- 工作地点：其它
- 职位：理论物理副教授|讲师|师资博士后
- 信息来源：东北师范大学
说明：
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2019年度东北师范大学教师岗位公开招聘计划
单位：物理学院
岗位名称：理论物理-副教授/讲师/师资博士后
招聘人数：1
联系人：姚老师
联系电话：0431-85099917（15043025972）
岗位职责：副教授：1.参与本学科或学术团队建设，并发挥骨干作用；
2.承担教学、教改和学生指导工作；
3.积极开展学术研究，并获得高质量的科研成果；
4.积极参与学校和学院的发展建设，并为社会发展提供服务；
5.完成聘用合同中的成果目标。
讲师：
1. 参与本学科或学术团队建设，不断提高自身学术水平；
2. 承担教学、教改和学生指导工作；
3. 积极开展学术研究，并取得较好的科研成果；
4. 积极参与学校和学院的发展建设，并为社会发展提供服务；
5. 完成合同中的成果目标。
师资博士后：
1. 在合作教授指导下开展学术研究，协助合作教授指导研究生、开展科研工作以及进行教研室或实验室的日常管理；
2. 完成协议中的成果目标。
应聘条件：1.学历要求：国内外高水平大学或研究机构相关专业博士毕业或应届博士生；
2.年龄要求：师资博士后年龄一般在30周岁以下；应聘讲师岗位年龄一般在35周岁以下；应聘副教授岗位年龄在38周岁以下；
3.科研水平：应聘博士后和讲师岗位，作为第一作者已在本学科/领域超过学科平均影响因子的SCI期刊上发表研究方向一致的学术论文5篇以上（含5篇），或作为第一作者已在国际顶级期刊上发表学术论文1篇；应聘副教授岗位应不低于量子中心在岗副教授水平；
4.综合素质要求：具有较高学术发展目标，学风严谨，求真务实，富有创新和团结协作精神，理论基础扎实，科研能力突出，语言表达能力良好，能够胜任相关专业的研究和教学工作。
自主考核形式：综合素质面试
