远光软件2019校园招聘简章

关于远光

远光软件股份有限公司成立于1998年，2006年上市（股票代码：002063），深耕电力行业信息化领域逾三十年，是国内领先的企业管理和社会服务信息系统供应商，在电力行业管理软件领域长期处于领先地位。

公司总部位于广东珠海，是重点高新技术企业、国家规划布局内重点软件企业，拥有13家下属公司，全国39家分支机构，北京、武汉、珠海三大研发中心，并设有博士后科研工作站、远光研究院，致力于前沿技术的研究。

公司聚焦云计算、物联网、移动互联、大数据、人工智能、区块链等新兴科技，以集团管理、智能物联、智慧能源、社会互联为重点，为能源、航天航空、装备制造等集团企业和社会治理提供持续创新的解决方案和服务。

公司拥有规范的管理技术职业发展双通道，轮岗流动制度及配套健全的培训体系，为员工提供广阔的职业发展平台，提供行业富有竞争力的薪资和福利待遇，倡导人性化管理，鼓励并组织丰富多彩的文娱活动。

未来，我们需要和优秀的您一起奋斗！你准备好了吗？

远光“未来星”计划

远光软件为优秀的校招毕业生制定“未来星”培养计划：

第一年：远光大学组织系统的培训，包括：E起学、新员工成长训练营、产品培训等，让毕业生快速了解行业及公司，熟悉产品及业务，同时设立导师制，手把手引导毕业生快速成长。

第二年：通过轮岗、项目培训、参与重点项目等方式，让毕业生熟悉更多业务。

第三年：通过让优秀毕业生主导项目、进行团队管理培训、骨干培训等，让优秀的毕业生快速成长为基层管理者。

为什么选择远光

1、有竞争力的薪资福利

公司提供行业富有竞争力的薪资和福利待遇，包括免费年度健康体检，节日、婚育、生日礼品，带薪年假等等。公司还为骨干员工提供购房、交通、学历进修等费用补贴及股票激励。

2、完善的社会保障

公司员工享有社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）、意外保险、住房公积金。解决珠海经济特区或武汉市户口、免费托管人事档案及接收党组织关系。

3、广阔的职业发展平台

公司为员工提供专业技术和管理的双重发展通道，推行员工轮岗制度和管理岗位竞聘制度。为帮助新员工尽快适应公司，指派一位资深员工担任导师，在工作、生活等方面进行帮助和指导。

4、完备的培训体系

为了给员工提供更好的个人成长平台，公司设立远光大学，提供基于员工职业发展的各类培训课程，通过全面的课程体系、讲师队伍以及知识管理平台系统等，为胜任岗位、全面发展提供支持，如专家内训、远光讲堂、网上学习园地、E-Learning学习平台、经理人培训、学历进修等。

5、丰富多彩的文娱活动

公司提供完善的健身、康乐设施及运动场所，鼓励员工自主创办了篮球、羽毛球、舞蹈、摄影等多个协会，倡导健康丰富的文娱生活。

宣讲会安排

地点：华北电力大学（二校区），学工楼306室

时间：10月9日，下午15:00

招聘流程

1、 网申—>宣讲会 —> 现场笔试 —> 面试 —> 签订三方协议

2、 网申地址：ww***com[点击查看]

温馨提示

1、 只接受网上投递简历，请大家务必先进行网申。

2、 请在注册简历时选择就近的面试地点，合理安排时间，以便及时顺利地参与校园招聘。

3、 简历通过审核后，我们将通过电子邮件、电话或短信等方式主动与您联系。

联系我们

1、 官方校招网站：ww***com[点击查看]

2、 咨询专用邮箱：wangyaming@

3、 校招专用QQ群：669097130

4、 总部地址：广东省珠海市高新区科技创新海岸远光软件园

5、 北京地址：北京市亦庄经济技术开发区天骥智谷109号院A6、A7楼

岗位信息