总经理助理

岗位职责：

1. 协助总经理做好公司各项管理工作的布置、落实、检查、监督；

2. 分析整理公司经营管理信息数据，为总经理决策提供依据；

3. 做好总经理各类会议的组织工作，督促会议决议内容的贯彻实施；

4. 协助总经理撰写公文、合同等各种文件，做好文件管理及上传下达工作；

5. 协助总经理做好商务谈判、客户维护、公关接待等方面的工作；

6. 合理安排总经理日程，完成总经理交办的各项日常工作。

任职资格：

1. 统招本科及以上学历，形象气质佳；

2. 工作认真负责，细致条理，逻辑思维清晰，执行力强；

3. 具有较强的公文撰写能力、沟通协调能力及工作推进能力；

4. 具备一定的人际交往能力、公关能力及职场商务礼仪；

5. 拥有驾照、驾驶熟练者优先考虑。

社会保险：五险一金。

公司福利：团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假。

发展空间：内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道。

团队氛围：年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

工作时间：周一至周五9：00—18:00，周六日双休。

高级客户顾问（无责底薪 高提成 五险一金）

岗位职责：

1. 根据公司整体目标及绩效考核标准，完成个人销售任务；

2. 通过电话销售模式，开发目标客户，与客户进行合作意向沟通；

3. 拜访潜在目标客户，向客户提供项目咨询建议，促成业务成交；

4. 跟进成交客户后续服务，配合团队完成项目，保证及时回款；

5. 做好客户信息搜集、客户关系维护、CRM系统使用等日常工作。

任职资格：

1. 研究生及以上学历；

2. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力和商务谈判能力，学习能力强；

3. 具有强烈的自我驱动力和事业心，敢于挑战高薪；

4. 善于维护客户关系，挖掘客户潜在需求，有良好的客户服务意识；

5. 能够在压力下工作，富有激情，适应企业快速发展的要求。

职业发展：

晋升空间：销售主管-销售经理-销售总监；

激励机制：

1. 薪资待遇：无责任底薪8000-10000元、 500-1000元绩效奖金、 签单额的10%-20%提成；

2. 调薪机制：根据业绩考核结果定期调薪，业绩高，底薪高；

3. 绩效奖金：根据月度绩效考核结果发放绩效奖金，最高1000元；

4. 业务提成：销售回款后按比例发放；

5.评奖机制：月度、季度、年度均设立个人及团队销售奖项，发放奖杯和奖金。

注：入职一年的高级客户顾问年薪均在15万元以上。

社会保险：五险一金。

公司福利：团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假。

发展空间：内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道。

团队氛围：年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

工作时间：周一至周五9：00-18:00，周六日双休。

客户顾问（无责底薪 高提成 五险一金）

岗位职责：

1. 根据公司整体目标及绩效考核标准，完成个人销售任务；

2. 通过电话销售模式，开发目标客户，与客户进行合作意向沟通；

3. 拜访潜在目标客户，向客户提供项目咨询建议，促成业务成交；

4. 跟进成交客户后续服务，配合团队完成项目，保证及时回款；

5. 做好客户信息搜集、客户关系维护、CRM系统使用等日常工作。

任职资格：

1. 211高校本科生；

2.. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力和商务谈判能力，学习能力强；

3. 具有强烈的自我驱动力和事业心，敢于挑战高薪；

4. 善于维护客户关系，挖掘客户潜在需求，有良好的客户服务意识；

5. 能够在压力下工作，富有激情，适应企业快速发展的要求。

职业发展：

晋升空间：销售主管-销售经理-销售总监；

激励机制：

1. 薪资待遇：无责任底薪6000-7000元、 500-1000元绩效奖金、 签单额的10%-20%提成；

2. 调薪机制：根据业绩考核结果定期调薪，业绩高，底薪高；

3. 绩效奖金：根据月度绩效考核结果发放绩效奖金，最高1000元；

4. 业务提成：销售回款后按比例发放；

5. 销售评奖：月度、季度、年度均设立个人及团队销售奖项，发放奖杯和奖金。

注：入职一年的销售人员年薪均在12万元以上。

社会保险：五险一金。

公司福利：团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假。

发展空间：内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道。

团队氛围：年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

工作时间：周一至周五9：00-18:00，周六日双休。

销售代表（无责底薪 高提成 五险一金）

岗位职责：

1. 根据公司整体目标及绩效考核标准，完成个人销售任务；

2. 通过电话销售模式，开发目标客户，与客户进行合作意向沟通；

3. 拜访潜在目标客户，向客户提供项目咨询建议，促成业务成交；

4. 跟进成交客户后续服务，配合团队完成项目，保证及时回款；

5. 做好客户信息搜集、客户关系维护、CRM系统使用等日常工作。

任职资格：

1. 大专及以上学历；

2. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力和商务谈判能力，学习能力强；

3. 具有强烈的自我驱动力和事业心，敢于挑战高薪；

4. 善于维护客户关系，挖掘客户潜在需求，有良好的客户服务意识；

5. 能够在压力下工作，富有激情，适应企业快速发展的要求。

职业发展：

公司为销售人员提供管理系列和专业系列两条职业发展途径：

1. 管理系列：销售主管-销售经理-销售总监；

2. 专业系列：初级销售-中级销售-高级销售。

激励机制：

1. 薪资待遇：无责任底薪5000-6000元、 500-1000元绩效奖金、 签单额的10%-20%提成；

2. 调薪机制：根据业绩考核结果定期调薪，业绩高，底薪高；

3. 绩效奖金：根据月度绩效考核结果发放绩效奖金，最高1000元；

4. 业务提成：销售回款后按比例发放；

5. 销售评奖：月度、季度、年度均设立个人及团队销售奖项，发放奖杯和奖金。

注：入职一年的销售人员年薪均在10万元以上。

社会保险：五险一金。

公司福利：团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假。

发展空间：内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道。

团队氛围：年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

工作时间：周一至周五9：00-18:00，周六日双休。

审计助理（北京项目）

岗位职责：

1. 完成审计经理安排的审计项目工作；

2. 协助审计经理编写整理审计报告，形成审计文档；

3. 完成审计资料及审计底稿的收集、整理、归档工作；

4. 对审计过程中发现的问题，及时上报，并进行跟踪处理。

任职资格：

1. 本科及以上学历，审计、会计、财务管理等相关专业尤佳；

2. 会计、审计专业知识扎实，熟悉企业会计准则和审计准则、各项财税政策、税收法规；

3. 具有良好的沟通表达能力，工作细致认真，高度的团队合作精神和责任感；

4. 工作主动性强，能够按时按质完成所分配的工作。

注：审计项目均在北京市内，不需要出差。

社会保险：五险一金。

公司福利：团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假。

发展空间：内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道。

团队氛围：年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

工作时间：周一至周五9：00—18:00，周六日双休。

政府项目专员

岗位职责：

1．按要求完成公司政府项目申报资料准备工作；

2．协助完成项目报告修改及排版工作；

3．按照公司要求进行网上申报数据填写；

4．完成公司安排的其他工作。

任职资格：

1．统招本科或研究生在校学生，理工科专业优先考虑；

2．熟练运用Word、Excel、PPT办公软件；

3．做事细致耐心，思路清晰，逻辑思维能力强，具有一定的文字功底。

行政前台

岗位职责：

1.负责公司来客接待、电话转接及收发快递、信件管理等前台日常行政事务；

2.协助处理人事部分工作，包括招聘、面试接待；

3.负责办公用品和图书的采购、保管、统计工作并做好出入库的登记；

4.协助上级组织公司各项会议及文体活动；

5.监督并保持公司办公区域清洁卫生，展示公司良好形象；

6.完成上级交办的其他行政事务性工作。

任职要求：

1.大专及以上学历，性格开朗、亲和力强、形象气质佳；

2.具有一年以上文秘或行政管理相关工作经验；

3.具备良好的沟通协调能力，熟知职场商务礼仪；

4.具备良好的团队合作能力及高度的责任心；

5.熟练使用office办公软件、熟练使用各种办公自动化设备。