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[成都]北京五八信息技术有限公司成都分公司

(全职,发布于2018-10-18) 相关搜索
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  58同城 营销管培生

  北京五八信息技术有限公司成都分公司
  招聘时间: 2018-11-07 14:30-16:00【现场招聘】
  招聘地点: 芙蓉餐厅二楼就业指导中心1号厅
  单位行业: 信息传输、软件和信息技术服务业
  单位性质: 其他企业
  单位规模: 500人以上
  公司简介:  
      2005年12月,58同城创立于北京。并于2013年10月31日,正式于美国纽交所挂牌上市。十年来,秉承着“人人信赖的生活服务平台”的愿景和“用户第一”的核心价值观,58同城一直孜孜不倦地追求技术的创新以及服务品类的拓广、拓深,持续为用户提供“本地、免费、真实、高效”的生活服务。
    2014年6月,58同城正式与腾讯达成战略投资合作。10月17日,58同城投资e代驾。此后收购了魅力91网、投资273二手车和汽车拍卖平台卓杰行等。2015年3月2日,58同城宣布并购安居客集团。4月17日,58同城战略入股分类信息网站赶集网。同年5月8日宣布并购中华英才网。
    2016年,58赶集集团,将联合集团五大品牌一同招聘。平台更广阔,发展空间超出你想象!58赶集集团,期待你加入!

如果你是蓄势以待,整装待发的2016届毕业生;如果你是怀揣梦想,憧憬希望的新时代小愤青,快快投递简历,开启你人生的神奇之旅吧!

  职位信息

发布日期: 2018-10-15 工作地点: 四川省成都市锦江区 招聘人数: 35人
学历要求: 本科以上 薪资范围: 3500-5000 截止时间: 2019-06-30
专业要求: 市场营销 10人 工商管理 5人 电子商务 5人 广告学 5人 旅游管理 5人 国际经济与贸易 3人 经济学 2人

职位类别: 商业和服务业人员
职位类型: 全职
接收邮件: 58cdhr@
职位描述:  
【营销管培生】
工作职责:
1、通过广阔的社交渠道,借助58的后台资源推广58集团的线上服务产品;
2、运用专业的知识为客户提供准确、个性化的推广法案。
3、拓展、开发新客户,维护老客户,完成预期的业绩目标,通过工作实践锻炼商务销售能力;
4、参与分公司商务管理工作,分析商务数据,掌握产品运营方法;参与销售目标设定、分解、执行以及商务团队组建、培养、激励等商务管理活动,掌握管理技能与技巧;
职位要求:
1、即便你满腹经纶也要正规大学本科及以上学历的应届毕业生,对销售管理类工作有浓厚兴趣;
2、即便你阅历丰富也要懂得互联网知识,会使用app,市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先考虑;
3、即便你是月光族,也要有为客户搭理百万资产的方服务意识;
4、对工作和生活充满激情,不甘于平庸,不断追求进去与自我突破,具备良好的客户服务意识和抗压能力;
5、乐观外向、乐于与人交往,有自己的想法和梦想,善于学习思考,能快速的接受新鲜事物,具备良好的语言表达、人际沟通能力;
6、在校期间,担任过学生干部,或组织过社团活动,有团队荣誉感和高度的执行力。
【商务顾问】(房产、汽车、本地服务等方向)
岗位职责:
1、通过电话、网络等媒介联系客户,并以拜访的方式进行新客户开发,产品销售,完成公司下达的销售任务;
2、负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项;
3、面向的客户群体为成都的中小企业,根据产品线不同进行区分(生活黄页,房产,招聘,二手车)等商家,产品线不同,工作模式不同,需面试时再沟通确认;
4、收集客户信息,建立和维护客户档案;
5、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户客户满意度和客户价值。
职位要求:
1、本科或以上学历,有强烈的企图心,对销售管理类工作有浓厚兴趣;专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业优先;
2、喜欢销售,想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神,敢于面对压力和挑战;
3、具备强烈的成就动机,对销售管理类工作有浓厚兴趣、良好的客户服务意识;
4、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;

5、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。


【助理文员】
岗位职责:
1、负责销售每天订单的提单、证件审核等一切日常工作;
2、负责提单产品线资料资料的管理、归类、建档和保管工作;
3、定期将销售报表汇报给上级主管;
4、协助整理客户资料,分类客户,管理客户数据库;
5、积极协助配合其他员工工作;
6、每日销售业绩统计核对。
职位要求:
1、本科及以上学历;
2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力;
4、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力;
5、细心、关注、团结,有较强责任感;
6、能够不断接受公司的各项业务和技能提升培训。


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