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单位简介 公司行业: 会计/金融/银行/保险、金融/投资/证券、教育/培训、保险 公司规模: 501-1000人 作为中国寿险行业的旗舰,本公司是目前国内唯一一家在纽约.香港.上海三地上市的保险公司,连续14年入选《财富》全球500强.品牌价值高达2536.28亿元,保险行业排名第一。 为做好渠道业务开拓和渠道客户服务,现诚聘优秀人才加盟。 联系方式 联 系 人: 刘玉文(人事主管) 联系电话: 0592-6286190 移动电话: 13950189625 联系地址: 厦门市集美区杏林湾营运中心10号楼3楼(361004) 电子邮件: liuyuwen@ 招聘职位:银保客户经理 专业要求: 专业不限,金融、国际金融、会计等专业优先 年龄要求: 22岁至40岁 工作地点: 厦门市集美区 参考月薪: 15000-15000元/月(底薪:2500-5000元/月 提成) 上班时间: 7.0小时/天 5天/周 薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、绩效奖金、加班补贴、节日福利、专业培训、员工旅游 招聘要求: 1.25周岁以上,45周岁以下,大专(含)以上学历; 2.为人正直、品行端正、具有较强的沟通及活动组织能力; 3.专业不限,金融、经济类专业优先,在校区间任职过学生干部优先考虑。 工作说明: 1.负责银行网点的培训工作; 2.协助银行网点理财经理做好销售工作; 3.负责银行客户维护与售后服务工作; 待遇方面: 1、基本报酬 绩效(2500-5000) 绩效 2、缴交医社保 公积金 3、享受带薪休假、商业保险、旅游等福利。 招聘职位:团险拓展团队主管 工作地点: 厦门市集美区 参考月薪: 15000-30000元/月(底薪:5000-10000元/月 提成) 上班时间: 7.0小时/天 5天/周 薪资福利: 三险、住房公积金、商业保险、带薪年假、绩效奖金、加班补贴、交通补贴、节日福利、专业培训 招聘要求: 1.25周岁以上,45周岁以下,大专(含)以上学历; 2.为人正直、品行端正、具有较强的沟通及活动组织能力; 3.专业不限,金融、经济类专业优先,在校区间任职过学生干部优先考虑。 岗位职责: 1.负责拓展团队的筹建工作; 2.负责团队的管理工作; 3.负责政策性保险业务的服务与带领团队进行开拓工作; 4.带领团队成员开拓团体客户,团体客户维护与售后服务工作; 5.提供企业年金及员工福利计划咨询服务。 薪酬待遇: 1、底薪(5000-10000) 辅导津贴 星级人力津贴 管理津贴 绩效工资(收入不菲); 2、可缴交医社保 公积金; 3、享有公司福利:定期培训,员工婚庆,生日贺金,不定期外拓及国内外旅游; 4、缴交公司商业保险等。 招聘职位:银行对公客户经理 工作地点: 厦门市集美区 参考月薪: 8000-10000元/月(底薪:2500-4000元/月 提成) 上班时间: 7.0小时/天 5天/周 正常白班 薪资福利: 三险、商业保险、带薪年假、绩效奖金、通讯补贴、高温补贴、弹性工作、员工旅游、出国机会、每年多次调薪、不加班 招聘要求: 1.年龄25岁至35岁,大专及以上学历; 2.专业不限,金融、经济类专业优先。 岗位职责: 1.负责辖区合作银行的培训及维护工作; 2.负责辖区合作银行对公业务的开拓工作; 3.负责团体客户的沟通与协调工作; 4.负责团体客户的维护和守候工作; 薪酬待遇: 1.底薪(3000-8000) 绩效工资; 2.可缴交医社保 公积金; 3.享有公司福利:定期培训,员工婚庆,生日贺金,不定期外拓及国内外旅游; 4.缴交公司商业保险等。 招聘职位:团险政保服务专员 工作地点: 厦门市集美区 参考月薪: 5000-10000元/月(底薪:2300-4500元/月 提成) 上班时间: 7.0小时/天 5天/周 薪资福利: 三险、住房公积金、商业保险、带薪年假、绩效奖金、加班补贴、节日福利、专业培训、弹性工作 招聘要求: 1.22周岁以上,35周岁以下,大专(含)以上学历; 2.为人正直、品行端正、具有较强的沟通及活动组织能力; 3.专业不限,金融、经济类专业优先,在校区间任职过学生干部优先考虑。 岗位职责: 1.负责政策性保险业务的保全处理.理赔资料收取.日常培训等服务事项; 2.负责计生险、女性安康险等政策性保险的宣传与推广工作; 3.负责团体客户的沟通与协调工作,团体客户维护与售后服务工作; 4.提供企业年金及员工福利计划咨询服务。 薪酬待遇: 1.底薪(3000-8000) 绩效工资; 2.可缴交医社保 住房公积金 3. 享有公司福利:定期培训,员工婚庆,生日贺金,不定期外拓及国内外旅游; 4.缴交公司商业保险等。 招聘职位:经理助理 工作地点: 厦门市集美区 参考月薪: 2500-3500元/月 上班时间: 7.0小时/天 5天/周 正常白班 薪资福利: 三险、住房公积金、商业保险、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、通讯补贴、专业培训、弹性工作、员工旅游、出国机会、每年多次调薪、全勤奖、不加班 招聘要求: 1.22-40周岁,大专(含)以上学历,条件优秀者年龄可以适当放宽至20岁。 2.为人正直、品行端正、具有较强的沟通及活动组织能力; 3.专业不限,金融、经济类专业优先,在校区间任职过学生干部优先考虑。 岗位职责: 1.协助领导负责政策性保险业务的保全处理、理赔资料的收取、日常培训等服务事项; 2.负责团队的招募工作; 3.负责团体客户的沟通与协调工作,团体客户维护与售后服务工作。 薪酬待遇: 1.底薪(3000-4000) 绩效工资; 2.可缴交医社保 公积金; 3.享有公司福利:定期培训,员工婚庆,生日贺金,不定期外拓及国内外旅游; 4.缴交公司商业保险。 |