[浙江]嘉兴德邦物流有限公司

岗位名称

需求人数

岗位要求

储备干部

5

我们希望你3-5年内成为快运、快递、仓储等业务的中高层管理人员，刚入职的你需要：

1.积累一线业务经验，深入理解公司快运业务发展逻辑，发现潜在问题并形成改善意见；

2.部门业务营销，客户挖掘及维护；

3.协助经理管理部门日常工作，积累业务经验；

4.负责经营数据汇总、分析等相关运作统计工作。

统计分析员

若干

1.对部门的数据进行实时收集.更新.汇总，并汇报至上级，保证上级及时了解部门最新的各项业务数据。

2.根据部门考核指标，跟踪、反馈部门的各项异常数据，从而减少部门异常，降低操作差错率。 3.定期对部门的数据进行分析，制定相应的解决方策，为领导的决策提供数据支持。 4.及时传达总部制定的标准文件，监督落实情况，同时将一线部门问题反馈至专业部门，确保标准准确落实并保证一线问题得到解决。

快递管培生

若干

愿意从基层做起，从事快递员岗位，后期向快递分部管理岗位方面培养发展。

人事实习生

1

1、参与公司人力资源管理相关模块体系的建设、完善及实施； 2、负责制定公司人力资源管理工作相关模块操作标准； 3、能够针对目前人力资源系统进行诊断分析，发现存在问题，通过数据收集、整理分析，提出改善方案。