- 工作地点：北京
- 职位：人力资源岗
- 信息来源：对外经济贸易大学
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工作内容：
1.根据公司战略及业务发展重点，设计人才发展体系，制定人才发展制度，并不断检视和完善，持续提高组织效能；
2.根据人才发展体系与人员培训需求，制定管理人员学习地图，建立公司培训体系，制定培训管理制度。
3.根据学习地图与管理制度，负责年度培训需求调研，制定公司年度培训计划，并负责实施、评估具体培训项目；
4.根据人才发展体系，负责设计并组织实施重点人才培养项目，如应届生优才培养项目，高潜干部培养项目，专业技术人员职称项目等；
5.负责外部监管部门和集团培训中心项目举办的培训的组织工作。
任职要求：
1.统招全日制大学硕士学历，人力、教育、心理学、管理类相关专业；
2.主动性、进取心及责任感强，具有良好的沟通协调能力和分析能力，善于发现并解决问题；
3.具有较强的文字处理能力，语言表达能力和良好的逻辑分析能力。
职位详情
学历要求：硕士及以上
工作地点：北京市
每月薪水：10000以上
招聘人数：1 人
行业：金融业
性质：三资企业
所在地：北京市西城区
联系人：齐小姐
简历接收邮箱： qiwr@
QQ：
