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我们招聘的岗位:
一、管理培训生(销售、项目管理、产品经理方向)
工作职责:
1、两年内培养成公司中层管理干部,(项目经理)
2、根据公司长远规划及发展战略要求,配合进行相关管理工作,实现工作目标;
3、根据公司人才培养路径进行定向培养。
任职资格:
1、本一及以上学历,电气工程及其自动化相关专业;
2、积极主动、自带鸡血,情商高,有意向往管理方向发展
3、具有快速学习能力,有创新优化思维,综合素质高
4、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力。
二、电气工程师
工作职责
1、入职后在事业部轮岗,经考核评估最终选择适合部门。
2、积极主动,主动学习意愿强,
任职资格:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化相关专业;
2、积极主动、自带鸡血,主动学习意愿强