[成都]中共成都市温江区委组织部

2019年四川省成都市温江区招聘“双一流”重点高校优秀应届毕业生的方案

为温江建设全面体现新发展理念宜业宜居宜游的新中心城区提供人才保证，着力优化全区干部队伍结构，建设专业化人才队伍，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，我区现面向北京、天津、杭州、上海、南京、武汉、西安、沈阳、大连等地区部分“双一流”重点高校招聘事业单位工作人员50名。本次招聘为编制内招聘，招聘的人员按事业单位聘用制管理，招聘方案如下：

一、招聘院校

北京地区：北京大学、清华大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、中国农业大学、中央财经大学、对外经济贸易大学、中国政法大学、北京交通大学、北京化工大学。

天津地区：南开大学、天津大学。

杭州地区：浙江大学。

上海地区：复旦大学、同济大学、上海交通大学、上海财经大学。

南京地区：南京大学、东南大学、河海大学。

武汉地区：武汉大学、华中科技大学、中南财经政法大学、华中农业大学。

西安地区：西安交通大学、西北工业大学。

沈阳地区：东北大学。

大连地区：大连理工大学。

符合岗位条件要求的，全国综合排名前十五的高校，全国高校毕业排名前十名的专业择优录取。

二、招聘岗位及相关条件

（一）2019年四川省成都市温江区招聘“双一流”重点高校优秀应届毕业生岗位表（详见附件）

（二）应聘人员必须具备下列基本条件：

1. 招聘范围内的高校普通高等教育2019届优秀毕业生（不含定向生和委培、在职研究生），优秀应届毕业生须2019年7月前毕业，获得与岗位要求完全相符的学历学位证书；

2.具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，拥护中国共产党的路线方针政策。

3.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。具有岗位所需专业知识或技能。

4.有志于从事党政工作，政治素质过硬、理想信念坚定；有较强的分析判断、组织协调、语言文字表达能力；具备良好的交往能力、沟通技巧和团队精神。

5.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

6.符合招聘岗位确定的其他条件（详见附件1）。

（三）有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.有违法、违纪行为正在接受审查的。

3.尚未解除政纪、校纪处分的。

4.有其它违反国家法律、法规行为的。

5.失信被执行人。

三、现场招聘会时间及地点

（一）北京地区高校宣讲时间、地点

时间：2019年3月22日

地点：中国人民大学

时间：2019年3月23日

地点：北京大学

（二）上海地区高校宣讲时间、地点

时间：2019年3月下旬

地点：复旦大学

（三）杭州地区高校宣讲时间、地点

时间：2019年4月上旬

地点： 浙江大学

（四）武汉地区高校宣讲时间、地点

时间：2019年4月下旬

地点：武汉大学

未设置现场招聘会的其他“双一流”重点高校的优秀应届毕业生，有意应聘者须到所在地区招聘会现场参加应聘。

如所需岗位未招满,将对未招满的岗位继续开展招聘工作。

四、招聘程序

根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》（成人社发〔2016〕49号）等有关规定适时发布公告并开展招聘。

（一）报名。报名采用网上报名和现场报名相结合的方式进行。

（二）资格审查。所有应聘人员应在规定时间到现场报名点进行现场确认并进行资格审查，通过资格审查的报考人员按要求参加考试。资格审查贯穿整个招聘过程，任何环节发现不符合报考条件或弄虚作假者，取消考试或聘用资格，造成的损失由本人承担，并按规定追求其责任。

（三）考试

考试由笔试和综合面试组成。考试成绩总分为100分，笔试、面试成绩各占50%。笔试内容为主观论述题，满分为100分。综合面试对应聘者专业素养、工作能力和综合素质等方面进行考核、考察，满分为100分。总成绩达不到70分的视为不合格。根据各招聘岗位应聘人员考试成绩由高分到低分排序。

（四）体检和考核

应聘人员必须在规定的时间到指定医院统一进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定执行。初次体检不合格的，可在接到结果通知3个工作日内进行复检。复检在原体检医院以外的医院进行，申请复检人员的体检结果以复检为准。因体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺，按照有关程序等额递补。体检合格人员参照《关于我市2004年考录国家公务员、机关工作人员和行政执法人员体检、考核工作有关事项的通知》（成人办发〔2004〕109号）文件进行。

（五）公示、聘用

对考核合格的应聘人员进行公示，公示期7个工作日。应聘人员应在2019年7月31日前交验毕业生、学位证等报名资格条件中要求的各项证件。招聘人员与聘用单位签订《成都市事业单位聘用合同书》，聘用人员工资福利待遇按国家规定的标准执行。招聘人员实行试用期制度，试用期满考核不合格者予以解聘。招聘人员原则上在本区服务年限不少于5年，未满规定服务年限不得调离本区。

联系电话：028—82726276 联系人：孙艳平

因现场招聘会日程及对接学校并未完全确定，待具体确定后制定并发布公告。

附件：2019年四川省成都市温江区招聘“双一流”重点高校优秀应届毕业生岗位表

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                               2019年1月8日