[佛山]佛山市顺德弘金电器科技有限公司

单位地址

佛山市顺德区北滘镇马龙村现龙工业区防洪西侧

联系人

叶小姐

办公电话

手机号码（必填）

0757-23272381  18823276188/ 13602498199

公司简介：

      顺德弘金电器始建于2013年，坐落于“中国家电产业基地”——佛山市顺德区，是集产品研发、生产、销售于一体的专业化小家电制造企业，工厂厂区面积3.5万平方米，成品线8条，年产值超三亿元。目前，公司已进入集团化发展阶段，下设顺德弘金科技工厂、宏富电器科技有限公司，研发中心，销售中心，销售额逐年增长。公司现有500余人，其中大专学历以上50人。

    产品经营范围包括电暖器、电风扇、加湿器等小家电，服务于全球70个国家及地区，包括家电强国日本、法国等，并拥有“星钻”、“KT”等自主品牌，产品远销世界各地，深受客户好评。

   公司拥有一流的家电研发与管理团队，产品外观设计与品质媲美国内外一流品牌。公司自成立以来，推行卓越有效的质量管理模式，坚持“优质、高效、创新，顾客满意”的质量方针，建立完善质量管理体系，引导市场开发新产品，为顾客提供工艺精、品质高的产品，在顾客中享有较高的口碑。

    我们的理念是：以人为本，以质量为导向，精益求精，追求卓越。

招聘职位

岗位职责

学历/专业

人数

待遇

外贸销售业务员

负责老客户业务跟进及开发新客户；

大专以上

国际贸易/英语/日语

4

3500-7000元/月 提成

工业设计工程师

工业设计、美术等相关专业，有手绘功底优先；

坚实的产品造型设计基础，有敏锐洞察力和创新能力，对产品结构、材料和加工工艺有所了解；

能熟练使用二维三维软件（3DMax、AutoCAD、CorelDraw、Photoshop、Illustrator）完成产品效果图制作绘制设计图及确认材料选用满足设计效果；

大专以上

理工科

2

 4500-8000元/月 项目奖金，具体面议

平面设计工程师

平面设计，大专及以上学历，熟练操作PS、CRW、AI；

负责平面设计工作，包括图片处理、彩盒、说明书、产品目录等印刷产品设计；

协助销售部拍摄产品工作，进行图片处理，配合各部门完成设计各类宣传资料；

业绩优秀者我司可向工业设计方向培养。

大专以上

理工科/设计/计算机

2

4500-6000元/月，具体面议

品质助理工程师

大专以上学历，理工科应届毕业生也可考虑；

熟悉编写检验文件，熟悉IQC、QA、SQE相关工作，熟悉ISO9000质量管理体系，熟悉ISO9000质量体系在企业的运作；

了解产品工艺流程，熟练运用质量管理工具及方法，熟练使用办公软件；

大专以上

理工科

2

3 3500-5000元/月，具体面议

工艺助理工程师

大专以上学历，理工科应届毕业生也可考虑；

熟悉编写检验文件，熟悉ISO9000质量管理体系和运作；

了解产品工艺流程，熟练运用质量管理工具及方法，熟练使用办公软件；

大专以上

理工科

2

3500-5000元/月 项目奖励，具体面议

电子开发助理工程师

专科以上学历，电子相关专业，应届毕业生也可考虑；

熟练使用Protel、 Autocad软件，熟悉电子开发设计书的编写、电气原理图设计、电子部件性能和工艺设计，以及产品性能检测方案；

协助项目经理完成产品电控开发，做事认真负责有团队精神。

大专以上

理工科/电子电器

2

3500-5000元/月 项目奖励

结构设计助理工程师

大专以上学历，电器、自动化或机械设计相关专业，应届毕业生可考虑；

熟练操作ProE、CAD软件，熟悉电子开发设计书的编写、电气原理图设计、电子部件性能和工艺设计，以及产品性能检测方案；

协助项目经理完成产品电控开发，做事认真负责有团队精神。

大专以上

理工科/机械制造/模具设计/电子电器

2

  3500-5000元/月 项目奖励

模具管理助理工程师

1.  大专以上学历，模具专业，熟练操作ProE、CAD软件，应届毕业生也可考虑。

大专以上

机械制造/模具设计

1

3500-6000元/月

PMC生产计划员、高级计划员  

电子、企业管理、统计、物流管理等相关专业大专以上学历；

熟悉ERP系统操作，具备较强的数据处理能力和办公软件EXCEL操作能力，责任心强；

编制物料需求计划并依据计划进行分析监督与控制；

针对缺料进行控制与调度，确保生产按时完成，监督原料库存管理和呆滞物料处。

大专以上

理工科

1

3500-6000元/月

BOM编制员

1.  大专以上学历，熟悉办公室软件操作，有BOM表  工作经验优先；

2.  负责工程部BOM表制作、部门文件管理（电子档、 书面档)；以及对外部门各文件的收、发工作等；

大专以上

理工科

1

3500-6000元

IE技术员 

1.  工程、工艺标准完善；

2.  现场改善；

3.  制作及完善SOP，标准作业文件；

4.  熟悉计算机操作，会绘图优先。

大专以上

理工科

2

3500-6000元

人事行政部专员

负责公司人力资源管理和日常行政后勤事务，工厂安全环保的监督和管理；

协助总经理做好各部门之间的综合协调，负责公司各项规章制度的修订，制定及检查监督和完善；

参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能与职位说明书；

参与制定人员编制预算和人力成本预算，负责企业文化建设及维护，以及社会责任审厂有关事务；不断完善人事相关的制度和流程，包括招聘、考核、培训、薪酬福利、绩效考核等；

负责员工关系的日常管理，包括员工入职、离职、转正、合同签订、合同续签等工作。

大专以上

专业不限

2

3500-6000元/月，具体面议

采购专员

1.  根据计划部采购申请在ERP下达采购订单并按计     划排产跟踪物料到货；；

2.  处理来料质量异常与跟踪供应商质量问题点整改   进度；跟踪生产与研发样品交货；

3.  供应商定价处理，与对账付款跟踪；

4.  供应商月底考评；完成领导交代任务。

大专以上

专业不限

2

3500-6000元/月，具体面议

储备干部 

1.  负责生产作业分析，制定作业说明书，提高工作 效率，降低人工成本和人力评估与报告制作；

2.  负责生产能力与降低成本、生产/物流方面的持续改进，以及改善生产线平衡；

3.  提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出 合适的行动计划；

4.  建立流水化生产，负责生产线平衡的设置与改善，分析、处理制造现场生产线平衡问题；

大专以上

理工科/机械/电子/自动工程等专业

5

3500-6000元/月，具体面议

二、福利待遇：

(1)应届毕业生：

（2）奖金：绩效奖、项目奖、年终奖。按岗位 工资结构

（3）社会保险、法定假期、有薪年假。

（4）提供中晚餐，提供住宿公寓（配备空调、热水器、桌椅等）。

（5）实习结束签订劳动合同者公司组织去海外观摩（研发和销售部人员）。

三、培训与晋升：

（1）入职前三天，主要通过课堂培训的形式让新员工更快的了解公司文化，并对公司规章制度有概括性了解。

（2）基层岗位实习培训1-3个月，通过到车间及相关部门实际操作、学习，达到磨练意志、掌握技能、融入团队的作用。

（3）定岗培训为期3个月，结合员工意愿和基层实习期间表现，以及公司岗位需求，到相应部门进行一对一的指导，使新员工岗位技能快速提升。

（4）公司有详细的年度培训计划，定期由内部管理层、技术骨干、业务能手等资深内部讲师进行技能培训，不定期邀请外部讲师进行综合素养培训，同时结合实际外派受训。