苏州舟济房产顾问有限公司

一、公司简介

1、上海舟源企业管理咨询有限公司（舟源企业）是一家涵盖房地产资产处置交易 资产管理（酒店公寓管理） 品牌传播三大板块的综合服务商，旗下有舟济房产、舟源汇豪酒店、舟济传播等公司品牌。舟源企业由国内著名房地产上市公司营销总监张求红先生于上海创立。作为创始人，张求红先生将自己的企业命名为舟济、舟源、舟源汇豪，取意自“同舟共济、饮水思源、汇聚英豪”，预示着舟济、舟源、舟源汇豪人与志同道合的合作伙伴一起携手，共渡难关，共创价值。

2、舟源企业的战略定位是“不动产价值链运营专家”，以“解决中小房企生存问题”为愿景，致力于为房地产企业主提供智力支持和“一揽子一站式解决方案”，通过品牌定位、推广传播、咨询服务、资本平台、销售管理、资产交易变现、酒店管理、存量资产代运营、物业管理等手段为不动产相关者提供全价值链服务。

3、舟源企业旗下有三大业务主体：舟济房产、舟源汇豪酒店、舟济传播。舟济房产主营交易运营端，通过管理植入、资本引进、销售管理为房企提供良好的营收，满足企业正常现金流需要；舟源汇豪酒店主营资产管理与运营，通过房屋托管、售后返租、统一运营、特色管理为大业主、小业主提供一揽子无忧管理和保值增值服务；舟济传播主营品牌传播端，通过目标市场细分、品牌定位、推广传播等塑造企业知晓度、美誉度和忠诚度，最终实现业务促进和品牌建设。（合作品牌）

二、岗位需求

1.案场销售：10人

工作内容：

1、 接待来访客户；

2、 独立完成认购、签约、交房；

3、 定期拓客，包含电CALL、地推、发展关键人；

4、 市场调查:了解竞品项目成交及推广等情况；

岗位职责：

1、认真完成公司下达的工作指标，制定工作计划；

2、了解项目基本知识，牢记项目卖点；掌握客户需求，热情接待客户，细致讲解，耐心服务，促成成交。

3、发掘、跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系，为项目拓展有效客户。

4、严格执行公司各项规章制度，完成总监下达的销售指标任务；

5、负责各自的销售统计及客户分析立档工作，做好统计，上报总监。

6、严于律己，加强自身学习能力：在实战中完善说辞、谈判能力、逼定技巧。

7、对于客户提出的问题及时协调公司各相关部门给予处理解决，不能解决的，上报公司领导；

8、负责销售合同的签定工作，并定期回访，做好老带新工作；

9、吃苦耐劳，有较强的团队合作精神，抗压能力及创新能力；

10、领导安排的其他任务。

福利待遇：

缴纳五险并享年休假，基础带薪培训，弹性工作、公司拓展活动、节假日关怀、生日礼金等；

薪资待遇：无责任底薪2500 责任底薪2000 高额比例提成 现金奖

2. 案场文案：2人

职位要求：

具备敏捷的思维，优秀的文笔，出众的策略推导能力

薪资待遇：底薪4000 提成 现金奖

3.渠道专员/主管：8人

职位描述：
1.根据营销计划，完成公司楼盘销售指标；
2.搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户；
3.积极开拓市场，做好客户资料的收集与整理；
4.通过拜访及电话拜访客户，建立与维护客户关系，增加售楼处来人；
5.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力；
6.完成上级领导规定的销售任务和其它事宜。
薪资架构：基本工资 交通补贴 餐贴 高温补贴 绩效奖金 成交佣金奖

4.平面设计；2人

职位描述：负责公司各种广告的设计（海报、单页、名片、包装等）

薪资待遇：底薪4000 提成 现金奖

5.租售中心专员：3名

职位描述：

1.认真完成公司下达的工作指标，制定工作计划；

2.学习公司相关销售说辞及工作知识，参与公司培训、考核。对于公司项目有充分了解，正确传递和向客户介绍相关信息，保持积极进取的工作态度；

3.负责二手房及地产尾盘销售业务的开展；

4.来电、来访客户的接待和管理，并开拓客户渠道；

5.遵循公司制度及操作指引的要求开展业务工作；

6.负责客户的跟进和签单，并对结果负责；

7.领导交办的其他工作。

薪资架构：基本工资 交通补贴 餐贴 绩效奖金 佣金奖

6.房产销售实习生：6名

任职条件：

1、喜欢销售行业，愿意挑战高薪，锻炼自己；

2、有良好的沟通能力；

3、具有团队合作精神，能承受压力，具有开拓、创新精神；

以上岗位任职要求：
1.有意向从事房地产销售工作；
2.品貌端正、亲和力佳、服务意识好；
3.勇于接受挑战、吃苦耐劳、具备良好的抗压能力；
4.具有良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；
5.踏实肯干、执行力强。

三、面向专业：：市场营销、电子商务、物流管理、旅游管理、数字媒体艺术设计等