深圳市世纪博雅教育有限公司校园招聘

公司简介：

世纪博雅公司（WW***com[点击查看]）成立于2011年，创始团队来自深圳清华大学研究院，位于深圳南山科技园高新技术产业园区，紧邻北京大学深圳研究院及大学城。公司主营企业高管及总裁教育（MBA/EMBA/DBA）。

“教育强则国强，教育兴则国兴”。世纪博雅永远从现在开始，以盘古开天辟地的气势引领行业未来，以独特的视野开创教育培训市场新篇章。世纪博雅依托顶级大学院校、权威专家学者构成的教育研究实体，以企业化、市场化的运作管理模式，秉承“教育服务社会，知识开启智慧，学习创造未来”的办学理念，致力于树立全新学习观，构建强大学习场，引领全民终身教育新思潮！

公司自成立以来，已组织总裁培训、企业内训、高级人员工商管理硕士（EMBA）和工商管理硕士（MBA）等课程千余期。其中与清华大学、北京大学合作的高层管理人员的系列课程影响深远。为了适应新的教育发展方向，积极推进“国际视野，全国市场，成就精英”的新发展理念，公司与美国林肯大学合作，建立了美国林肯大学EMBA中国教育中心，该项目以深圳为基地，积极发展北京、上海、广州等一线城市市场，计划三年内，实现北上广深等一线城市全覆盖，树立商学教育强大品牌。

公司积极践行“敬畏客户、合作共赢、敬业负责、诚信、创新、激情”六大核心价值观，以“成为中国卓越的教育培训公司”为奋斗目标，以“培养既有能力又有学历的商界精英”为使命，海纳天下英才！

欢迎加入我们！

@我们提供：
1、五险一金               2、带薪年假及双休  

3、免费学习高端课程       4、结识高端人脉的机会     

5、完善的培训体系         6、定期聚餐及旅游

@晋升通路：
 横向发展：专员—主管—经理—总监—副总经理
 纵向发展：招生部、人事行政部、教务部、网络部等职能管理岗位

n 上班时间：周一至周五（上午8:30-12:00  下午 14:00-18:00）

n 公司地址：深圳南山科技园虚拟大学园R2-A栋507（深大地铁C出口300米左右）

n            深圳南山西丽大学城云谷二期11栋209（大学城站C出口600米左右）

n 咨询电话：0755—86621501        

n 投递简历邮箱：shijiboya1102@  

具体招聘岗位要求：

储备干部

【岗位职责】

1、学习企业文化，从公司基层开始，对公司做详细了解；

2、熟悉部门运作及相关事件的处理方案；

3、培养综合性的管理型人才，优秀者可获得广阔的提升空间；

【任职要求】

1、本科及以上学历；

2、较强的问题处理能力和沟通交流能力；

3、具备敬业精神，能积极主动进行工作；

人事行政

【岗位职责】

1. 负责公司企业文化建设，协调做好培训的前期准备工作，定期开展有针对性的培训，组织团建工作；

2. 维护、拓展招聘渠道，负责人员招聘及录用，岗位分析、简历筛选、面试预约、薪资谈判等，并需参与初步面试；

3. 负责入职、培训、人事调动、转正离职等手续，建立人事档案，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

4. 公司各项规章制度的建立健全和贯彻落实；

5. 会议记录、月结考勤等相关工作；

6. 采购办公用品等相关行政方面工作；

7. 领导交办的其他事务等。

【入职要求】

1. 本科及以上学历，人力资源或行政相关专业者优先；

2. 具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；

3. 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4. 具有较强的应变能力和内外沟通能力；

5. 良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。

教务助理

【岗位职责】

1. 负责各项教学实践过程中，及时反馈各阶段性教学情况，提供解决方法和建议，不断提高教学效果；

2. 负责协助主管组织课程的教研活动，包括教师例会、学生座谈会等；

3. 负责学员档案管理，了解学员意见，负责解答学员疑问，与学员保持沟通，学员学习过程的协调关系，协助老师做好教学工作；

4. 定时对新老学员进行回访，做好对授课质量和教学情况的意见反馈工作；

5. 负责学员情况及时与任课老师沟通并随时解决各种突发问题；

6. 负责学员免修、转学、退学、休学等申请的审批；

7. 负责制定每学期各合作办学点的教学计划和教学事故的应急预案，负责教学事故处理工作；

8. 根据部门业务需求，组织教学教务工作，并对教学教务工作的结果负责；

9. 与学员保持良好的互动关系，定期组织班委会活动，提高课程的转介绍率；

10. 负责协助主管运营学员交流群与对外公众号等。

【任职要求】

1、本科及以上学历；

2、较强的问题处理能力和沟通交流能力；

3、具备敬业精神，能积极主动进行工作；

高级EMBA课程顾问

【岗位职责】

1. 对客户进行电话邀约、面谈，了解客户需求，介绍课程信息，促成合同签订，达成销售目标；

2. 对未成单客户进行定期的回访与跟进，积极沟通，进一步挖掘客户需求，促进成单；

3. 运用多种营销形式（电话，微信等），扩大课程产品的业界影响力；

4. 及时完成各项销售数据的统计和录入，并保证数据准确无误；

5. 参加例会和销售培训，完成每个考核周期的销售报告；

6. 维护现有客户资源，积极开拓渠道，开发个人和企业客户

7. 完成领导交待的其他工作。

【入职要求】

1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等专业优先；

2. 具有较强的沟通能力及交际技巧，具备一定的市场分析及判断能力，个性主动，反应机敏灵活，思路清晰；

3. 具有强烈的团队精神和抗压能力；

4. 看好教育事业，热衷销售工作，愿意挑战高薪，勇于开拓渠道。