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[北京]映客直播

(全职,发布于2019-06-13) 相关搜索
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映客直播2020届招聘宣讲会

有效期:2019-06-24 发布日期:2019-06-13

类别:专场   校内

时间: 06月24日 19:00 - 21:00

地点:逸夫楼701

招聘说明:特别提示:同学们在应聘时,如遇到用人单位“收取押金/扣押证件/收取任何费用”等不规范招聘的情况,请立刻中止应聘,并将该情况告知就业指导中心(62332010)或学院就业专任教师。

招聘会介绍:

映客直播介绍

 

映客APP于2015年5月正式上线,为用户提供娱乐、时尚及生动的实时互动方式,在具备较强消费能力的年轻群体中尤其受欢迎。自创立以来,映客被称为现象级移动直播APP,开创了“全民直播”先河,成为中国领先的移动直播平台之一。

映客的使命为“让快乐更简单”,愿景为“让娱乐视频化”。娱乐和陪伴是人类与生俱来的需求,而移动直播是满足该需求的先进网络互动方式,映客将个性鲜明、才华横溢、外貌出众的主播与用户相连接,为彼此提供平台随时随地互动。

映客作为行业先驱,通过持续创新产品、打磨技术,把握市场机遇并带领行业发展。首提的“直播 ”概念,赢得了目标用户的喜爱。涉及直播基础技术方面的应用,也几乎都是映客首创的,比如秒开、美颜技术、三连麦、直播PK、千人千面等。

2018年7月12日,成立仅仅3年的映客在港交所正式挂牌交易,上市首日,开盘价为4.32港元,较发行时每股定价3.85港元上涨12.21%,期间涨幅最高逾40%。这打破了同期赴港上市企业开盘即跌破发行价的窘境。同日8家敲锣的上市公司,唯有映客引发最多关注!投资人、媒体纷纷看好映客的发展前景,映客早期投资人朱啸虎说到:收获季节已至,一切水到渠成。上市既为映客提供了资金弹药,亦为映客未来发展提供了资源与渠道支持。

 

 

映客的优势

 

1、      香港上市公司:意味着规范化、融资能力、公众品牌等;(此条是我们相比头条、花椒以及其他创业阶段公司的优势)

2、      优秀的盈利能力:2018年,收入38.61亿,归母净利润11亿,实现了连续13个季度盈利,我们是直播行业中盈利能力最好的;2019年、2020年预计盈利达到12.16亿元及13.94亿元。(虎牙刚刚盈利,斗鱼、花椒仍亏损;美团也尚未盈利)

3、      用户量,日活相关的数据?(截至2016年12月,映客用户量超1.4亿,日活跃用户达1700万。)

4、      手握33亿元现金流:意味着能不断投入研发、布局新产品;未来,映客将从娱乐视频化出发,实现多个产品布局,目前正在尝试的是高端视频社交产品(映客从成立初期就瞄准一线城市,积累了大量的优质年轻用户,付费基础很大)、短视频,都在顺利进行中。

5、      在映客主产品外,围绕音视频核心能力布局产品矩阵,并有几款产品已经取得较好的数据,意味着更大的想象空间;

6、      成本优势直播内容以UGC为主,没有大规模签约主播,不仅满足了普通用户的交互和娱乐需求,更节省下签约主播的大额成本

7、      创新能力:2016年5月推出全球首创三连麦技术,解决直播中时间与空间的同步问题,最先允许用户实时提现,不断创新产品设计及大量多元化内容大大提高用户粘性

8、      在千播大战中胜出并持续盈利,3年上市,没有BAT的加持和站队,体现了创始团队打硬仗的能力;

9、      老板:yousf在媒体上的形象非常好,作为创始人,奉总一直希望能将公司更多的价值与每一位映客人共享,共同来铭记创业的黄金岁月,激励我们去更美好的远方。(更多感受及事迹请sarah、张楠补充)

10、    企业文化:扁平,年轻、有趣,活动丰富,不做螺丝钉,挑战与快速成长,可直接与老板对话,内部创业的机会,以及无限可能(请sarah、张楠补充);(应对BAT、京东、美团等大厂可突出的点)

 

映客专享福利:

1.六险一金(保险公积金全额),每年提供一次健康体检,试用期工资不打折,2.有通讯、交通、午餐补助。

3.映客是双休,弹性工作制;地铁5分钟内可以到达。

4.免费早晚餐,水果下午茶,健身设施,员工生日会,晚上九点半加班打车报销;丰富的TB活动,节日福利、明星演唱会等等

5.技术入职即配mac pro,办公高效

6.工作氛围好环境好,大家相处轻松,工作效率高

 

面向群体:2020届毕业生(校招&实习)

面试流程:现场宣讲-笔试-笔试通过后电话邀约来公司复试-反馈结果

招聘联系人:王珍珍

电话:17310035491

邮箱:wangzhenzhen@

 

招聘职位如下:

UX设计师

一级部门: 设计部

二级部门: UX设计组

团队现有人数:9

校招人数:2

导师:沈博晖

岗位职责:

1.协助进行公司产品新功能的交互设计和UI设计;
2.对目前产品的交互和流程等进行优化,提高产品易用性;
3.研究竞品、流行风格趋势,并对现有页面进行体验优化设计;
4.通过动效软件进行动效demo设计,输出动效交互描述。

岗位要求:

1.设计类、心理学等专业优先,对UI/UX设计有充分理解和关注,有移动端产品设计作品;
2.熟练使用sketch(必须)、AE(可选)、Principle(可选)等设计工具;
3.对设计流行趋势有灵敏的触觉和领悟能力,自我驱动力强;
4.有过娱乐类、游戏类产品经验优先;。


 

动效设计师

一级部门: 设计部

二级部门: 商业设计组

团队现有人数:10

校招人数:1

导师:徐隽一

岗位职责:
1.配合插画师,快速完成映客虚拟礼物动效的制作,并学习不同引擎的文件配置,不断提升优化礼物实现方案
2.配合平面设计师完成动态banner广告的制作
3.部分app交互demo

岗位要求:

1.本科以上学历,熟练掌握AEc4d等二维、三维动效制作工具,对动画、转场、运动规律有较高的理解;熟练使用Mac
2.学习能力强,能在团队中不断汲取知识提高自己,快速适应公司的工作内容
3.有较高的抗压能力,对高要求的工作能积极面对,并保持乐观向上的工作态度
4.有游戏动画制作经验的优先考虑、对spine软件有了解的优先考虑

 


 

运维开发工程师

一级部门: 技术平台中心

二级部门:运维部

团队现有人数:19

校招人数:4

导师:胡晓波 禹霖

岗位职责:

1. 负责公司自动化运维相关平台的设计和开发,参与公司整体运维体系的构建;
2. 负责维护线上服务,保障业务的稳定运行和故障troubleshooting,并能抽象问题,转换为自动或平台化解决方案;
3. 负责线上服务的架构和质量优化,实现高稳定、高可用的同时,达到最佳访问体验;
4. 参与提升运维效率和运维技术水平,新技术的储备和调研;

岗位要求:

1. 熟悉 Linux 系统相关原理及操作,熟练使用 Shell 脚本;
2. 熟悉网络基本原理,熟悉常见网络协议,如 TCP/UDP/IP/HTTP/HTTPS 等;
3. 至少熟练使用 Python/Golang/Java 中的一种开发语言,并至少熟悉一种 web 框架的使用;
4. 有较好的学习能力、自我驱动能力和逻辑思维能力以及沟通能力,强烈的求知欲。

 

大数据运维工程师

一级部门: 技术平台中心

二级部门: 数据工程部

团队现有人数:14

校招人数:1

导师:赵凌志

岗位职责:

1、管理大数据平台CDH,组件如hadoop、hive、spark、kafka、zookeeper等;
2、hadoop系统的日常监控、数据备份、数据监控、报警、故障处理;
3、运维相关技术,根据系统需求制定运维技术方案,开发自动化运维工具和运维辅助系统;

岗位要求:

1、掌握hadoop集群基本原理,熟悉hive、spark、kafka、zookeeper等组件;
2、熟悉Linux/Unix环境, 掌握shell/python 至少一种语言;
3、对工作有热情,愿意在大数据领域学习和成长;


 

数据开发工程师

一级部门: 技术平台中心

二级部门: 数据工程部

团队现有人数:14

校招人数:3

导师:师成 赵凌志

岗位职责:

1、参与大数据平台组件、实时数据处理系统的设计和开发;
2、参与数据采集、管理、分析等平台系统的设计和开发, 提升数据易用性和数据质量;

岗位要求:

1、掌握常用数据结构以及基本的算法, 熟悉数据库原理
2、熟悉Linux/Unix环境, 掌握Java/Scala至少一种语言开发;
3、了解Hadoop/Kafka/Hive/Hbase/Spark/ES等一种以上大数据处理工具,有大数据处理经验优先
4
有较好的沟通交流能力,善于主动思考和行动,乐于解决具有挑战性的问题
5、对数据相关工作有热情,愿意在数据领域学习和成长


 

数据仓库工程师

一级部门: 技术平台中心

二级部门: 数据工程部

团队现有人数:14

校招人数:3

导师:杨晓婷

岗位职责:

1. 负责核心数据仓库和集市建设,数据ETL的设计、开发与性能优化
2. 负责业务需求的需求理解、数据探查和分析
3. 负责大数据平台的仓库模型设计,数据模型建模
4. 数据仓库相关文档整理、case追查
岗位要求:

1. 了解hive/hadoop等分布式计算技术,了解其运行机制和体系结构。
2. 灵活运用SQL实现海量数据ETL加工处理 ,有较好的SQL性能调优经验
3. 思路清晰,对数据敏感,有良好的沟通表达能力和跨团队协作能力
4. 有一定的数据分析和挖掘能力,能从海量数据提炼核心结果,及时发现和分析其中隐含的变化和问题,有数据分析、挖掘、清洗、建模和BI分析的经验优先。
5.有扎实的数据结构和算法基础,至少熟练掌握一门语言,熟悉Shell,Python等一门以上脚本语言
6. 了解数据仓库领域知识和技能者优先,包括但不局限于:数据集市设计、元数据管理、数据质量

 


 

服务器开发工程师

一级部门: 技术平台中心

二级部门: 基础平台

团队现有人数:4

校招人数:3

导师:薛宁

岗位职责:

1、负责映客直播后台服务的设计和开发工作;
2、参与高性能服务架构设计、瓶颈分析及优化工作;
3、负责前瞻技术的跟踪调研;
岗位要求:
1、计算机专业大学本科及以上学历,或通信电子类专业硕士及以上学历;
2、热爱互联网,对互联网产品和技术有浓厚的兴趣,热衷于追求技术极致与创新;
3、具备扎实的编程功底,熟悉c 、golang中至少一门编程语言,有linux编程经验优先;
4、熟悉多进程/多线程,对数据结构及算法有深刻理解,熟悉mysql/redis;
5、强烈的上进心和求知欲,较强的学习能力和沟通能力,具备良好的团队合作精神;
6、GitHub 使用者、有开源项目贡献者优先考虑;


 

音视频客户开发工程师

一级部门:技术平台中心

二级部门:多媒体技术部-多媒体客户端

团队现有人数:16

校招人数:3

导师:曲建峰 刘京超 周立伟

岗位职责:

1.负责视频编解码相关算法的实现和优化;

2.负责视频编解码方案设计与相关产品实现

岗位要求:

1.计算机或相关专业硕士以上学历

2.熟悉视频编解码原理,熟悉视频编码标准中的一种:H.265/HEVC、H.264/AVC、VP9、AVS2;

3.熟悉FFmpeg、x264、x265等开源项目;

4.具有视频相关算法开发经验或汇编优化经验;

5.有x86或者ARM汇编优化经验者优先;

6.英语阅读能力佳,,较强学习能力,沟通交流能力强,良好的团队合作精神,工作积极主动。

                                                           


 

音视频服务器开发工程师

一级部门:技术平台中心

二级部门:多媒体技术部-多媒体服务器

团队现有人数:9

校招人数:3

导师:彭仁亮/王松

岗位职责:

岗位要求:

1、计算机或相关专业毕业

2、对编程有浓厚兴趣

3、熟练掌握常见算法和数据结构

4、有c/c 或golang等语言编程基础

5、善于分析问题、讨论问题、解决问题,有一定沟通能力和团队合作意识

6、熟悉linux优先、有流媒体经验优先、熟悉http、rtmp、rtp等协议优先、熟悉webrtc、ffmpeg优先

7、有集群调度经验优先

                                               

图像算法工程师

一级部门:技术平台中心

二级部门:内容推荐部

团队现有人数:27 

校招人数:2

导师:余斌/陈雪峰

岗位职责:

岗位要求:

1、计算机,模式识别,自动化相关专业,硕士及以上;

2、精通c ,python,java至少一种编程语言;

3、了解常用的深度学习开源软(如 tensorflow, caffe,mxnet等),有深度学习的研究和实践经验者优先;

4、熟悉图像处理常用库如opencv等;

5、在知名国际期刊/会议上发表过文章或在大赛中获得奖项优先;

                                                              


 

推荐算法工程师

一级部门:技术平台中心

二级部门:内容推荐部

团队现有人数:27

校招人数:6  

导师:任书萌/刘彬彬/李星辉/陈雪峰

岗位职责:

岗位要求:

1、计算机,应用数学相关专业,硕士及以上;

2、练掌握下列至少一种编程语言:python、c 、java,有hadoop,spark等开发经验者优先;

3、在机器学习,自然语言处理,数据挖掘,深度学习,算法优化等方面有研究基础或强烈爱好;

4、有推荐算法/大规模海量数据挖掘/计算广告/搜索引擎/自然语言处理等一个或多个领域相关的经验者优先;

5、在知名国际期刊/会议上发表过文章或在大赛中获得奖项优先;


 

测试工程师

一级部门:技术平台中心

二级部门:质量保证部

团队现有人数:19

校招人数5

导师:任国良/邢聿威

岗位职责:

1. 对接产研团队,负责客户端以及H5质量把控以及随版本需求迭代验收。

2. 制定测试计划,参与需求评审,主动评估跟进项目风险。

岗位要求:

1、要求踏实,细致,有责任心,对测试工作感兴趣,有一定抗压性,

2、有一定分析归纳解决问题能力以及对于问题一跟到底的责任心

 

                                                           


 

安卓开发工程师

一级部门:映客研发部

二级部门:基础技术组

团队现有人数:14

校招人数5

导师:董光旭/蒋大庆/陈良仔/毛希东/李佳

岗位职责:

1.负责Android手机软件的开发及设计,包括但不限于映客直播App

2.在高级工程师的带领下,根据需求进行产品开发,对相关模块做重构和优化

3.根据项目需求进行学习并快速掌握实践经验

岗位要求:

1.有扎实的Java基础知识,熟练掌握数据结构和算法相关知识

2.熟悉面向对象设计,代码风格良

3.具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识,乐于解决具有挑战性的问题

4.具有积极主动的沟通意识 ,良好的团队合作意识,和一定的承压能力

5.热爱互联网,对移动产品研发有浓厚兴趣 

6.熟悉基本Android四大组件,Android Studio及网络编程者优先

7.有其他实习经验或者参与Android项目开发者优先


 

IOS开发工程师

一级部门:映客研发部

二级部门:基础技术组

团队现有人数:13

校招数量:5

导师:刘凯/郑亚恒/陈建伟/张义沛/多晓翔

岗位职责:

1. 负责iOS手机软件的开发及设计,包括但不限于映客直播App

2. 在高级工程师的带领下,根据需求进行产品开发,对相关模块做重构和优化

3. 根据项目需求进行学习并快速掌握实践经验

岗位要求:

1. 有扎实的C/C 基础知识,熟练掌握数据结构和算法相关知识

2. 熟悉面向对象设计,代码风格良好

3. 具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识,乐于解决具有挑战性的问题 

4. 具有积极主动的沟通意识 ,良好的团队合作意识,和一定的承压能力

5. 热爱互联网,对移动产品研发有浓厚兴趣 

6. 熟悉Objective-C,Swift,XCode及网络编程者优先

7. 有其他实习经验或者参与iOS项目开发者优先

 

      


 

服务端开发工程师

一级部门:映客研发部

二级部门:基础技术组

团队现有人数:20

校招数量:9

导师:付力扬/师帅/刘小华/陈波/宋锦涛/毛延文/孙帆/康振春

岗位职责:

1、负责映客直播后台服务的设计和开发工作;

2、参与高性能服务架构设计、瓶颈分析及优化工作;

3、负责前瞻技术的跟踪调研;

岗位要求:

1、计算机专业大学本科及以上学历,或通信电子类专业硕士及以上学历;

2、热爱互联网,对互联网产品和技术有浓厚的兴趣,热衷于追求技术极致与创新;

3、具备扎实的编程功底,熟悉c 、golang中至少一门编程语言,有linux编程经验优先;

4、熟悉多进程/多线程,对数据结构及算法有深刻理解,熟悉mysql/redis;

5、强烈的上进心和求知欲,较强的学习能力和沟通能力,具备良好的团队合作精神;

6、GitHub 使用者、有开源项目贡献者优先考虑;

   

 


 

服务端开发工程师

一级部门:映客研发部

二级部门:运营研发部

团队现有人数:18

校招数量:4

导师:徐勇/王刚/李童/商占路/李宁

岗位职责:

1. 参与映客充值、资金账户体系、活动、管理后台等开发与维护

2. 参与各类日常活动开发和支持;

3. 系统性能优化,安全加固,保证网站安全、稳定、快速运行;

岗位要求:

1. 学历本科及以上,计算机相关专业,计算机基础扎实;

2. 了解数据结构和算法,并能灵活运用;

3. 对缓存、队列、存储、TCP/IP协议等有一定了解和经验;<br />

4、熟悉 Linux 系统,掌握基本运维技能;

5. 能承担较大工作压力,有较强独立分析和逻辑思维能力,良好的文字和语言沟通表达能力;

6. 有激情和责任心,积极主动,具有良好的团队协作和对外沟通能力;

7. 使用任一种语言(Golang/C/C /PHP/Python/Java等)独立做过项目者优先录用;

 

                                                              

前端开发工程师

一级部门:映客研发部

二级部门:运营研发部

团队现有人数:15

校招数量:4

导师:李宝旭/肖星/王合亮/温传晖

岗位职责:

1、参与映客主站, 运营后台, h5基础功能, app平混合开发、小程序等前端开发;

2、调研和学习新技术。

岗位要求:

1、学历本科及以上,计算机基础扎实;

2、有一定的前端基础(html/css/javascript/切图);

3、理解并掌握Javascript语言核心技术DOM、BOM、OOP、Scope、Closure、Ajax等,对Javascript框架应用(如Vue/React/Angular/jQuery等)有一定的经验;

4、对CSS/JS性能优化有了解优先;

5、有实习经验优先,有后端/移动端(安卓/iOS)开发经验优先;

6、对用户体验、交互操作流程、及用户需求有一定了解;

7、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力;

 

                                                                    

人事专员

一级部门:人事行政部

二级部门:人事组

团队现有人数:24

校招数量:2

导师:

岗位职责:

 

岗位要求:

人力资源实习生

主要负责实习生招聘相关的支持工作,招聘渠道职位发布,简历筛选,电话沟通等。

 

 

职位要求:

1.人力资源,心理学等专业优先,大三,研一,研二优先;                         

2.校级社团组织有干部任职经验或较丰富的社会实践经验。

3.熟练掌握office软件,善长EXCEL实操。出色的文笔;

4.思路清晰,工作积极主动,沟通能力好。

 5男女不限,学校不限,每周工作5天,至少实习3个月。

                                                              


 

iOS工程师

一级部门:创新社交业务线

二级部门:创新研发部

团队现有人数:3

校招数量:1

导师:闫继超 

岗位职责:

1. 负责新产品iOS版的开发及设计

2. 在高级工程师的带领下,根据需求进行产品开发,对相关模块做重构和优化

3. 根据项目需求进行学习并快速掌握实践经验

岗位要求:

1. 有扎实的C/C 基础知识,熟练掌握数据结构和算法相关知识

2. 熟悉面向对象设计,代码风格良好

3. 具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识,乐于解决具有挑战性的问题

4. 具有积极主动的沟通意识 ,良好的团队合作意识,和一定的承压能力

5. 热爱互联网,对移动产品研发有浓厚兴趣

6. 熟悉Objective-C,Swift,XCode及网络编程者优先

7. 有其他实习经验或者参与iOS项目开发者优先

                                                                  

 


 

Android工程师

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:4

校招数量:1

导师:

岗位职责:

1.  负责新产品Android版本的开发及设计

2.  在高级工程师的带领下,根据需求进行产品开发,对相关模块做重构和优化

3.  根据项目需求进行学习并快速掌握实践经验

岗位要求:

1.  有扎实的Java基础知识,熟练掌握数据结构和算法相关知识

2.  熟悉面向对象设计,代码风格良

3.  具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识,乐于解决具有挑战性的问题

4.  具有积极主动的沟通意识 ,良好的团队合作意识,和一定的承压能力

5.  热爱互联网,对移动产品研发有浓厚兴趣

6.  熟悉基本Android四大组件,Android Studio及网络编程者优先

7.  有其他实习经验或者参与Android项目开发者优先


 

后台工程师

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

 1. 参与社交创新产品的设计、开发、优化等研发工作,保证产品的质量和开发进度。

 2. 持续优化系统,支撑业务高速迭代和发展。

岗位要求:

 2. 有数据结构和算法基础。

 3. 计算机基础功底扎实。

 4. 至少熟练掌握一门编程语言(C/C /Java/Python/Golang等)。

 5. 较强的学习和动手能力,强烈的好奇心,对技术有热情。

 


 

iOS工程师

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1. 负责新产品iOS版的开发及设计

2. 在高级工程师的带领下,根据需求进行产品开发,对相关模块做重构和优化

3. 根据项目需求进行学习并快速掌握实践经验

岗位要求:

1. 有扎实的C/C 基础知识,熟练掌握数据结构和算法相关知识

2. 熟悉面向对象设计,代码风格良好

3. 具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识,乐于解决具有挑战性的问题

4. 具有积极主动的沟通意识 ,良好的团队合作意识,和一定的承压能力

5. 热爱互联网,对移动产品研发有浓厚兴趣

6. 熟悉Objective-C,Swift,XCode及网络编程者优先

7. 有其他实习经验或者参与iOS项目开发者优先

                                                           

Android工程师

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1.  负责新产品Android版本的开发及设计

2.  在高级工程师的带领下,根据需求进行产品开发,对相关模块做重构和优化

3.  根据项目需求进行学习并快速掌握实践经验

岗位要求:

1.  有扎实的Java基础知识,熟练掌握数据结构和算法相关知识

2.  熟悉面向对象设计,代码风格良

3.  具有强烈的进取心和求知欲望,善于学习和运用新知识,乐于解决具有挑战性的问题

4.  具有积极主动的沟通意识 ,良好的团队合作意识,和一定的承压能力

5.  热爱互联网,对移动产品研发有浓厚兴趣

6.  熟悉基本Android四大组件,Android Studio及网络编程者优先

7.  有其他实习经验或者参与Android项目开发者优先

 

                                                           


 

后台工程师

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

 1. 参与社交创新产品的设计、开发、优化等研发工作,保证产品的质量和开发进度。

 2. 持续优化系统,支撑业务高速迭代和发展。

岗位要求:

 1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先。

 2. 有数据结构和算法基础。

 3. 计算机基础功底扎实。

 4. 至少熟练掌握一门编程语言(C/C /Java/Python/Golang等)。

 5. 较强的学习和动手能力,强烈的好奇心,对技术有热情。

 

                                                             

新媒体运营

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

 

岗位要求:

1、具备扎实的文案功底,知识面广,思路清晰。结合当下热门话题,策划、撰写优质有料、传播度强的文本内容。

2、有新媒体思维,懂营销玩法、品牌推广,制作有效、有趣的创意文案,精通微博、公号、抖音等新媒体平台传播的规律。

3、结合公司业务,利用微博、知乎、脉脉等社交平台,从线上至线下,进行品牌推广及营销活动。

4、有数据监测和分析意识,运用有效的运营手段,提升社交平台的粉丝活跃度,增加品牌输出内容的曝光量。

5、会视频拍摄及后期编辑,有一定的审美能力,学习驱动力强,抗压及适应能力强。

6、对新媒体有热情,工作认真负责,善于与各部门有效沟通。 张小雪 黄琴   HRBP   刘晓蕊               

 

                                                

产品运营专员

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1、负责产品系统运营、日常活动数据的整理工作;

2、深入理解业务需求,完成对项目关键指标的监控;

3、不断主动思考,反馈日常数据中发现的各类问题,提炼需求,推进解决优化;

4、其他日常工作支持任职要求:

岗位要求:

1.熟悉互联网,工作细心、认真、严谨且有一定的数据处理分析能力,

3.本科及以上学历,热爱互联网,有过相关实习经验更佳;

4.熟练使用办公软件,如精通使用EXCEL、PPT等,掌握SQL加分项

 

 

                                                              

内容运营专员

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

策划执行类——直播平台自制项目(活动、赛事、直播节目)的运营、策划、编导……

1. 热爱直播运营、策划、编导等工作,有较好经验;

2. 执行力强,双商高,工作抗压;有良好的沟通习惯、团队合作能力;

3. 对年轻人的喜好、社会热点、潮流风向等感知敏锐,创意丰富;

岗位要求:

1. 熟悉直播、有直播或电视节目制作经验的优先;

2. 电编、编剧、新闻、法学、广告、新媒体等专业实习生优先;擅长图片制作、平面设计者优先;

3. 有丰富的校园社团资源,善于组织活动者优先;


 

公会运营专员

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1、各公会入驻资质审核,根据内部规则对主播进行排重;

2、主播合同信息复核、提交OA流程,跟进合同签署进度至合同签署完毕,保证符合法务/财务/审计规则,为部门及公司提成合理化建议并规避风险;

3、每月按时发起公会签约主播的结算,回收票据,提交OA结算流程,直至跟进结算发放完毕,以稳定公会及其主播的良好合作关系;

4、公会资源的储备及内部共享,现有公会合作流程的优化及细化,提高跨部门合作效率。

岗位要求:

1、熟练使用excel,学习能力强,做事细心、耐心有逻辑;

2、抗压能力强,对直播行业有热情和深刻理解;

3、强烈的自驱力,良好的跨部门沟通及推动能力。

 

 

                                                           

数据分析专员

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1、维护并优化用户留存日常数据监控体系、负责相应日报、周报等数据报表

2、通过数据了解直播业务和用户,分析直播用户增长和留存,建立用户增长和留存模型

岗位要求:

 

 

产品策略中心  数据分析部 2

数据产品专员1 19  3   向阳/程思亮/Jet   数据分析实习生

 

工作职责:

 

任职要求:

 

1、统招硕士学历(985,211院校可放宽到本科)及以上,计算机、数学、统计学、物理、生物相关专业优先

2、熟练使用hive SQL和Excel,会使用一定程度的tableau可视化

3、能够迅速理解业务,发觉业务细节和数据之间的联系

4、逻辑思维强,擅长分析和解决问题,能够透过现象看本质,抓住核心痛点

                                                       


 

视频剪辑实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

岗位职责:

1.负责映客产品在新媒体推广渠道的短视频后期制作和剪辑,完成视频的编辑、字幕、特效处理;

2.配合部门视频需求,进行视频拍摄与制作,对成片质量负责;

岗位要求:

1.熟练应用主流视频剪辑软件(PR、PE、PS等);

2.掌控整个视频的主题创意、镜头衔接、节奏感、画面质感、色彩、音乐等方面,需具备良好的镜头感;

3.有良好的审美,天马行空的想象,可以在逗比、鬼畜、严肃活泼等风格无缝切换;对视频剪辑有自己独特的视角,有丰富的创造精神;

4.希望你是个认真负责的好奇宝宝,对新鲜事物有强烈好奇心和敏锐嗅觉(尤其对互联网),抖音/b站/微博重度爱好者优先,有摄影基础优先,脑洞大优先;

5.有实验室精神,不怕你出错,就怕你不敢尝试;

6.请自带优秀个人剪辑作品;

 

 


 

APP推广实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1. 渠道推广日常工作配合,对接代理商,配合解决代理商问题;
2. 渠道投放日常数据跟进、整理,能敏锐发现数据问题并跟进解决;
3. 渠道投放创意物料跟进、整理;
4. 负责月度渠道结算数据整理,对账,结算流程跟进等;

岗位要求:

1. 认真负责,对数据有一定的敏感度;
2. 有过互联网公司实习经验,适应互联网工作节奏;
3. Excel表格使用能力较强。

 


 

应用市场实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
1.负责应用市场安卓应用的上架及版本迭代;
2.应用市场运营活动的申请及跟进;
3.安卓应用市场等投放渠道的数据汇总及结算;
4.日常渠道数据的异常反馈。
岗位要求:
1.大学本科以上学历,专业不限;
2.对互联网工作有浓厚兴趣,未来向往在互联网公司发展;
3.思路清晰,严谨聪慧,对数字敏感,乐观开朗;
4.2020年毕业,每周实习至少 4 天,实习期不少于 3 个月。


 

公会运营实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
1.
参与映客平台日常运营/品牌的相关设计工作,包括但不限于活动H5,描banner、海报等;
2.参与周边设计工作(线上、线下宣传物料)。

岗位要求:

1.视觉传达设计类相关专业;
2.具备良好的审美能力和色彩搭配能力,掌握设计趋势;
3.对工作抱有热情,主动性强,善于学习,有良好的协作沟通能力,有团队合作意识;
4.必须熟练使用Photoshop、AI、;
5.2020年及以后毕业,一周能保证4天及以上工作时间,实习期不少于3个月;
6.学校在北京本地的优先考虑。
7.申请本岗位请附个人设计作品。


 

UX设计实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1.负责新项目app产品相关海报、h5页面、banner等工作;
2.协助主设计师完成相关UI需求设计工作;
3.与各部门协助,优化整体视觉产出质量;

岗位要求:

1.视觉传达设计类及相关设计专业;
2.具备良好的审美能力和扎实的美术功底;
3.热爱设计,抗压能力强,良好的合作态度、团队精神以及强烈的责任感;
4.必须熟练使用Sketch、Photoshop、AI;
5.2020年及以后毕业,一周能保证4天及以上工作时间,实习期不于3个月。

 

 


 

视觉设计实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
1.
参与映客平台日常运营/品牌的相关设计工作,包括但不限于活动H5,描banner、海报等;
2.参与周边设计工作(线上、线下宣传物料)。

岗位要求:

1.视觉传达设计类相关专业;
2.具备良好的审美能力和色彩搭配能力,掌握设计趋势;
3.对工作抱有热情,主动性强,善于学习,有良好的协作沟通能力,有团队合作意识;
4.必须熟练使用Photoshop、AI、;
5.2020年及以后毕业,一周能保证4天及以上工作时间,实习期不少于3个月;
6.学校在北京本地的优先考虑。
7.申请本岗位请附个人设计作品。

 


 

人力资源实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
主要负责实习生招聘相关的支持工作,招聘渠道职位发布,简历筛选,电话沟通等。

岗位要求:

1.人力资源,心理学等专业优先,大三,研一,研二优先;                         
2.校级社团组织有干部任职经验或较丰富的社会实践经验。
3.熟练掌握office软件,善长EXCEL实操。出色的文笔;
4.思路清晰,工作积极主动,沟通能力好。
 5男女不限,学校不限,每周工作5天,至少实习3个月。


 

数据分析实习生-技术平台中心

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
1
、根据业务需求,对数据进行提取、整合、分析,并撰写数据分析报告
2、维护日常数据报表,对日常数据指标进行监控和波动分析,并随时反馈数据异常情况
3、维护相关数据文档,规范分析流程,随时响应内部模型分析需求
4、保证数据产出的质量,日常日志数据和埋点数据校验

岗位要求:

1、本科及以上学历,统计、数学、心理学或计算机等相关专业
2、熟练使用SQL语言,并熟悉excel、spss、R、python等至少一种统计分析工具
3、具有良好的沟通能力,对数据敏感,对业务分析有强烈的兴趣,了解内容推荐相关概念优先


 

算法实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
分析业务数据,以改进推荐策略,优化算法效果

岗位要求:

计算机或计算机相关专业(如数学、统计)本科及以上学历
-熟悉常用算法和数据结构,熟悉Linux平台,熟悉数据库和SQL
-具有良好的编程基础,至少掌握C/C 、python、Java中的一种
-有强烈的上进心和求知欲,对技术充满热情,善于学习新事物,具有良好的沟通表达能力和团队合作意识
-有机器学习、数据挖掘相关基础或者经验者优先
-熟悉hadoop/mapreduce/hive/spark/kafka等大数据工具者优先


 

运维开发实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

1. 负责公司自动化运维相关平台的设计和开发,参与公司整体运维体系的构建;
2. 负责维护线上服务,保障业务的稳定运行和故障troubleshooting,并能抽象问题,转换为自动或平台化解决方案;
3. 负责线上服务的架构和质量优化,实现高稳定、高可用的同时,达到最佳访问体验;
4. 参与提升运维效率和运维技术水平,新技术的储备和调研;

岗位要求:

1. 熟悉 Linux 系统相关原理及操作,熟练使用 Shell 脚本;
2. 熟悉网络基本原理,熟悉常见网络协议,如 TCP/UDP/IP/HTTP/HTTPS 等;
3. 至少熟练使用 Python/Golang/Java 中的一种开发语言,并至少熟悉一种 web 框架的使用;
4. 有较好的学习能力、自我驱动能力和逻辑思维能力以及沟通能力,强烈的求知欲。


 

数据标注实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

标注视频的分类、标签、垃圾和广告等,协助完成视频的复审编辑工作

岗位要求:

1、本科及以上,中文、社会、新闻、计算机等相关专业优先;
2、有互联网相关从业经验者优先;
3、有网络文字编辑经验者优先;
4、对文字有一定的敏感性;
5、实习时间:可实习3-6个月,4-5天/周;
6、2020或者2021届应届生优先。


 

数据分析实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
1
、维护并优化用户留存日常数据监控体系、负责相应日报、周报等数据报表
2、通过数据了解直播业务和用户,分析直播用户增长和留存,建立用户增长和留存模型

岗位要求:

1、统招硕士学历(985,211院校可放宽到本科)及以上,计算机、数学、统计学、物理、生物相关专业优先
2、熟练使用hive SQL和Excel,会使用一定程度的tableau可视化
3、能够迅速理解业务,发觉业务细节和数据之间的联系
4、逻辑思维强,擅长分析和解决问题,能够透过现象看本质,抓住核心痛点
5、确保至少实习三个月以上,每周五天


 

用户运营实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:
1
、负责用户运营 ,就用户问题回复、整理、跟进;
2、从中挑选忠实用户,建立核心用户群体;
3、负责推广来的新用户的运营,引导下载、软件使用、跟踪分析,产出用户体验报告;
4、整理日报,就用户问题/建议 及时跟进处理;
5、根据工作需要完成其他工作;

岗位要求:

1、2020届,本科及以上学历;
2、有好奇心和求知欲,主动上进,有耐心;
3、逻辑思维和沟通能力好。


 

频道运营实习生

一级部门:

二级部门:

团队现有人数:

校招数量:

导师:

岗位职责:

岗位职责:
1.参与直播频道的内容建设与运营,对频道中的内容进行培养和筛选,推荐给用户优质内容,提升用户留存率,对频道的观看数据负责;
2.参与频道的主播招募、引导、维护和签约,搭建主播上升机制,向频道内输送优质主播;
3.参与主播的管理与特色挖掘,通过商务沟通与活动合作,有效引导公会、主播产出优质内容,提升频道整体的内容质量;
4.关注直播行业,研究、分析竞争对手动态并提出相应的对策。

岗位要求:

1.热爱直播行业,善于沟通,具有策略性思维;
2.对工作认真负责,有良好的团队协作能力;
3.有相关实习经验者优先;
4.2020届毕业生优先。