- 工作地点：其它
- 职位：2020校园招聘
- 信息来源：东北石油大学
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深圳科力新技术发展股份有限公司
发布时间：2019-10-15 12:50:45
招聘岗位
岗位 | 人数 | 专业 | 学历 | 薪资待遇 |
技术研发岗 | 5 | 石油工程、油田化学相关专业（缓蚀剂研发及金属腐蚀与防护方向） | 本科及以上学历
| 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
8 | 给排水工程、环境工程、化学工程、应用化学、生物技术等相关专业
| 本科及以上学历 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 | |
3 | 油田化学（化学合成方向）、石油工程 | 本科及以上学历 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 | |
片区负责人 | 3 | 市场营销及工商管理 | 本科及以上学历 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
安全监督 | 3 | 安全工程、安全管理 | 本科 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
装备开发与设计研发岗 | 2 | 机械设计制造、电气工程及其自动化、控制科学与工程 | 本科及以上学历 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
焊接责任人 | 5 | 焊接相关专业 | 本科及以上学历 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
会计 | 3 | 会计、审计、税务 | 本科 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
证券业务管理员 | 2 | 金融、法学及相关专业 | 本科及以上学历 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
人事助理 | 2 | 行政、人力资源及工商管理等相关专业 | 本科 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
采购员 | 2 | 经济类 | 本科 | 本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长 |
三、加入科力的五大理由
1、科力是新疆首家获国家国际科技项目的非公科技型企业，是新疆自治区重点成长性企业
2、科力已完成新疆证监局IPO辅导备案，筹备两年内上市，是克拉玛依重点扶持企业；
3、科力与美国陶氏化学公司、瑞士科莱恩国际有限公司、德国巴斯夫股份公司、美国贝克休斯公司等多个跨国工程技术服务公司技术交流合作；
4、科力与中国石油大学（北京）、西南石油大学成立研究工作站，与北京大学化学与分子工程学院成立联合实验室，全面开展油田表面化学理论研究，实现校企联合，市场与技术强强联合
5、科力建立健全培训教育机制，配备资深的工程师做导师，提供专业的培训，建立带薪学习制度，提供出国工作和学习的机会，公派全国著名重点学校攻读研究生的机会
四、不断探索的薪资福利
1、年薪：本科8.0-10万；硕士10 -15万,年薪随工龄、工作能力，业绩成果持续增长。
2、公司提供住宿或计发住房补贴。
3、公司缴纳五险一金。
4、公司提供年度健康体检，节日福利，年假、探亲假等。
5、公司对于录用的学生签订三方协议。
五、应聘流程
1、简历接收邮箱： xjkelizp@
2、邮件命名方式：学校 应聘岗位 姓名 学历 专业 联系方式（必须严格按照此格式命名）
3、面试流程：（通过电话面试的同学，等待公司通知后续复试安排）
网上投递简历—初步审核—电话面试—视频面试—学校面试
4、咨询电话： 0990-6887729 人力资源部办公室 13999306414 赵主任
