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一、招聘安排
招聘时间:2019年3月20日15:30-16:00(宣讲)
招聘地点:新勇中心【东】203(宣讲)
二、单位简介
科锐国际是国内乃至亚太地区领先的人力资源服务企业,于1996年在北京成立,是目前国内唯一一家人力资源服务上市公司,在亚太区拥有70 分支机构,国内拥有40 分支机构,员工规模已逾1500人,支持客户的国际化、本土化。科锐拥有三大核心业务板块:CC(中高端猎头)、RPO(招聘流程外包)、Staffing(灵活用工)。其他业务包括但不局限于:招聘培训、招聘咨询、人才测评、校园招聘等。科锐国际为招聘提供的平台有才客、即派、薪薪乐、睿聘等,专注为客户公司提供高质量的招聘解决方案,与超过2000家著名跨国及中资企业长期合作,其中75%为重复购买客户,在业内有极高的口碑与信誉。
三、招聘职位
(一)猎头顾问
职位要求:
1、全日制本科及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展;
2、有一定的分析和判断力,善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;
3、良好的团队协作意识,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;
4、优秀的2019级应届毕业生。
5、做五休二,享受法定节假日。
岗位职责:
为客户提供定制化的招聘解决方案,优化人才招聘管理
1. 为新客户开发提供专业的知识支持和市场信息
2. 与客户讨论招聘方案,设置招聘目标,确定人才搜索策略
3. 使用多重搜索方法以快速确定候选人,通过分层筛选的方式找到合格的候选人
4. 运用基于胜任力模型的方法对候选人进行评估和筛选,并将胜任力和工作表现相关联
5. 提交符合要求的候选人名单以及相关的候选人报告,协调客户对候选人的面试工作, 并跟进客户和候选人两方的面试反馈
6. 对最终候选人进行背景调查,管理整个薪资谈判过程,确保成功选出的候选人按时入职
7. 通过电话,电子邮件或面谈等方式与客户和候选人保持联系
8. 利用行业媒介,候选人关系,行业协会,个人人脉,电子网络等方式积累专业知识,与同事分享产业发展、企业组织变动、高端人才动向等信息
(二)新媒体运营实习生
工作职责
1、负责移动互联网自媒体平台的日常运营及推广工作
2、能够独立运营微信公众号,为大学生提供简历制作、面试技巧、行业分析、就业指导等优质高传播性内容
岗位要求
1、2019届本科及以上学历
2、有良好的阅读习惯,有一定的公众号运营经验
3、信息整理能力强,文字运用能力强
4、最好能熟练掌握PS,可以制作海报及视频
5、有相关经验的优先考虑
(三)BD-商务拓展
岗位职责:
1.负责猎头公司客户开发拓展工作,主要和企业HR或招聘负责人介绍公司服务模式,以及合作的案例,促成企业之间的合作。
2.了解客户委托职位的最新动态,分析行业以及职位操作难度。
3.负责客户的维护工作,与客户建立联系,保证后续能有更多的合作机会。
4.具有较好的沟通能力,以及谈判能力,明确了解客户的招聘需求,及时提供解决方案。
5.熟练掌握公司的各种服务特点,以及产品特性
(四)职位要求:
1、全日制本科及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展;
2、有一定的分析和判断力,善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;
3、良好的团队协作意识,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;
4、优秀的2019级应届毕业生。
5、实习生至少可以保证每周4天工作,最少实习3-6个月。做五休二,享受法定节假日。
四、薪资与福利:
1、试用期间,本科生70/天,研究生90/天(同实习生待遇,提供员工宿舍及通勤车);转正后,底薪4000左右;
2、名企实习体验,带薪培训,提供免费员工宿舍、通勤班车、免费健身房(住宿、通勤车及健身房待遇仅限西咸Office);
3、明确的上升渠道,完整优质的培训,优秀实习生提供转正机会;
4、完善的培训制度
5、透明公正的晋升体系,
6、保险及节假日福利:五险一金,周末双休,法定节假日;
7、不定期公司团建活动,团队聚餐和运动、国内外旅游。
8、还可享受实习工资,员工宿舍,通勤车,健身房等公司福利
五、工作地点
咸阳:西咸新区沣西新城总部经济园5号楼9层;
西安:高新区神州数码科技园5号楼13层
六、联系方式
投递邮箱:ablecao@
简历投递,请做好备注(姓名 学校 年级)
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