[成都]成都建新汽车零部件有限公司

成都建新汽车零部件有限公司是建新赵氏集团旗下子公司，成立于2011年，注册资金800万,占地面积5万余平方米，总投资1.8亿元。公司拥有国际先进技术水平的汽车底盘总成生产线和试验设备，为奥迪、德国大众、一汽大众、上海大众国际一流企业，提供轿车车架、悬挂、后桥等产品。公司本着“严格过程控制、持续改进质量、满足客户需求”的质量方针，先后通过了ISO9001、ISO14001、ISO/IATF16949质量体系，以“惠及员工、利于天下”为企业宗旨，致力于打造“成为世界级科研领先的汽车零部件提供商”。

因公司人员储备需要，诚聘以下管培生：

一、（质量管理方向） 5人  3000-5000元

晋升途径：

检验员→检验班长→质量工程师→质保科长

岗位职责：

1、负责NF、P84等产品检验及记录；

2、协助工程师对不合格产品进行判定；

3、检具的日常维护。

任职要求:

1、大专及以上学历， 机械自动化相关专业；

2、吃苦耐劳、勤奋好学、执行力强、良好的沟通表达能力；

3、能适应12小时两班倒。

二、（生产管理方向） 10人  3000-5000元

晋升途径：

机械手操作员→生产班长→生产科长

岗位职责：

1、按照作业指导书操作设备、生产产品；

2、所在区域的5S担当；

3、所在工序产品质量检验担当。

任职要求：

1、中专及以上学历，年满18岁；

2、吃苦耐劳、勤奋好学、执行力强、良好的沟通表达能力；

3、能适应12小时两班倒。

三、（专业技术方向） 5人  3000-5000元

晋升途径：

技术员→工艺工程师→工艺科长

技术员→电气工程师→设备主管→设备科长

岗位职责：

1、执行焊接机器人（库卡、安川）的调试、保养、维护计划；

2、根据工艺要求优化生产流程、节拍，编制工艺文件；

3、现场调试焊接机器人（库卡、安川）。

任职要求：

1、大专以上学历，机械相关专业优先；

2、吃苦耐劳、勤奋好学、执行力强、良好的沟通表达能力；

3、了解二维、三维软件；

4、能适应12小时两班倒。

四、（管培生） 10人  3000-4000元

晋升途径：

专员→主管→经理

公司福利：公司提供住宿、工作餐、入职当月购买社保、高温补贴、全勤奖（部分岗位）、住房公积金、带薪年休假、法定节假日、节假日礼品/礼金。

上班地点：成都市龙泉驿区车城东五路666号。

联系方式：刘女士  028-88450559。

简历投递邮箱：liuyue@。