岗位职责：

1.订单管理及客户交流。

2.分析、制定产品库存计划。

3.产品工艺制定及更新管理。

4.产品成本核算及核价报价。

5.每月汇总发货情况，核对并提交开票明细。

任职要求：

1.专科以上学历，熟练运用办公软件；

2.具有良好的沟通能力和理解能力；

3.工作认真负责，细致、有耐心。

4.有工作经验者优先录取。

岗位要求：年龄18-35岁，专科以上学历，熟练运用办公软件；具有良好的沟通能力和理解能力，工作细致认真。

岗位待遇：1.试用期3000元/月，2-3个月考核定岗。

2.定岗后月均工资：3000-6000元，缴纳五险一金。

3.职务晋升；

4.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；

要求：年龄18-35岁，专科以上学历，熟练运用办公软件；具有良好的沟通能力和理解能力，工作细致认真。

待遇：

1.试用期3000元/月，2-3个月考核定岗。

2.定岗后月均工资：3000-6000元，缴纳五险一金。

3.职务晋升；

4.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；

要求：年龄18-35岁，专科以上学历，熟练运用办公软件；具有良好的沟通能力和理解能力，工作细致认真。

待遇：

1.试用期3000元/月，2-3个月考核定岗。

2.定岗后月均工资：3000-6000元，缴纳五险一金。

3.职务晋升；

4.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；

要求：年龄18-35岁，专科以上学历，会使用制图软件 corelDRAW 或 AI软件；无色弱、色盲，工作细致认真。

待遇：

1.试用期3000元/月，2-3个月考核定岗。

2.定岗后月均工资：3000-6000元，缴纳五险一金。

3.职务晋升；

4.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；

要求：年龄18-35岁，专科以上学历，会使用制图软件 corelDRAW 或 AI软件；无色弱、色盲，工作细致认真。

待遇：

1.试用期3000元/月，2-3个月考核定岗。

2.定岗后月均工资：3000-6000元，缴纳五险一金。

3.职务晋升；

4.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；

要求：

30岁以下，大学专科以上，须熟练运用办公软件，身体健康，具备良好的沟通能力、尽职敬业、注重团队协作。

待遇：

1.保底工资4000元，加销售提成；

2.试用期1-3个月，定岗后缴纳五险一金。

3.职务晋升；

4.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；

要求：年龄18-35岁，身体健康，无色盲色弱。

待遇：1.试用期2500元/月，2-3个月考核定岗。

2.定岗后月均工资：3000-6000元，缴纳五险一金。

3.提供住宿，有餐补、季度福利、年度业绩奖励，每年组织体检、旅游等；