岗位要求:
1、大专及以上学历,2019届的应届毕业生优先考虑。对零售行业有强烈的兴趣,务实肯干,并愿意长期发展。
2、善于表达,乐观,对时尚潮流有较强的敏感度。
3、认同公司企业价值和文化观。
福利待遇:
1、工作时间:弹性工作制,每天八小时工作时间。
2、社保及公积金:依据国家规定,入职当月起,公司即为员工购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金等。
3、带薪休假:工作满1年可享受5天带薪年假,享有婚假、产假、丧假等法定带薪假期。
4、生日福利:员工生日,公司为员工提供生日礼物,转正后在生日当月享受带薪休假1天。
5、节日福利:每逢中国传统节日(端午、中秋、春节等),公司将给员工发放节日礼品。
6、慰问金:服务满一年的员工,享有结婚、生育、因病住院等慰问(礼)金。
7、员工自购:公司员工可以以优惠价格购买公司产品,具体参照营运和财务相关规定执行。
8、其他福利:公司每年提供一次年度体检,并有各项丰富多彩的文化体育活动等各种福利。
发展路径:
1、系统的培训:
阶段:不同阶段的培训;
内容:提供专业和管理两方面的系统培训,促进员工的快速成长。
2、导师制度:指定工作教练,为学生进行工作、生活方面全方位的辅导和支持。
3、职业历练:提供多个不同工作和职位实践历练,帮您迅速积累工作知识和经验,提升工作能力。
4、晋升通道:
(1)专业通道:导购-助理-店长-营运主管-营运经理-大区总经理
(2)管理通道:导购-助理-专员-主管-经理-总监