[北京]北京悠贝成长科技有限公司

1、培训督导

岗位职责：

1、 培训前期宣传推广与招募支持；

2、 培训前期准备及培训相关物料的管理；

3、 培训会务组织与培训支持服务；

4、 培训现场的签到、服务及培训资料整理；

5、 培训后的考核反馈收集与总结报告。

2、财务实习生

岗位职责：

配合会计完成费用审核、单据整理、数据汇总、凭证记录、纳税申报等工作，以及部门安排的其他工作。

岗位要求：

1、统招本科以上学历，财务相关专业；

2、学习能力强，有意向在财务领域深耕，心细踏实；

3、部门助理

岗位职责：

1、编写、策划活动宣传文案。完善收集、整理、撰写公司项目相关文档资料；

2、对接、协调各部门资源；支持部门相关项目对接工作，参与组织、实施、跟进项目的全过程、资料整理、各方联络等；

3、负责项目相关数据的统计分析、数据复核，收集、整理客户信息及反馈等；

4、完成部门总监交办的其他工作任务；

岗位要求：

1、统招本科以上学历，专业不限；

2、具备一定的文案能力，沟通能力强，性格活泼；

3、熟练使用各类工作软件，擅长数据分析汇总；

4、细致认真，责任心强；

4、品牌专员

岗位职责：

1、具备文案撰写能力；

2、会微信订阅号基本排版和使用；

3、愿意学习其他其他自媒体运营工作；

4、配合活动执行；

5、愿意配合品牌部进去其他工作内容输出。

岗位要求：

1、统招本科以上学历，专业不限；

2、学习能力强，对品牌有强烈的兴趣；

踏实稳重，具备一定文案能力，执行能力强。

5、产品运营

岗位职责：

1、站在用户的角度来检验平台产品，通过日常对平台的测试，及时发现平台上存在的问题，并与技术保持沟通，跟进解决，让用户能有一个比较良好的使用体验；

2、通过收集各种运营渠道所遇到的各种问题以及各方用户的反馈，时刻洞察用户的需求变化，提出功能上的改进并及时跟进解决，促进产品的更新迭代；

3、通过不同竞品的分析与比较，结合用户对产品的需求，反思产品的不足，提出产品的优化方案，促进产品的更新迭代；

4、日常的运营维护。

岗位要求：

1、统招本科以上学历；

2、工作认真负责，具有优秀的执行力及沟通能力，客户服务意识强；

3、具有团队协作能力，能很好地协调各部门之间工作；

4、较强的逻辑思维及文字处理能力和语言表达能力，能熟练应用办公软件；

5、具有同时承担多项工作和在快速环境下工作的能力。有责任心，诚信，具有团队合作精神；

6、馆长

岗位职责：

1、图书馆借、还书系统操作，办卡、补卡、退卡、挂失及滞纳金的处理；  

2、图书接收、上架，报刊杂志的上架及更新；

3、馆内清洁卫生、物品收纳、整理等；

4、馆内数据统计，上报，资料收集整理等；

5、阅读活动执行（故事会、绘本之旅、特色活动），完成合同要求活动场次及办卡率；  

6、图书馆微博、微信公众号内容发布；  

7、档案记录、保存。押金收存及保管；

8、与政府关系的维护以及与读者关系的相处。

岗位要求：

1、专科学历以上，有教育相关背景优先；

2、有爱心、细心踏实，沟通能力强，抗压性强；

7、VP助理

岗位职责：

1.编写、策划活动宣传文案；

3.对接、协调各部门资源；

4.支持悠贝阅读学院的相关项目对接工作；

5.完成副总裁交办的其他工作任务；

岗位要求：

1.重点大学本科以上学历，可考虑优秀应届生；

2.有较强的文字组织能力，擅长公文写作，熟练使用日常办公软件及文字处理软件；

3.工作认真细致，有条理性、逻辑性，原则性与灵活性结合，具备良好的职业素养，有保密意识；

4.有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的应变能力，计划和执行能力.