此信息由河北北方学院审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者河北北方学院核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
招聘标题: | 北京天梯教育 |
招聘类别: | |
要求: |
一、公司简介 北京天梯教育致力于中小学基础课程研究,以提高学生学习成绩为己任;以攻破学生学习障碍,解决学生学习难题,改变学生不良学习习惯为途径;以造就社会精英人才为终极目标。 目前拥有全职教职工近百人,累计培养近万名优秀学员,帮助近万名中高考学生实现升学梦。天梯教育在保持快速发展的同时,也尤为重视和注重对优秀人才的引进与培养。天梯教育始终坚持以“敬业、爱心、责任、奉献、诚信、尊重、服从、和谐”的公司文化和“能者上、平者让、庸者下”的用人观,发现人才、吸纳人才、重视人才。在严格进行人才挑选的同时,也为员工提供免费的员工住宿、丰厚的薪资福利待遇、极具竞争力的岗位培训和科学规范的人才晋升体系,同时会根据员工的发展需要给予专业标准的岗前岗后带薪培训,帮助员工快速成长为业内精英。在此,天梯教育真诚期望能立志教育行业、高素质人才和有识之士的加入,让我们一起立志做一名“能说、会写、乐学、善思”有温度有情怀的教育工作者! 二、招聘岗位: (一)、【管培生】 1、岗位描述: 管培生是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划,成功录用的管培生,公司希望利用2年左右的时间,通过在市场部、教学部、学管部等的各岗位上锻炼和培养后,快速成长为公司的核心中层管理人员。 所有管培生都需要首先在市场部的岗位上工作1年左右的时间,在学管部和教学部的岗位上工作半年左右,在此基础上,根据个人特长的不同,升任市场部或学管部的主管;在此基础上,经过1-2年的锻炼,将有机会担任校长或区域经理。 2、任职要求: (1)本科及以上学历 (2)热爱教育行业,愿意长期从事教育行业者优先考虑; (3)工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力强,; (4)思维灵活敏捷,学习能力强,分析能力强,具有跨部门沟通、协调、组织能力; (5)高效的行动力、执行能力,较强的抗压能力; (6)不断自我完善、追求卓越的品质。 (7)具备开拓精神,愿与公司一同成长 3、福利待遇: (1)待遇:基本工资 奖金 提成(年薪10-20万)提供免费住宿 (2) 员工享有五险,春节、端午节、教师节、元旦、五一劳动节、国庆节、妇女节等节日福利以及个人专属的生日福利 (3) 员工享有绩效奖金、年度奖金、每年3次带薪旅游、带薪年假、公费聚餐、部门奖金、健康体检。 (4)良好的晋升空间: 管培生—>市场/学管主管—>校长—>执行总监 (5)公司定期安排拓展训练,至少一年两次的专业管理课程培训 (二)、【咨询师/市场专员】 1、岗位职责: (1)负责家长、孩子的个性化教育需求分析; (2)负责公司热线咨询电话的接听、家长的约访; (3)负责家长的接待咨询以及协议谈判签单工作; (4)对学生的学习状况做出专业的分析测评与诊断,制定个性化辅导计划与方案; (5)跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调与教学、学管和教务的合作; (6)管理自己的客户资源,维护客户关系; (7)做好自己的日常工作管理、文件档案管理和数据分析。 (8)收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 2、任职要求: (1)对教育行业有一定的了解,热爱教育行业,愿意长期从事教育行业者优先考虑; (2)工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力强,良好的再学习能力; (3)形象气质佳,亲和力强,具有团队协作能力,积极、主动,好胜心强,具有一定的抗压能力; (4)口齿伶俐,反应敏锐,气质沉稳,忌浮躁; (5)专科以上学历。 (6)专业不限,熟悉初、高中知识者优先。 (7)欢迎应届毕业生,公司给与岗前带薪培训学习的机会,并提供广阔的3、晋升空间: (1)福利待遇:多年积淀的品牌优势,让你轻松做业绩,快速拿高薪。 待遇:基本工资 奖金 提成(年薪10-20万) (2)免费住宿 (3) 员工享有五险,春节、端午节、教师节、元旦、五一劳动节、国庆节、妇女节等节日福利以及个人专属的生日福利 (4)员工享有绩效奖金、年度奖金、每年3次带薪旅游、带薪年假、公费聚餐、部门奖金、健康体检。 (5)良好的晋升空间: 专业方向:初级咨询师—>中级咨询师—>高级咨询师—>特级咨询师 管理方向:咨询师—>咨询主管—>市场主管—>校长—>执行总监 (6)公司定期安排拓展训练,至少一年两次的专业管理课程培训 (三)、【任课教师】 1、岗位职责: (1)负责1对1、班课授课,以及试卷出题,批改工作 (2)针对学生情况,对其进行个性化课程讲授 (3)在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效 (4)及时向教学主管反映学生情况 (5)定期教研活动。 2、任职要求: (1)本科以上学历,正规院校毕业。 (2)有师德、思想积极,热爱教育事业,能吃苦,有理想,有抱负。 (3)具有或即将取得教师资格证优先考虑。 (4)专业知识过硬,相关科目高考成绩良好,在本学科教学上有所特长。 (5)普通话标准,口齿清晰,善于和学生沟通。 (6)语言表达能力强、具有亲和力、有耐心、爱心和责任心、有良好的团队合作精神。 (7)应聘英语教师要求口语纯正流利。 3、福利待遇: (1)待遇:基本工资 奖金 提成(年薪10-15万) (2)免费住宿 (3) 员工享有五险,春节、端午节、教师节、元旦、五一劳动节、国庆节、妇女节等节日福利以及个人专属的生日福利 (4)员工享有绩效奖金、年度奖金、每年3次带薪旅游、带薪年假、公费聚餐、部门奖金、健康体检。 (5)良好的晋升空间: 专业教学方向:一星级教师—>二星级教师……九星级教师—>资深教师 教学管理方向:教师—>教学主管助理—>教学主管—>区域教学经理—>校长 (6)公司定期安排拓展训练,至少一年两次的专业管理课程培训 (四)、【学管师、班主任、教务】 1、岗位职责: (1)对与学生、教师及家长的沟通; (2)每月做好对对家长关于学生的学习的回访; (3)对学生学习情况的跟踪,学生学习成绩的统计、测评及调换课程; (4)对关注学生的心里,及时疏导学生学习方面的压力等; (5)对学生的二次续费跟进; (6)对为学生做好一切服务工作,注意维护学校的卫生环境、草稿纸的合理使用等 (7)对每日、周、月统计、汇报数据; (8)对完成领导交代的其他工作。 2、任职要求: (1)对教育行业有一定的了解,热爱教育行业,愿意长期从事教育行业者优先考虑; (2)工作理性强,应变能力、协调、沟通控制能力强,良好的再学习能力; (3)形象气质佳,亲和力强,具有团队协作能力,积极、主动,好胜心强,具有一定的抗压能力; (4)口齿伶俐,反应敏锐,气质沉稳,忌浮躁; (5)专科以上学历。 (6)专业不限,熟悉初、高中知识者优先。 (7)欢迎应届毕业生,公司给与岗前带薪培训学习的机会,并提供广阔的晋升空间 3、福利待遇:多年积淀的品牌优势,让你轻松做业绩,快速拿高薪。 (与上述一样) 4、发展空间: 专业方向:初级学管/咨询师→中级咨询/学管师→高级咨询/学管师 管理方向:咨询/学管师→咨询/学管主管→校长→执行总监 三、联系方式: 1、联系人:杨老师 2、电话:010-59455345 15311873196 3、网址:ww***com[点击查看] 4、简历投递邮箱:tiantijy@(此邮箱长期接收教师简历) |
联系方式: |