基本信息：

招聘简章/岗位要求：

中国建设银行深圳市分行2019年度实习直通春招计划

（金融科技专场）

中国建设银行深圳市分行2019年度实习直通春季校园招募计划聚焦科技类人才，致力培养Fin-Tech复合型业务精英，以科技驱动金融发展，培育科技 金融新势力。

一、实习直通春招计划简介

选拔2019年应届毕业生参与项目制实习，实习时间1-2周，实习考核通过后将获得深圳分行春招预录用offer，直通总行笔试，笔试通过后即可获得深圳分行2019年度春季校园招聘金融科技管培生录用资格。

金融科技管培生培养计划：入职后第一年不定岗，在我行相关单位进行轮岗学习，一年期满后，依据单位岗位需要、工作表现及考虑个人意愿综合确定工作单位、工作岗位。工作内容包括但不限于：云计算架构、自然语言处理、计算机视觉、区块链应用开发、机器学习算法、数据挖掘、大数据应用、前端开发、Android开发、iOS开发、UI设计等。

二、招募机构及人数

中国建设银行深圳市分行，50人。

三、工作地点

深圳市

四、专业要求

主要招收计算机等信息技术类、统计、数学、金融工程等相关专业。

五、招募条件

本次招募对象为境内外高等院校全日制大学本科及以上学历的应届毕业生，基本条件如下：

（一）诚实守信，遵纪守法，品行端正。

（二）境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位，且在2019年1月至2019年7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

境外院校归国留学生应当在2018年1月至2019年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历（学位）认证。

（三）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

（四）具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：

1. 应聘者应具备：

①大学本科毕业生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；

②研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。

2.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平。

3.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

（五）具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）的相关规定；具备健康良好的心理素质。

   六、招募流程

（一）面试预约：扫描二维码预约校园专场面试（截止日期2019年1月10日，详情请关注深圳建行移动大学公众号）。

（二）实习：2019年2月-3月，在深圳建行参加为期1-2周的项目制实习。实习考核通过者，将获得预录用offer。

（三）笔试、体检：参加总行春季校园招聘统一笔试、体检。

（四）正式录用。

七、相关说明

（一）招募期间，我行将通过短信、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

（二）中国建设银行深圳市分行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止本次招募工作，并享有最终解释权。

八、联系方式

电子邮箱：sz_zp.sz@

联系电话：0755-23828772

中国建设银行股份有限公司深圳市分行

2019年1月7日