一、单位简介
温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院座落于浙江省东南沿海之滨--温州，是浙江省属三级甲等综合性医院，系温州医科大学第二临床医学院。
（1）学科
目前拥有1个国家临床重点专科、1个国家中医药管理局“十二五”重点建设专科、4个浙江省重中之重临床医学一级学科、2个浙江省高等学校重点扶植学科和重点专业、1个浙江省高等学校创新团队、2个浙江省重点实验室、3个温州市重点实验室、11个浙江省医学支撑和创新学科、2个温州市重点科技创新团队、26个院级重点建设和扶持学（专）科、16个校级研究院所。
（2）团队
医院现有职工4000余人，其中，专业技术人员3754人，高级职称575人。研究生导师158人，其中，博导22人。享受政府特殊津贴3人，浙江省“151人才工程”31人，浙江省卫生高层次人才培养对象3人，浙江省医坛新秀培养对象7人，浙江省钱江人才计划项目7人，浙江省级名中医3人，浙江省高校中青年学科带头人12人，全国中药特色技术传承人才项目培养对象1人。
（3）未来
医院现有学院路院区和南浦院区两个院区,共计17万平方米,2725张床位，在建瑶溪院区、瓯江口院区、台州院区等三个院区,将增加39万平方米医疗用地,建成后床位数共3400张。未来将建成辐射浙南闽北的，集医教研一体，特色鲜明的国家级区域医疗中心和国内一流的研究型大学医院。
二、应聘方式：
（1）有意者请发简历（含科研业绩支撑材料）至联系邮箱，标题统一为“2018年人才需求计划 应聘岗位 学历 姓名”。
（2）应聘者学历学位为博士研究生的，我院甄选应聘简历后，约定面试时间。
三、联系方式：
联系人：金老师
联系电话：0577-88002551
联系邮箱：zp@
四、招聘计划：
科室 | 岗位 | 博士研究生职数 | 专业及其他要求 | 备注 |
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消化内科 | 临床医生 | 2 | 内科学 | |
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呼吸内科 | 临床医生 | 2 | 内科学 | |
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内分泌科 | 临床医生 | 2 | 内科学 | |
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肾内科 | 临床医生 | 1 | 内科学 | |
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风湿免疫科 | 临床医生 | 1 | 内科学 | |
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肝脾外科 | 临床医生 | 1 | 外科学 | |
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胆胰外科 | 临床医生 | 1 | 外科学 | |
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血管外科 | 临床医生 | 1 | 外科学 | |
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心胸外科 | 临床医生 | 1 | 外科学 | |
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神经外科 | 临床医生 | 1 | 外科学 | |
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手显微外科 | 临床医生 | 1 | 骨外科学 | |
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脊柱外科 | 临床医生 | 2 | 骨外科学 | |
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儿童骨科 | 临床医生 | 1 | 骨外科学 | |
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妇科 | 临床医生 | 1 | 妇产科学 | |
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产科 | 临床医生 | 2 | 妇产科学 | |
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眼科 | 临床医生 | 1 | 眼科学 | |
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耳鼻咽喉科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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口腔科 | 临床医生 | 2 | 口腔医学 | 口内和口外各1 |
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皮肤性病科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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急诊医学科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童感染科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童ICU | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童呼吸科 | 临床医生 | 2 | 临床医学 | |
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儿童神经科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童心血管科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | 博士岗位要求心内方向 |
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儿童肾脏科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童血液科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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新生儿科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童遗传代谢与内分泌科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童风湿科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童保健科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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儿童康复科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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小儿外科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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神经内科 | 临床医生 | 2 | 神经病学、老年医学及内科学相关专业 | |
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身心医学科 | 临床医生 | 1 | 精神病学及内科学相关专业 | |
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中医科 | 临床医生 | 1 | 中医学、中西医结合 | |
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康复医学科 | 临床医生 | 1 | 针灸推拿、临床医学 | |
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神经康复科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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超声影像科 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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麻醉与围术期医学科 | 临床医生 | 5 | 麻醉学或临床医学 | |
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临床检验中心 | 临床医生 | 1 | 临床医学 | |
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麻醉重点实验室 | 科研人员 | 1 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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骨科重点实验室 | 科研人员 | 3 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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妇产科学研究所 | 科研人员 | 1 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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儿科重点实验室 | 科研人员 | 1 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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康复医学实验室 | 科研人员 | 1 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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小儿外科实验室 | 科研人员 | 1 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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谭毅团队 | 科研人员 | 2 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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陈浩林团队 | 科研人员 | 1 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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王传贵团队 | 科研人员 | 3 | 医学、药学、分子生物医学等相关专业 | |
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合计 | | 67 | | |
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注1：通过CET6； |
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注2：博士岗位全年开放招聘，不受届别限制； |
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注3：博士或高级职称的人员，年龄要求45周岁以下。 |
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五、引进人才待遇：
人才引进对象 | 薪酬 | 科研启动经费 （万元） | 安家费 （万元） | 租房补贴 | 人才房或购房 补贴 |
1、领军人才 | 面议 | 面议 | 面议 | 面议 | 面议 |
2、学科带头人 | 年薪（45-55）万 | 750万 或面议 | 30-50万 或面议 | 医院提供临时性住房或租房补贴3000元/月，享受三年； | 提供人才房或购房补贴150万（海外归国人员为160万） |
3、学术带头人 | 年薪（30-45）万 | 100-300万 或面议 | 20万元（海外引进人才25万元） | 医院提供临时性住房或租房补贴2500元/月，享受三年； | 提供人才房或购房补贴100万（海外归国人员为110万） |
4、学术骨干 | 事业编制同类人员待遇 | 50万 | 10万元（海外引进人才15万元） | 医院提供临时性住房或租房补贴2000元/月，享受三年； | 提供人才房或购房补贴70万（海外归国人员为80万） |
5、优秀博士（后） | 事业编制同类人员待遇 | 5-10 （初级职称及以下人员5万；中级职称人员8万；高级职称人员10万） | 5-10 （初级职称及以下人员5万；中级职称人员8万；高级职称人员10万） | 医院提供临时性住房或租房补贴2000元/月，享受三年； | 提供人才房或购房补贴40万（海外归国人员为50万） |
