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新东方教育科技集团锦州学校
2018年校园招聘招聘
12月26日 14:00 三教203
锦州学目前为新建学校现有大量的教师岗位及职能岗位空缺,我们正在寻找special的你!
只要你足够优秀,就可加入我们,在招聘会现场就可获得入职offer,顺利搭上开往精彩人生的列车。
·企业简介
新东方锦州学校2016年正式开业。学校秉承新东方一贯的“学生为重,质量取胜”的宗旨,在提供高质量培训课程的同时,注重传播积极向上,崇尚奋斗的人文精神。锦州学校以独特的文化内涵,完善的发展渠道,卓越的培训体系,优厚的薪资福利,倾力打造优秀人才,为年轻人提供梦想的舞台。目前,锦州学校主打优能中学精品教育及个性化一对一教育以及新东方泡泡少儿英语培训两大项目。
·选择新东方的五个理由:
1、锦州学校目前为新建校,并且是创业团队,大量的管理岗位及教师岗位空缺。
2、新东方现辽西地区的校区有锦州及葫芦岛,未来发展战略是将业务扩展到周边城市:凌海、盘锦、朝阳、阜新、丹东、营口、抚顺。
3、锦州学校将会成为新东方在辽宁地区的人才储备及培训地。
4、定向培养,各地区分校管理培训生及负责人。
·岗位福利:
1.享受行业内最高薪资待遇
2.舒适的办公环境
3.入职后输送至新东方集团进行高端培训
4.可全面提升教学水平和个人素质
5.透明的晋升空间
6.有情怀的定期培训
7.健全保障制度,五险一金
·管理培训生
·教师招聘岗位
·少儿英语教师
·新概念英语教师
·小学数学教师
·小学语文教师
·中学全科教师(初高中英语、语文、数学、文综、理化生)
·大学英语四、六级教师
·国外部雅思教师
·国外部托福教师
·职能岗位
·优能个性化咨询顾问
·优能个性化学习管理师
·泡泡少儿部课程顾问
·岗位说明
·少儿英语教师
岗位职责:
1.从事少儿英语课程教授(教授4-15岁儿童课程)。
2.实施授课计划(开展教学、培训及教研活动。并保证教学质量)。
3.与家长沟通学员学习情况,做好家校互动。
4.参与本部门相应课程的研究与开发,积极配合本部门的教学工作。
岗位要求:
1.本科以上学历,英语及教育专业优先。
2.具有专兼职少儿英语教学经验;有留学经历或儿童教育经历者优先。
3.中英文表达能力强,英语发音标准,普通话标准。
4.富有亲和力、爱心、责任心,善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力。
5.具有团队合作精神和组织协调能力。
6.上课生动活泼,有创新意识和钻研精神。
7.多才多艺,具备主持、表演和大型活动策划能力者优先。
·新概念英语教师
岗位职责:
1.负责新概念英语课程的教学、教研工作;
2.教授孩子发音和口语等,培养学生对英语的兴趣;
3.发现孩子在英语学习中的优缺点,与家长保持良好的沟通交流;
4.因材施教,提升个人教学特色,努力做好教学宣传及续班工作;
5.参与本部门相应课程的研究与开发,积极配合本部门的教学工作;
任职要求:
1.大学本科及以上学历,口齿伶俐,中文表达能力强,普通话和英语发音标准。
2.富有亲和力、爱心、责任心,善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力
3. 有团队合作精神和组织协调能力,理解并认同新东方文化。
4.业务精湛,熟悉所应聘科目题型,有相关授课经验者优先。
·小学数学教师
岗位职责:
1.小学数学课程教授和教研。
2.参与本部门相应课程的研究与开发,积极配合本部门的教学工作。
岗位要求:
1. 本科以上学历数学相关专业,数学功底深厚。
2. 授课条理清晰,重点突出,系统性强,能够启发学生对数学的兴趣。
3. 有数学教学(班级形式)经验者优先。
·小学语文教师
岗位职责:
1.主要教授小学、小升初语文、作文与阅读课程。
2.承担相关课程讲座,解答相关咨询。
3.引导家长续班,切实满足家长需求。
4.积极参加学校举办的各种培训、教研、讲座、会议等活动。
5.确保不在合同存续期间到竞争机构或同类机构或学校,承担相同或相近内容的授课任务。
6.参与本部门相应课程的研究与开发,积极配合本部门的教学工作。
岗位要求:
1.汉语言文学专业或相关专业,本科(含)以上学历。
2.具有较深的写作功底,表达流畅,有创新精神,有作品发表者优先。
3.有相关小学语文授课经验者优先。
4.具备语言表达能力和沟通能力,应变能力强,服务意识好,富有影响力和感染力,有团队合作精神,有责任心和毅力。
·中学全科教师(初高中英语、语文、数学、文综、理化生)
岗位职责:
1.辅导初高中英语、语文、地理、历史、政治、数学、物理、化学、生物等课程。
2.参与本部门相应课程的研究与开发,积极配合本部门的教学工作。
3.制定教学工作计划。
4.完善教学教研以及师训监督的规章制度。
5.跟踪教研及师训的管理过程,评估教学教研以及师训的管理结果。
岗位要求:
1.本科以上学历相关专业、硕士及毕业生优先。
2.熟悉了解所教授学科知识体系,单科成绩优异。
3.对中、高考有深入研究,能独立进行教材编写与教学研究业务精者优先。
4.精力充沛,热爱教育事业,能够认真做好教学及教研工作。
5.富有责任心,性格外向,沟通亲和力强,学生干部优先。
·大学英语四、六级教师
岗位职责:
1.负责大学英语四六级课程教授。
2.积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动。
3.配合部门主管完成其他相关行政工作。
岗位要求:
1.英语功底扎实;表达能力强、语言流畅。
2.对考试有深入的研究,充分了解命题规律;或在考试中取得过高分。
3.有相关授课经验、参加过考试命题及阅卷工作者优先。
4.善于调动课堂气氛,能够激发学生的学习热情。
5.热爱分享和教育行业。
6.认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值观。
·国外部雅思教师
岗位职责:
1.教授雅思相关课程,授课形式:班级/一对一。
2.管理学员,与班主任老师配合做好学生管理等相关工作。
3.确保不在竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务。
4.服从学校和部门的工作安排。
岗位要求:
1.教育背景:本科以上学历,翻译系、英语系或有海外学习经历者优先。
2.能力素质:关注和热爱学生;具备较强的沟通能力与逻辑思维能力;有一定的课堂管理能力;富有热情与感染力,具备强烈的责任心,能承受较大的工作压力 。
3.英语能力:雅思成绩7分及以上。
·国外部托福教师
岗位职责:
1.负责托福听说读写授课、学科研究与教学研究工作。
2.针对学生情况,对其进行课程讲授,为学生查缺补漏,帮助其尽快提高成绩。
3.按要求参与本学科组内教师教研交流,教学研究,集中备课。
4.掌握学生的学习情况,做好记录与相关老师进行沟通。
5.使用学习系统与学生、家长、后期服务进行有效沟通。
岗位要求:
1.具备合格的托福考试分数,具体标准如下:
(1)应聘托福阅读主讲教师要求:总分≥100,且阅读单项≥26;
(2)应聘托福听力主讲教师要求:总分≥100,且听力单项≥26;
(3)应聘托福口语主讲教师要求:总分≥100,且口语单项≥25;
(4)应聘托福写作主讲教师要求:总分≥100,且写作单项≥25;
2.统招本科及以上学历、世界大学排名前100名的海外名校毕业生优先录用,国内985/211院校毕业生优先录用。
3.具备2年及以上托福相关教学经验者优先录用。
4.中英文发音标准,语言表达能力强,具有很强的课堂表现力和控制力。
5.具备良好的教师责任心、社会责任感和客户服务意识,乐于指导帮助各类学员与家长。
·优能个性化咨询顾问
岗位职责:
1.从学员现有学习状况、课程水平及预计目标等方面入手,针对学员的要求进行需求分析。
2.运用专业知识,帮助客户建立一套科学合理、个性化的培训辅导方案。
3.最大程度地帮助客户提升其学业水准,优化学习方法。
岗位要求:
1.英语、市场营销等相关专业本科以上学历;
2.言谈自信,形象气质佳,普通话标准,口齿伶俐,语言表达能力强;
3.优秀的沟通能力,逻辑思维能力、善于与客户深层沟通,理解及表达能力出众;
4.主动积极,执行力强,有强烈的服务意识、团队合作精神及良好的心理素质,能够承受较强的工作压力;
5.理解并认同新东方文化。
·优能个性化学习管理师
岗位职责:
1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现;
2.学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;
3.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决;
4.做好与家长的沟通工作;
5.配合咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务;
6.观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作;
7.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.本科或以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业;
2.从事过教育教学工作,优先录用;
3.精通办公室常用软件;
4.良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,良好的学习能力,善于与人交流,非常强的亲和力。
·泡泡少儿部课程顾问
岗位职责:
1.为学员提供一对一的顾问服务;
2.配合教师为学员量身定制个性化的学习计划;
3.参与中心的市场调研及推广活动;
4.全程跟踪学员的学习进程,提供专业化的客户服务。
岗位要求:
1.熟悉少儿课程者优先;
2.对少儿英语的学习方法有一定的见解或设想;
3.表达流利,善于沟通,有主动营销的意识和积极性;
4.具有团队合作意识,责任心强,工作态度积极,富有亲和力,了解少儿心理;
5.有少儿工作经验者优先,理解并认同新东方文化。
简历投递:liuxiao26@,
联系电话:刘逍 15041612280(微信同步)
工作地点:辽宁省锦州市
辽宁省葫芦岛市
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