、负责化工设备的管理与维护,监督、检查设备日常点、定检;

  (3)、负责设备事故现场分析及抢修方案的制订、及时抢修与处理分析、并制订预防措施;

  (4)、负责设备突发性故障技术方案制订、指导保全员作业;

  (5)、负责设备的预防维修、改善维修计划落实与监督;

  (6)、负责设备台账履历管理、备件计划提出与管理;

  (7)、负责维修工人的教育培训与技能的提升;

  (8)、完成主管交办其他事项;


  (二)机械工程师(8名)

  1、岗位要求:本科及以上学历(成人自考学历不认可),35岁以下,机械工程/过程装备等机械相关专业, 英语四级;具有良好的计划、组织、沟通、协调能力,较强的执行力和良好的团队协作能力,熟悉化工机械有化工厂经验者优先;

  2、岗位职责:

  (1)、检修指导:对于疑难故障的设备处理给予技术指导和支撑,负责设备缺陷的统计并制定整改措施;

  (2)、编制检修计划:监控设备运行情况,编制月度检修和年度大修计划和方案;

  (3)、设备检查:定期组织对设备卫生、跑冒滴漏、运行参数、安全附件、运行稳定性、完好性进行检查,检查各种设备标准落实情况;

  (4)、设备基础管理:设备完好率、泄漏率统计,设备故障的统计和设备档案的管理;

  (5)、人员培训:负责维修人员的日常培训;

  (6)、新设备管理:新设备的选型、技术协议拟定,设备安装、调试、试车和验收管理;

  (7)、设备事故管理:负责设备事故调查、制定整改措施归档管理;

  (8)、其他要求:建立内部交流机制,完成上级交办的其他工作;


  (三)化工/环安工程师(5名)

  1、岗位要求:本科及以上学历(成人自考学历不认可),30岁以下,化工/环境/安全相关专业,英语四级;具有良好的计划、组织、沟通、协调能力,较强的执行力和良好的团队协作能力,有化工厂经验者优先。

  2、岗位职责:

  (1)、负责生产工艺技术及管理工作;

  (2)、组织现场品质改善技术方案的制定实施;

  (3)、参与生产专案项目的实施,监控项目进度及质量;

  (4)、解决生产中出现的技术问题,做好工艺技术工作;

  (5)、负责部门工艺及设备的安全生产管理工作;

  (6)、负责紧急应变事故调查,环境保护及污染防治管理工作;

  (7)、负责生产工人的教育培训与技能的提升;

  (8)、完成主管交办其他事项;


  (四)土建工程师

  1、岗位要求:本科及以上学历(成人自考学历不认可),30岁以下,土木/建筑相关专业,英语四级;具有良好的计划、组织、沟通、协调能力,较强的执行力和良好的团队协作能力,熟悉CAD等办公软件。

  2、岗位职责:

  (1)、对所管辖的项目设计、现场质量、进度、安全管理,落实管理目标要求。

  (2)、参与编制工程招标文件,负责确定相关技术标准和管理目标。

  (3)、审查施工组织设计,负责牵头组织施工图纸技术交底,并提出专业意见。

  (4)、按设计图纸及工艺要求、负责确定设备材料选型的技术标准,负责本专业范围工程图纸的全面审核。合理的运用建筑工程规范和行业规范要求。

  (5)、严格控制工程投资成本在预算范围内,并对成本控制结果负责。

  (6)、协调组织工程建设中的设计审查、结构改造、装饰装修隐蔽工程、项目竣工等验收工作,负责属地政府监督管理机构的对接和协调。

  (7)、定期或不定期考核监理公司的工程质量、进度、成本控制和现场安全文明施工管理业绩,并提供书面报告。

  (8)、负责项目管理前期和过程以及竣工各阶段资料收集,负责归档。

  (9)、负责项目竣工交付和参与组织运营接管验收,负责落实承包商按时完成交付整改,确保实现运营开放节点目标。

  (10)、完成主管交待的其它工作任务。


  (五)招聘网络工程师(2名)

  1、岗位要求:本科学历,计算机网络相关专业,30岁以下,英语四级;具有良好的计划、组织、沟通、协调能力,较强的执行力和良好的团队协作能力。

  持有CCNA、CCNP等证书者优先

  熟练使用主流品牌(Cisco/Huawei)交换机、防火墙的管理、配置和维护;

  网络规划及网络安全技术,Windows Server管理能力;

  具备PC及Server软硬件维护与设置能力;

  积极主动,能承受工作压力;

  具有较强学习能力,吃苦耐劳。

  2、岗位职责:

  1.企业内部网络项目的实施、协调、管理;

  2.建立完整的网络系统文档;

  3.网络设备日常运维管理;

  4.网络安全、质量及设备的日常监控。

  5.负责域控、文件等服务器的维护等管理工作

  6.负责外网行为管理、月度分析及各部门异常反馈、整理和报告

  7.完成主管交办其他事项;


  二、薪酬福利:


  1、五天八小时工时,享受带薪假、生日卡、婚礼金、旅游、子女教育补助、食宿交通补助;

  2、重视员工学习与发展:入职培训、专业技能培训、外部/总部学习等;

  3、缴纳五险一金(年收入高基数缴纳)及其他商业保险;

  4、初任核薪以学历核薪,有经验者另有经验调薪;每年调薪、双渠道职业晋升;

  以一本为例(不含加班费及经验薪资):试用期(半年)约6500元/月;转正后约7000元/月,享有年节奖金/年底奖等年收入约9-10万元;两年年资后年收入超11万元。