[西安]西安新洲房地产营销策划有限公司

发布日期:2019年9月17日

招聘简章
公司简介：
  西安新洲房地产营销策划有限公司成立于2012年，是一支立足于本土，服务于社会的专业营销策划服务机构，具有多年营销管理实践和创意策划经验。企业荟萃了一批善经营、懂管理、具有很强房地产专业技能和跨行业知识结构的复合型人才，全程参与房地产各项策划与销售工作，并始终致力于与开发商以共同铸精品、树品牌、创效益的发展为目标。

公司成立近年来，不断潜心研究市场营销规则，在“项目前期分析”、“可行性研究”、“项目策划”、“营销推广方案”、“营销执行过程”等阶段，为每一个客户品牌发现独特的、无可替代的价值和整合传播策略，在其科学合理的营销管理模式推动下，已成功代理多家大型项目，如：中国原点新城、镐都假日商业广场、四海唐人街、华东万悦城、世融嘉轩、正大国际数码广场、中央财富城等项目，运作项目遍及陕西、山西、宁夏、四川、新疆、湖北等地。新洲地产本着“专业成就经典   服务创造价值”的企业理念，尽心竭力地为合作商提供专业优质的服务，以“打造陕西房地产界第一执行力、创新型营销团队”为使命，以庞大的资源、科学的的营销理，不断进步、不断成长、不断壮大，力争跻身于西北一流房地产营销服务的行列。

岗位介绍
一、前台（3名）
薪资待遇/工作地点/学历要求（3.5k-7k/西安/大专以上）
专业需求：
行政管理/接待礼仪/文秘/商务英语
岗位职责：
    1. 负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏，不延误； 

    2. 负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 

    3. 对客户的投诉电话，要及时认真的记录，并于第一时间传达到客服团队；

    4. 能应付基本文员所需要完成的工作，收发传真、信件和报刊； 

    5. 协助维护办公环境及秩序； 

    6. 完成领导交办的其它工作

岗位要求：
    1. 20-27岁，163cm以上，性格开朗随和，形象气质佳，心里素质好，耐心、热情且有亲和力。  

2. 有良好的服务意识，熟练使用电脑、复印机、打印机等各种办公设备；熟练使用各种办公软件如：WPS、Office,ppt软件。

3. 具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪常识。

 

二、办公室文员（2名）
薪资待遇/工作地点/学历要求（2.8k-3.5k/西安/大专以上）
专业需求：
文秘专业/办公自动化专业/公共关系专业/档案管理专业/汉语言文学专业
岗位职责：
    1.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作；
    2.负责公司公文、信件、邮件的分送；
    3.按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责；
    4.负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围；
    5.负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、饮水机电源、电脑电源等关闭情况并做记录；
    6.完成上级安排的其他临时工作任务；
岗位要求：
    1. 性格开朗随和，衣着整齐大方得体；

2. 普通话标准，综合素质较高，有发展潜力；

3. 有良好的服务意识，熟练使用电脑、熟练使用各种办公软件；

4.工作仔细认真、责任心强、为人正直；
三、置业顾问（10名）

薪资待遇/工作地点/学历要求（3k-1w/西安/大专以上）

专业要求：
专业不限
岗位职责：
    1.负责楼盘销售,为客户提供全方位、专业的地产置业服务；
    2.负责市场调研拓展，渠道开发维护与管理；
    3.根据项目计划开展相应的销售活动，完成销售目标；
    4.及时了解项目周边竞品楼盘动态，为公司提供第一信息来源；
    5.遵守现场各项规章制度，完成各项规定目标（销售、催款等）；
    6.严格遵守公司销售体系系统（报备，收款，合同等）；
    7.其他临时工作；
岗位要求：
    1.年龄20-35周岁；
    2.形象气质佳，性格开朗外向，善于沟通、表达能力强，具有良好的社交能力；
    3.有极强的事业心及敬业精神，上进心强，积极主动，能承受较大的工作强度和压力；
四、约客秘书（5名）
薪资待遇/工作地点/学历要求（3k-7k/西安/大专以上）
专业要求：
专业不限
岗位职责：
    1.公司将提供资源并使用办公营销系统对陌生客户进行初步筛选；
    2.约客秘书只需要和系统转接的意向客户进行专业的咨询解答，并做好客 户需求信息的记录； 
    3.将每个咨询的意向客户进行意向度的划分，及时在系统上记录分类； 
    4.公司有严格系统的培训，且能积极认真的对待每个咨询客户； 
    5.公司管理人性化，积极参与公司培训学习规划；
岗位要求：
    1.大专及以上学历，男女不限; 
    2.普通话标准，性格开朗外向，工作积极踏实;
    3.有较强的工作责任心、客户咨询解答的耐心，团队协作精神和良好的学 习能力;
五、人事专员（2名）
薪资待遇/工作地点/学历要求（3k-4k/西安/大专以上）
专业要求：
人力资源管理/行政管理/中文/文秘/汉语言文学

岗位职责：
    1.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
    2.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
    3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
    4.收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
    5.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘，入、离职、调任、升职等工作；
    6.协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
    7.负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
    8.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
岗位要求：
    1.具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

2.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

3.了解国家各项劳动人事法规政策；

4.吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

5.有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力；

福利待遇：

1.每个月不定期聚餐；
2.每逢节日礼品；

联系方式：

联 系 人：张经理

联系电话：13227012999

联系邮箱：zx77777@126.com

联系地址: 西安市未央区中登大厦B座22F

※ 以上岗位招聘截止日期为2019年12月20日；有意向者可投简历或电话咨询。