江苏省水利勘测设计研究院有限公司

山东分公司人才招聘公告

为适应公司持续发展需要，拟向社会公开招聘有工作经验的人员和应届毕业生，计25人左右，山东分公司济南办公。

一、招聘计划

各专业岗位招聘计划见下表。

山东分院人才招聘计划表

二、招聘条件

1.遵守国家法律法规，具有良好道德品行和适应岗位的身体条件，无违法犯罪等不良记录；

2.具有较强的组织协调和语言表达能力，有较强的事业心、责任感，有团队合作精神。能吃苦耐劳，能适应加班和出差的需要；

3.大局意识强，服从单位工作安排；

4、应届毕业生的招聘要求：本科及以上学历，专业对口，本科、研究生阶段所在学校211及以上院校优先；

5、有工作经验的人员的招聘要求：本科及以上学历，专业对口，从事过3年及以上相关岗位工作的经历。其中：

①水文水资源，需作为项目负责人主持过流域或区域水资源规划、水资源调查评价、水资源论证、水文分析计算等项目。

②水利规划，需作为项目负责人主持过流域或区域规划，防洪、治涝、供水等专项规划，具有较好的沟通和较强的文字、语言表达能力。熟悉Mike（或相似软件）、Matlab和GIS等专业软件，熟悉水文、水质、水动力模型。

③水利设计，需作为项目负责人主持过中型及以上水闸、泵站或船闸等常见水工建筑物设计，熟悉Autobank有限元计算等专业软件。熟悉BIM三维协同设计。

④水保设计，作为项目负责人负责主持过生产建设项目水土保持方案编制、监测与验收评价，水土保持规划编制等相关工作。

⑤勘测设计，能从事外业勘测工作，山东籍优先。

三、报名

有意者请填写《报名表》（见附件1），与自荐材料一起寄往江苏省水利勘测设计研究院有限公司山东分公司（邮寄地址：山东省济南市历下区解放路112号正大时代广场1106室，收件人：缪小燕）。

自荐材料请附身份证、获奖证书、发表论文等复印件以及联系方式和证明本人能力的其他材料。其中应届毕业生请提供学习成绩单和教育部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》复印件。

报名表及自荐材料请制作成电子文档（PDF格式），发送电子邮件至联系人邮箱。

四、资格审查、面试

根据岗位招聘条件，对应聘人员提供的自荐材料进行资格审查，对通过资格审查参加面试的人员，会电话通知本人面试时间、面试地点及具体要求。对未通过资格审查的应聘人员，恕不另行通知，自荐材料不返还。

五、聘用及薪酬待遇

面试结束后，择优确定体检人员，体检合格后办理相关聘用手续。

1、应届毕业生：试用期6个月，期满经考核合格者签订劳动合同。入职后按山东分院的薪酬制度定岗定薪，多劳多得。

2、有经验工作者，试用期3个月，期满经考核合格者签订劳动合同。入职后按山东分院的薪酬制度定岗定薪，多劳多得，年总收入（含五险一金）约10～30万元。

3、特殊人才待遇面议。

六、应聘流程

①2018年12月20日~2019年5月10日，应届毕业生职位申请，自接到职位申请后10个工作日内完成资格审查并安排面试，面试初步合格，可提前到公司实习；5月下旬，确定录用对象。

②常年接受有经验工作者的职位申请，自接到职位申请后10个工作日内完成资格审查并安排面试。

七、其他

应聘者资料务必真实，提供造假信息者，一经发现立即取消考录资格。

联系地址：山东省济南市历下区解放路112号正大时代广场1106室

联系人及联系方式：

缪小燕：Tel：0531-82957028，Mobile：18906402071，

Email：3036978586@

招聘咨询QQ：3036978586