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一、职位描述及工作职责:
1. 分析客户的职位需求,通过各种渠道进行人才寻访、评估及推荐;
2. 协调跟进客户的面试流程,薪资谈判,背景调查,签署聘用信,入离职管理等;
3. 维护与现有客户的良好关系,并开发潜在的新客户;
4. 辅导下属或实习生,更新公司数据库;
5. 协助完成公司的各种商业调研项目
二、岗位申请能力要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,211,985 院校及留学生优先考虑,
2. 较强的学习能力,执行力及强烈的进取心;
3. 善与人沟通,能承受一定的工作压力;
4. 至少具备1年以上猎头顾问工作经验。
三、薪资福利:
1. 底薪 绩效奖金
2. 最少10个工作日的带薪年假
3. 带薪病假
4. 五险一金
5. 补充商业保险
6. 年度体检
7. 弹性工作时间
8. 年会旅游及培训
9. 不定期组织TeamBuilding
10. 员工生日party
请见简历投递至>> dox035kn@