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招聘单位:宣讲(六)杭州地铁运营分公司 职位名称: 招聘人数: | |||||||||||||||||||||||||||||||||
发布时间:2018-10-30 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
杭州地铁运营分公司暨阳学院2019届招聘宣讲会 时间:2018年11月1日上午10:00 地点:明珠报告厅 杭州市地铁集团有限责任公司成立于2002年6月,是从事杭州市轨道交通工程的建设、运营、经营、管理、物业开发等业务的大型国有企业。杭州市地铁集团有限责任公司运营分公司成立于2010年8月,为杭州市地铁集团有限责任公司下属单位,主要负责杭州地铁的线路运营筹备,日常运营、维护及安全管理等业务。 运营分公司秉承以人为本的理念,视人才为推动企业成长与发展的原动力,为员工创造各种能充分施展才能的条件,提供广阔的职业发展平台,使之成为每一位员工成就理想、实现人生价值的最佳选择。 杭州地铁已建成地铁1号线、2号线、4号线一期并实现成网运营,目前运营里程117.6公里。2022年亚运会前,杭州地铁将建成500多公里的轨道交通网络。 扫码投递简历 一、2019届招聘计划 根据公司发展和运营筹备需要,杭州地铁运营分公司现招聘以下岗位:
二、应聘人员基本要求: 1、全日制大学专科及以上学历2019届毕业生; 2、遵纪守法,品行端正,热爱地铁事业; 3、身体健康,无色盲色弱,身体条件符合招聘岗位要求; 4、学习成绩优良,专业、学历等符合招聘岗位要求,有校园社团工作经历,综合素质能力突出者优先考虑; 5、站务管理岗位要求“男生身高不低于170厘米,女生身高不低于160厘米”;地铁列车驾驶岗位要求“男生身高不低于170厘米,女生身高不低于165厘米,双眼裸视力须4.8及以上或矫正视力不低于5.0,心理测试须达标”; 6、能够适应招聘岗位的工作要求,服从岗位安排和调整; 7、能适应倒班。 三、招聘程序 本次校园招聘采取网上报名形式,经简历筛选、面试、签订三方协议、政审、体检、实习、签订劳动合同等程序。 四、应聘须知: 1、如有意向应聘者,请登录网站:https://ww***com[点击查看]投递简历; 2、参加招聘面试时请携带成绩单复印件(须加盖公章),应聘资料须真实有效; 3、应聘者应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责,凡不符合招聘条件或弄虚作假的,一经查实即取消应聘资格; 4、应聘者须在招聘期间保持本人手机畅通,以免招聘相关信息无法通知。凡因应聘者通信不畅造成的无法联络到本人,均视为本人自动放弃; 5、咨询电话:0571-26316039,工作日上午9:00—12:00,下午14:30—17:30,联系人:蒋先生。 |