职位名称：课程顾问（院校规划师）

招聘人数：5人

学历：本科及以上

经验：经验不限

职位月薪：6000-15000

工作地点：市区、仙林、江宁、江北四大运营中心

岗位职责：

1.根据公司销售目标和计划，参与制定市场营销策略，并执行；

2.负责咨询对接工作，包括学员来电咨询和当面咨询；

3.维护老学员关系，发展学员二次消费和学员转介绍；

4.大型活动的组织宣传，负责在活动现场进行现场咨询，对咨询学员的信息进行记录整理并对其进行转化。

任职要求：

1.本科以上学历；

2.有相关销售经验或做过教育招生工作优先，优秀应届生优先；

3.勤学好问，主动思考问题，能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪者优先；

4.品行端正，认真踏实，能吃苦肯上进，有责任心，有团队协作意识；

5.具有良好的沟通能力和服务意识。

福利：

1.基本工资 福利补贴 绩效考核 高额提成 月度奖金 年度奖金 团队奖金；

2.收入保障计划：公司保障年薪八万，年薪低于八万公司按八万结算；

3.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

4.所有员工享有带薪寒暑假（35天左右）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

5.定期组织员工参加入职培训、学历再教育、工作技能培训等多种形式的培训活动；

6.公司提供高于同行业具有竞争力的薪资水平和业绩提成；

7.广阔的职业生涯发展机会。

职位名称：数学助教/讲师

招聘人数：2人

学历：硕士

经验：经验不限

职位月薪：6000-8000

岗位职责：

1.负责高端VIP学员信息和教学档案的管理；

2.负责高端VIP学员学习计划的制定；

3.检查学员学习情况，及时和讲师沟通，了解教学进度，监督教学计划的执行情况和学习效果；

4.负责数学科目（高等数学、线性代数、概率论数理统计）答疑工作；

5.与学员保持良好的关系，完善学员成长手册。

任职要求：

1.985或211，硕士以上学历（理工科或者应用数学专业，学校可降低要求）；

2.具有教学实践或者教务管理工作经验者优先；

3.细心、耐心、热爱教育事业者优先；

4.勤学好问，主动思考问题，喜欢沟通，乐于和学生建立亦师亦友的合作关系；

5.有崇高的精神追求，立志于成为考研行业优秀的讲师；

6.勤劳肯干，责任心强，性格开朗活泼，团队协作精神佳。

福利：

1.基本工资 福利补贴 绩效考核 咨询奖金 月度奖金 年度奖金；

2.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

3.所有员工享有带薪寒暑假（35天左右）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

4.定期组织员工参加入职培训、学历再教育、工作技能培训等多种形式的培训活动；

5.公司提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；

6.广阔的职业生涯发展机会。

职位名称：英语助教/讲师

招聘人数：2人

学历：硕士

经验：经验不限

职位月薪：6000-8000

岗位职责：

1.负责VIP学员信息和教学档案的管理；

2.负责VIP学员学习计划的制定；

3.检查VIP学员学习情况，及时和讲师沟通，了解教学进度，监督教学计划的执行情况和学习效果；

4.负责考研英语（英语一、英语二）答疑工作；

5.与学员保持良好的关系，完善学员成长手册。

任职要求：

1.985或211，英语专业八级已过，英语或者翻译相关专业硕士以上学历；

2.具有教学实践或者教务管理工作经验者优先；

3.细心、耐心、热爱教育事业者优先；

4.勤学好问，主动思考问题，喜欢沟通，乐于和学生建立亦师亦友的合作关系；

5.有崇高的精神追求，立志于成为考研行业优秀的讲师；

6.勤劳肯干，责任心强，性格开朗活泼，团队协作精神佳

福利：

1.基本工资 福利补贴 绩效考核 咨询奖金 月度奖金 年度奖金；

2.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

3.所有员工享有带薪寒暑假（35天左右）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

4.定期组织员工参加入职培训、学历再教育、工作技能培训等多种形式的培训活动；

5.公司提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；

6.广阔的职业生涯发展机会。

职位名称：网络推广专员

招聘人数：3人

学历：本科及以上学历

经验：一年及以上工作经验

职位月薪：4000-6000

岗位职责：

1、负责微信、微博、行业门户论坛等内容的发布、更新、维护，及有计划展开品牌推广活动；

2、利用百度贴吧、百科、社区、QQ群、微博、微信等各种网络营销渠道宣传推广并维护公司品牌；

3、调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量。

任职要求：

1.专科以上学历，有1年以上相关工作经验（网络销售、新媒体运营）或有相关实习经验优先； 

2.具有较强的新闻、热点敏感性，有较强的文案功底,一定程度掌握设计软件；

3.善于利用多种网络推广手段;

4.勤学好问，主动思考问题，能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪者优先。

福利：

1.基本工资 福利补贴 绩效考核 采单提成 月度奖金 年度奖金；

2.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

3.所有员工享有带薪年假、带薪寒暑假（一个月）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

4.定期组织员工参加入职培训、学历再教育、工作技能培训等多种形式的培训活动；

5.公司提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；

6.广阔的职业生涯发展机会。

职位名称：人事助理

招聘人数：2人

学历：本科及以上

经验：经验不限

职位月薪：4000-6000

岗位职责：

1.根据公司业务发展需求和战略计划，执行招聘计划并按计划完成月度招聘指标；

2.主动开拓渠道并利用各种招聘渠道发布招聘广告；

3.搜集简历对简历进行分类、筛选，对应聘者进行初步电话面试，考核打分，做出初步评价意见；

4.邀约符合公司发展需求的应聘者面试，确定面试名单；

5.联络并实施江苏省内以及周边省份高等院校的校园招聘会及宣传会。

任职要求：

1.本科及以上学历；

2.有相关招聘经验或销售经验者优先；有校园宣讲会经验者优先；

3.勤学好问，主动思考问题，能站在公司角度为出发点思考企业员工关系者优先；

4.诚实守信，讲话不浮夸，工作不划水（善于迎合领导讲话，工作装模作样而不能解决公司实际招聘问题者勿扰！招聘工作做不好上来就大谈人力资源六大模块者勿扰！有“丰富”的办公室职场恶习善于拉帮结伙勾心斗角者勿扰！）；

5.熟练使用各种办公软件，熟悉使用各大招聘网站。

福利：

1.基本工资 福利补贴 绩效考核 月度奖金 年度奖金；

2.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

3.所有员工享有带薪寒暑假（35天左右）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

4.定期组织员工参加入职培训、学历再教育、工作技能培训等多种形式的培训活动；

5.公司提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；

6.广阔的职业生涯发展机会。

教务专员

招聘人数：4人

学历：本科及以上

经验：2年以内

职位月薪：4000-8000

岗位职责：

1.负责对学生档案信息录入归档，学生教材资料的发放；

2.及时沟通学员建议、妥善处理学员纠纷矛盾等情况，建立和维护学员关系平台；

3.负责与教务相关信息素材收集、整理。

任职要求：

1本科及以上学历，有教育培训行业工作经验者优先；（能力优异者可放宽至专科） 

2.熟练运用基本的办公软件，熟悉电脑操作；

3.主动思考问题，责任心强，团队协作精神佳；

4.性格开朗活泼，抗压能力强，情商高；

5.具有一定的亲和力。

福利：

1.基本工资 福利补贴 绩效考核 服务提成；

2.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

3.所有员工享有带薪寒暑假（35天左右）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

4.定期组织员工参加入职培训、学历再教育、工作技能培训等多种形式的培训活动；

5.公司提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；

6.广阔的职业生涯发展机会。

总部地址：南京市秦淮区中山东路532-2号南工院·金蝶科技园二期H2栋102室（二号线明故宫地铁站1号出口）

联系人：阮老师

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