上海帝凯航空有限公司 招聘简章

一、公司简介

上海帝凯航空有限公司（简称“帝凯航空”）筹备多年，在各级政府的正确领导和主管部门的关心指导下，于2018年9月顺利通过了上海市工商局审批正式成立。公司总部将坐落于沈阳，预计在五年内，于石家庄、昆明、西安等主要枢纽城市设立分公司。目前拥有多架运输飞机，从事航空科技领域内技术开发、技术咨询、技术转让及技术服务，货物运输代理，仓储服务，装卸服务，供应链管理，电子商务，从事货物及技术的进口业务，航空设备制造，公共航空运输业务。

公司以把安全放在首位、用服务赢得客户、让信息创造价值为理念，以创造地区标志性企业为追求，以用最专业的服务满足客户的需求为宗旨，以“立足辽宁、面向全国、飞向世界”为战略发展目标，定位于一家创新型的航空公司。公司力争在3-5年发展成为区域内具有一定影响力的独立航空企业，为区域整体的经济发展注入新动力的同时，也为我国航空产业的发展添砖加瓦。

来帝凯航空，起航你的未来！

二、岗位介绍

1. 人事部：招聘/劳资/绩效专员

（1）所需专业：人力资源相关专业

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：5人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。负责人事考核、考查工作，建立人事档案资料库，规范人才培养，负责协助人事主管做好简历筛选以及招聘工作、员工入司离职等手续的办理。

2. 运营部：运营专员

（1）所需专业：工商管理/旅游管理/酒店管理/金融学优先

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：10人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。对公司内部日常经营及业务、财务等运营流程和相互衔接执行具体的指导、协调和监督职能。

3. 策划部：美工/文案/设计

（1）所需专业：设计/美术/视觉传达/传媒/多媒体/数学/统计

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：2人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。主要负责大型活动的策划工作，协调各个部门之间的关系，如活动详细计划、海报设计、活动材料设计、各个部门任务分配等。

4. 财务部：会计/出纳

（1）所需专业：金融学/会计学/财务管理/统计学（有从业资格证者优先）

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：4人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。记账、复账、报账做到手续完备，数字准确,账目清楚，按期报账。按照会计制度规定的项目和标准计提和分摊各项费用，正确计提各项基金和税金。

5. 市场部：营销经理/营销专员

（1）所需专业：专业不限

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：50人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。规划并组织执行公司总体市场和销售战略，收集营销信息，分析市场趋势，负责组织制订公司的营销战略与年度、月度计划，保证全面完成公司目标任务。

6. 采购部：采购经理/采购专员

（1）所需专业：专业不限

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：30人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。充分跟各个部门进行业务沟通，根据公司可能采购的所有材料进行详细的市场调研，建立完整、有序、详细的采购档案，做到账目准确无误、方便查阅。

7. 培训部：培训讲师

（1）所需专业：中文/英语/航空相关专业

（2）学历：研究生及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：3人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。根据公司的年度工作目

标和工作计划制定本部门年度、月度培训计划。根据公司需求开发培训课程、撰写培训资料。负责培训效果的调查及跟踪。

8. 综合事务部：秘书/文员/助理

（1）所需专业：管理学/计算机/中文/英文

（2）学历：本科及以上

学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：10人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。全面负责公司行政各项管理工作,承担综合部全部责任。指导、监督后勤服务工作，创造和保持良好的工作、生活环境。

9. 信息中心：信息安全工程师/网络工程师/应用运维工程师

（1）所需专业：计算机相关专业

（2）学历：本科及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：2人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。负责公司网络建设、管理、应用、安全维护、信息化设备维护工作。

10. 法务部：法务专员

（1）所需专业：法律

（2）学历：研究生及以上学历

（3）工作地点：沈阳

（4）所需人数：2人

（5）岗位职责：严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。全面负责公司的法务事务，组织拟定并实施公司法务化管理制度，行使公司法务管理工作规划和实施权，协调部门关系，向公司主管领导汇报工作。

三、福利待遇

（1）薪酬体系：基础工资、绩效工资、年终奖金、岗位补贴、满勤奖、工龄工资。

（2）保障福利：足额养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、意外伤害保险（商业）、住房公积金。

（3）假期福利：带薪年假、病假、婚假、产假、护理假、丧假、产检假、哺乳假等。

（4）健康福利：定期免费体检等。

（5）关怀福利：福利食堂、节日福利、生日福利、交通补贴等

四、联系方式

（1）联系人：人力资源部 孟女士

（2）联系电话：024-31727227

（3）联系邮箱：dkairplanes@