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[杭州其它]朴新杭州飞越学校

(全职,发布于2018-10-17) 相关搜索
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朴新杭州飞越学校招聘简章(校内有宣讲)

  • 工作城市:杭州市,其他
  • 发布日期:2018-10-16 22:48
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朴新杭州飞越学校招聘简章


朴新教育科技集团,中国第三大综合性教育集团,2018年于纽交所上市(NYSE:NEW)。旗下包括环球雅思,啄木鸟等多家培训机构。主营业务涵盖K12,出国留学,在线教育等内容。现面向浙江地区招聘学科教师,市场运营管培生,寒暑假兼职助教岗位!集团提供具有竞争力的薪酬,良好的福利待遇,全方位助力个人晋升发展。10月20日(本周六)下午14:00-17:00,屏峰校区广B206,朴新教育浙江区域期待您的加入!







公司简介:  

朴新教育科技集团,由教育培训行业资深人士沙云龙先生于20149月建立,主营业务包含K12培训、出国留学考试培训、留学申请、素质教育和教育培训行业运营管理系统开发、在线教育产品开发等,业务体系全面覆盖学前,小学,初中,高中,大学、研究生、工作人群。

杭州飞越培训学校于2000年成立,是独具办学特色的学科培训学校,累积培训学院近百万人次,业务覆盖幼儿、小学、初中、高中全年龄段全科教育。作为浙江省十佳教育培训品牌,在杭州拥有4家班课直营校区,每年均有超百名学员在中考中发挥出色,更有多名学员摘得高考状元桂冠,进入国内乃至国际知名学府深造。历经十余载,飞越培训学校以高品质的办学效果获得了社会的一直认可,先后荣获浙江省优质课外辅导机构、4A级社会组织、典范培训学校等各项荣誉。

20179月份,飞越培训学校与朴新教育科技集团达成深度合作协议,朴新教育为飞越输送先进的管理及教学理念,提供各种培训平台。2018615日,朴新教育科技集团(NYSENEW)在纽交所挂牌上市,成为中国第4家赴美上市的教育集团。朴新飞越教育在未来的征程中,将不断精进,为杭州学生提供更为优质和专业的培训服务。

 

岗位介绍

一、学科教师20

需求专业

不限专业

岗位职责:

1.为学生提供专业的高质量教学服务,查漏补缺,帮助学生尽快提高成绩;

2.定期对学生进行学科测验,并针对测验结果进行个性化讲解;

3.帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;

4.主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量;

5.及时做好续班、续费工作;

6.定期参加学科集中备课、教研、培训活动,提高教学水平,为学校提供高质量的教学资源/教案。 

 

岗位要求:

1.大学本科及以上学历,有教学经验者优先;

2.普通话标准,有亲和力,擅于与学生交流互动,沟通表达能力强;

3.热爱教学工作,以教书育人为己任,具有良好的教师职业操守和服务意识;

4.熟悉教材,了解杭州市小升初、中高考试题及考试情况;

5.功底扎实,具有良好的解题能力及解题思路,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学; 

6.态度积极,抗压能力强,有责任心,执行力强,做事严谨,虚心好学。

 

二、课程规划师10

需求专业

专业不限

岗位职责:

1.负责来电的接听及约访、接待咨询、并达成课程销售;

2.做好招新生工作,挖掘家长潜能、维护好学员关系,实现老带新;

3.根据业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断,制定报班方案;

4.熟悉校区课程的安排和进度,熟知任课老师的授课特色、课程安排时间以及现有教室空余情况;

5.协助市场部进行推广、宣传活动,促进与教学、市场的沟通和协作;做好异业整合,开拓与周边中小学、器乐培训、美术培训、儿童摄影等机构的合作,搜集并尝试新颖有效的其他推广事宜,获取有效联络,包括但不限于电话、微信、MSN或其他联络方式;

6.做好潜在学员的回访、跟踪工作、提高学员满意度与认知度。

 

岗位要求:

1.大专及以上学历,有销售经验者优先;

2.具有良好的表达沟通能力,善于与人交流;

3.热爱教育行业,具有优良的品德,有良好的团队沟通能力;

4.有良好的敬业精神,工作责任心强。

 

  1. 营销管理培训生(10

    岗位职责:

    管培生是为了培养企业中高层管理人员而制定的人才储备计划。通过前期在各个部门锻炼,了解整个公司运作,根据其个人专长安排相应管理职位,不限专业,对你进行有针对性的培训,提供认知自我,展示实力,成为储备管理人才,获得高薪平台的就业机会。

    岗位要求:

      1、本科及以上学历,不限专业;

      2、有较强责任心、学习力、思维逻辑清晰、有条理、追求工作成就、善于沟通及团队合作;

      3、读书期间有担任过学生会、班级主要干部经历者优先。

     

  2. 寒暑假兼职助教

    于寒暑假参观朴新科技教育集团真实办公环境,与校长及各部门高管零距离交流,领略朴新教育独具魅力的真实课堂,快速提升授课能力、表达能力、交际能力。通过考核即可获得朴新教育集团2019届校招正式OFFER

     

    福利待遇

    1.具有竞争力的薪资:年薪10万起,每年2次调薪机会;

    2.良好的发展空间:朝阳行业,上市集团,专业培训,助力个人发展晋升。公司处于快速发展阶段,优秀者可给予股票期权激励; 

    3.完善的入职培训、在职员工渐进式培训、先进系统的企业管理模式,提供集团总部(北京)竞聘及工作学习机会,全方位助理个人发展晋升;

    4.良好的福利待遇:五险一金、各类带薪假期、节日福利、出国旅游、健康体检、各类团建、职业提升培训、年终奖、完善的儿童福利基金等;

    5.工作时间:周三至周日,双休;寒暑假另计

     

    联系方式:

    人:王瑞佳

    联系电话:0571-28000367,18042032400

    简历投递邮箱:feiyuehr@

    联系地址:杭州市西湖区马塍路4A座(文三校区)

    庆春路六克巷青春坊15庆春校区)

    古墩路骆家庄健康产业街4号楼城西校区)

    下城区西文街53号水印康庭南门城北校区)

    宣讲时间:10.20下午14:00-17:00,屏峰校区广B206