一、公司概况

安徽同济建设集团有限责任公司成立于2004年6月，企业经营资质为企业经营资质为国家建筑工程施工总承包特级、工程设计建筑行业（建筑工程、人防工程）甲级、市政公用工程施工总承包壹级、水利水电工程施工总承包贰级、建筑装饰装修工程专业承包壹级、公路工程施工总承包叁级。目前，集团拥有12家独立子公司，总注册资金3亿元，是集建筑施工安装、市政道路工程施工、水利水电工程施工、大型机械租赁及建筑劳务信息化于一体的综合性集团公司。

同济集团现有工程技术和经营管理人员1500余人，年产值约60亿元，年施工面积约600万平方米。目前，集团已与碧桂园、保利地产、中建国际、金科股份等大型企业集团建立了长期合作伙伴关系。

同济集团先后承建了一大批精品工程，多次荣获黄山杯、琥珀杯、庐州杯、国家AAA级安全文明标准化工地等奖项，连续多年被评为“全国优秀施工企业”、全国“企业信用评价AAA级信用企业”、省级“守合同、重信用”单位、“安徽省优秀建筑企业”、“安徽民营50强”、“合肥企业50强”、“合肥建筑业10强”等荣誉称号。

二、人才发展定位

近年来同济建设集团不断加大科技研发投入，依托省级企业技术中心，取得了一批具有行业领先水平的科研成果，同时与合肥工业大学、安徽建筑大学等一批建筑类高校密切合作，在高校成立“同济建设奖学金”，捐资助学鼓励了一大批优秀学子脱颖而出，在人才培养、技术支持、校企共建等领域寻求更多合作机会，实现优势互补、相互支持、共同发展、合作共赢。

同济公司实施人才强企战略，高度重视青年人才的培养工作，将青年人才看作企业未来发展的希望。公司推出“大学生培养计划”，设立完备的见习大学生培养体系，让大批优秀的青年人才在各基层单位得到锻炼和成长。2016年，公司更是将“大学生培养计划”升级为“江淮之子”人才培养计划，更为重视对大学生的培养和引导。采取导师一对一负责制，旨在为同济、为社会培养出更为优秀的人才。

三、企业文化

信·德文化体系：

企业理念：诚信学习优质服务

企业核心价值观：

为社会创造价值为员工创造价值为股东创造价值

员工核心价值观：

明德修身强学力行止于至善笃志致远

质量方针：同心图治唯实创新追求卓越

安全方针：预防为主系统管理安全发展

五个坚定不移：

坚定不移地推行工程总承包模式，提升企业科技创新能力；

坚定不移地推行建筑产业现代化，做强建筑劳务和建筑机械租赁；

坚定不移地提升企业综合管理水平，完善企业资质，持续扩大公司经营规模

坚定不移地实行人才强企战略，大力、大量培养年轻人；

坚定不移地践行同济核心价值观，让更多人分享企业的发展成果。

同济梦：

让同济成为区域内最大的建筑产业现代化总承包企业；

让同济成为区域内的建筑标杆企业；

让同济成为令人尊重的企业。

四、招聘岗位

2019年校园招聘计划

五、薪酬福利

1、基本工资 岗位工资 绩效工资 工龄工资 其他补贴，为员工提供较有竞争力的薪资。

2、培训：“江淮之子”人才培养计划、项目经理培养计划，通过内部培训与外部培训相结合，管理提升及技术人才管理水平；
3、生活补贴：话费补贴、午餐补贴、交通补贴、免费提供职工宿舍；
4、休假：周末双休，员工依法享受、产假、婚假、工伤假、带薪年假等假期；员工一个自然年度享有7天年假；

5、公司活动：素质拓展活动、年会，定期举办各类文化、体育活动；
6、公司福利：五险一金、工会慰问、生日礼品、过节费及职工大事礼金。

六、其他事项

1、2019届应届毕业生，能够顺利取得取得毕业证、学位证；

2.我们将对简历进行认真的筛选，随后会通知入选的人员进行面试。

3.要求应聘人员认同本企业文化，身体健康，学习成绩良好，有实习经历者或院系班干部、党员优先考虑；

4.网上投递简历方式：请将简历发送至对应邮箱tjjsrlzyb@，简历文件名及邮件主题格式为“岗位类别 姓名 学校 专业 学历”。

请各位同学携带个人简历、成绩单、奖励证书等材料按时参会。

我们热忱欢迎您的加盟，携手共创灿烂美好的明天！