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荣盛发展2020届“鹰飞计划”招聘简章

一、关于荣盛

荣盛房地产发展股份有限公司（简称“荣盛发展”，证券代码002146，SZ）成立于1996年，2007年8月8日成功登陆深圳证券交易所，成为河北省首家通过IPO上市的房地产企业，目前注册资金43.48亿元。荣盛发展一直致力于品牌化房地产开发，努力通过专业经营与精品项目阐释现代人居理念。经过20余年发展，公司在经营规模、业务领域取得长足发展，已从最初的普通住宅开发快速成长为集地产开发、康旅投资、金融投资、互联网创新等业务于一体的全国性知名大型多产业综合集团公司。

荣盛发展以“创造财富、服务社会、培育人才、报效国家”为宗旨，以“追求卓越”为核心价值观，坚持“诚信、谦和、认真、苦干、拼搏、创新”企业精神， 秉持“缔造新型生活”品牌理念，努力践行为崇尚新生活需要改善居住环境与条件、提高生活品质的消费者打造“自然的园、健康的家”。

凭借前瞻的战略思路、稳健的发展理念，荣盛发展确立并不断完善自身独特的战略定位，目前已初步形成了“两横、两纵、三集群”的战略布局，“两横”指沿着长江及陇海铁路沿线的布局，“两纵”指以京沪、京广铁路沿线的布局，“三集群”是指深耕“京津冀城市群”，稳步拓展“长三角城市群”、“珠三角城市群”周边城市的布局。截至2018年末，荣盛发展土地储备达3613.54万平方米，总资产达2277.62亿元，已进驻包括天津、重庆、河北、辽宁、浙江、四川、广东、海南等19个省/直辖市的近70个城市，以及捷克共和国南摩拉维亚州帕索夫斯基市,已开发或开发中项目逾250个。

因强烈报国使命感和卓越的运营效率，荣盛发展通过自身努力赢得了社会、客户、合作伙伴及同业的广泛认同和赞誉。公司在发展过程中，先后获得：2011年中国中小板最具成长性上市公司十强、2012年度金牛最受投资者信赖公司、2014年度最佳责任品牌奖、第四届中国责任地产TOP100等诸多荣誉，2017-2019年连续三年稳居中国房地产百强企业第16位，2017、2018年连续两年荣获中国房地产年度社会责任感企业,2019年荣获“沪深上市房地产公司”综合实力第6位，财富创造能力第6位，财务稳健性第8位，品牌价值估值达120.03亿元,荣获2018中国房地产公司品牌价值TOP10第9位。

在新政策、新环境、新趋势背景下，荣盛发展纵观全局，认真研究并响应国家相关政策和要求，把握宏观经济趋势和机遇，制定公司“五五规划”并于2016年启动“3 X”转型升级新战略，力争经过五年奋斗，基本完成转型所需的整体产业布局，形成以大地产为主干，大健康、大金融为两翼，互联网等新兴产业为辅助的多产业综合集团公司；推动公司由专业地产商转变为管理规范、模式领先、运营健康、综合实力突出、美誉度高、发展潜力大的生活方式运营商。

二、鹰飞计划

招收、培养应届大学生是公司重要人才战略之一，公司自成立即开始引进、培养应届大学毕业生。至2018年，公司累计引进应届大学生1800余人，公司坚持“内生为主，外招为辅”的人才选拔机制，管理层人员1/3来自学生，现在已有上百人走上中层领导岗位，数十人已成长为公司高层领导干部，甚至在33-34岁的年龄成为所在城市优秀的房地产职业经理人。

三、薪酬福利

薪酬福利：鹰飞计划  本科生13-16万，硕士生15-18万，精鹰计划15-25万 

公司本着“以人为本”的管理理念，为员工提供具有行业竞争力的薪酬福利体系。薪酬根据公司发展及员工个人能力，每年都有不同程度的涨薪。福利项目包括五险一金、带薪休假、节假日补助、通讯和交通补助、免费过渡性住宿、餐补、置装费、安家费、创业补贴、免费旅游、免费体检、购房福利、免费物业、入职引导人全方位辅导、多样化入司培训等。公司致力于打造和谐、简单、健康的工作环境和文化氛围。

四、招聘岗位及流程

招聘流程：网申测评 宣讲 一分钟面试 笔试 复试 终试 offer

网申链接：http://campus.51job.com/risetest/about.html

需求岗位：人力资源类、财务管理类、营销策划类，工程建筑类，招商运营类、投资拓展类

宣讲会时间：2019年10月11日下午18:30

宣讲会地点：西安建筑科技大学工科楼一楼报告厅

互动有礼：集赞前五获得PASS卡一张，现场提问分享可获得PASS卡，现场抽取一二三等奖等。

荣盛发展陕西公司

联系人：李友朋

电话：18821611745

邮箱：124317480@