[杭州]坤和建设集团股份有限公司

【公司介绍】

坤和，取自《易经》之“天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物”。“Canhigh”由“can”和“high”组合而成，引意为“I Can Fly Higher”。

坤和建设集团股份有限公司，1995年始创于杭州。创业二十余年，已累计完成投资开发面积逾1000万平方米，涵盖公寓、排屋、别墅、写字楼、商业中心、社区中心、学校等各种产品类型，为逾10万户居民及商户提供了优质的居住生活、商业经营和学习场所，所开发的一系列经典项目，遍布了浙江主要城市，均受到了当地市场的极大关注，更以其品质、文化内涵及居住群体，带动了周边社区从环境到文化的深刻变化。

自创立以来，坤和始终恪守着创业之初的核心价值观：善意守正、自尊自强、勇敢担当、美好卓越，一直激励着、鞭策着自己不断变革、向上成长。从创业之初的专业房地产开发公司，逐步发展为以房地产投资经营为主业，以房地产金融服务、股权/固定收益投资为支持和补充的房地产投资管理集团公司。目前，坤和集团拥有并管理的资产规模逾230亿元人民币。持有经营物业权益年租金收入逾2亿元，到2018年年底将形成近3亿元的租金收益能力；从2017年到目前，公司在平湖、嘉善、绍兴、临安、宁波等地共新增投资了10余个房地产项目，在未来几年将为公司带来可观的收入。

公司长期培养建设“客户导向，快速响应”的组织能力，注重实效。目前设置了“职能管理 专项事业N”的组织模式，专项事业为各事业单位以及与万科、龙湖等优秀企业合资合作搭建的平台公司及投资项目；职能管理按企业发展部、营销管理部、投资银行部、法务合规部、财务管理部、行政人事部六个职能部门展开；专项事业目前设有香港事业部、万坤平台公司，该事业板块将根据专项运营进一步扩展。

坤和坚持通过引进人才、用好人才、留住人才、激励人才的人才战略，建系统，搭平台，提升和巩固“客户导向、快速响应”的组织能力，将公司打造为精干、高效、富有战斗力的资产投资管理企业；实现企业愿景：通过打造追求卓越、深受信赖、有质量持续增长的现代示范企业，实现客户、员工、协作伙伴、投资者满意，实现自我的丰盛精彩，为创建美好社会有所贡献。

【招聘岗位】

序号	招聘岗位	招聘人数	岗位职责	任职要求
1	助理投资经理（房地产）	5人	协助开展房地产投资的市场调研、可行性研究分析、项目运营跟踪的日常信息收集、整理、管理事项反馈等。	1、房地产、金融、经济、财务等相关专业全日制本科及以上学历，硕士优先； 2、责任心强，具有良好的学习、沟通、研究分析和书面表达能力； 3、英文可作工作语言优先； 4、接受实习生。
2	助理市场经理（房地产）	5人	协助开展城市研究、市场分析等。	1、房地产相关、市场营销等相关专业全日制本科及以上学历； 2、责任心强，形象气质佳，具有良好的学习、沟通、研究分析和书面表达能力； 3、有丰富社团活动经验优先； 4、接受实习生。
3	助理运营经理（房地产）	5人	协助开展房地产投资项目运营管理工作。	1、房地产设计、工程、成本等相关专业全日制本科及以上学历； 2、责任心强，具有良好的学习、沟通、研究分析和书面表达能力； 3、有丰富社团活动经验优先； 4、接受实习生。
4	助理投资经理（投资方向）	5人	1、协助对各类行业及项目进行资料收集并协助投资经理对投资项目进行可行性分析； 2、跟踪已投项目的表现并适时提出调整意见。	1、金融、经济、数学等相关专业全日制本科及以上学历，硕士优先； 2、责任心强，具有良好的学习、沟通能力和较强的金融知识背景及研究分析能力； 3、英文可作工作语言优先； 4、接受实习生。
5	助理投资经理（部门内业）	3人	1、协助部门日常管理及执行相关方案； 2、协助投资周报及部门周工作计划及月度、年度工作计划的撰写；	1、金融、法律、英语等相关专业全日制本科及以上学历； 2、责任心强，具有良好的学习、沟通能力，精通Excel、Word、PPT等基础办公软件操作; 3、接受实习生。
6	助理法务经理	3人	协助开展公司合同、投资项目、法务案件等的风险评估、检核、支持，及内部业务流程、投资信息收集、资料档案管理等。	1、法律相关专业全日制本科及以上学历； 2、责任心强，具有良好的学习、沟通和书面表达能力; 3、接受实习生。
7	助理财务经理	3人	协助开展投资项目测算、分析及相关会计信息统计查询等工作。	1、会计、财务、经济等相关专业全日制本科及以上学历； 2、责任心强，认真细致，具有良好的学习、沟通能力和协作精神； 3、接受实习生。
8	助理人事行政经理	3人	协助开展公司行政办公、商务安排、综合后勤等行政管理事务及协助开展招聘、绩效跟进、员工活动等人力资源管理事务。	1、人力资源、行政管理、工商管理等相关专业全日制本科及以上学历； 2、责任心强，形象气质佳，具有良好的学习、沟通和公共关系处理能力； 3、英文可作工作语言优先； 4、接受实习生。

【薪酬福利待遇】

?富有竞争力的薪酬和发展空间

?健全丰富的福利体系：五险一金、补充意外及医疗保险；带薪休假；高温津贴、交通津贴、通讯津贴、午餐津贴、教育培训津贴；员工年度体检、节日福利、恭贺慰问福利以及丰富的团建活动等。

?多元化的培养机制：导师制、讲座、培训、参观考察、教育学习激励等。

【应聘方式】

1、邮箱投递：canhighhr@，邮件标题：岗位名称 学校 专业 姓名；

2、点击“https://jobs.51job.com/all/co2082848.html”，选择岗位投递简历；

3、参加现场招聘会及宣讲会投递简历。

【联系方式】

联系人：朱先生、郑先生 联系电话：0571-28979853、28979811

联系地址：浙江省杭州市西湖区西溪路128号新湖商务大厦3楼