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[全国]佛山市南海叁拾加农业发展有限公司

(全职,发布于2020-01-13) 相关搜索
  • 工作地点:上海 北京 广州 深圳 武汉 南京 天津 成都 其它
  • 职位:2020校园招聘
  • 信息来源:南宁师范大学
说明:

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佛山市南海叁拾加农业发展有限公司招聘简章

2020年01月13日 来源: 作者:

20201

12号信息

佛山市南海叁拾加农业发展有限公司招聘简章

叁拾加农业发展有限公司是一家致力于中高端水果种植、零售、贸易的全产业链发展的农业企业。公司倡导新鲜健康的生活理念,整合资源从产地直采、全程冷链、专业储存及品控体系保障,精选世界各地优质水果,从果园到餐桌,为顾客提供高品质的水果及水果制品。

经过短短6年的发展,叁拾加农业发展有限公司已跻身国内行业前5名,拥有3家合资公司。在福建,海南,广西,广东四省共开设了350多家直营店并拥有国内外多个种植与采购基地。

以“共创,共荣,共享”的理念为员工打造一个事业共创平台,通过双通道的职业发展与财富共享计划,使员工快速成长并参与到企业共享价值体系中来!

加入叁拾加,携手创未来!

年轻更努力,青春更精彩!

 

 

 

叁拾加2019校园招聘岗位信息

 

序号

部门

岗位名称

人数

薪资范围

职位要求

工作地点

1

销售部

储备店长

若干

3000-10000

1.有团队管理能力,带领门店员工完成公司分配的销售指标;

2.善于沟通协调;

3.执行力强,事不过夜,执行总部下达的各项任务;

4.负责对员工的培训教育。

广东、广西、海南、福建

2

人力资源部

人事助理

若干

3000-6000

1.负责所负责区域门店招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

2.负责管理人力资源相关文件和档案。

广州、佛山

3

人力资源部

招聘专员

5

3000-6000

1.性格开朗,沟通能力佳,工作责任心与执行力强;
2.大专及以上学历,人力资源类相关专业优先。

广州、佛山

4

人力资部

培训专员

5

3000-6000

1.性格开朗,沟通能力佳,工作责任心与执行力强;
2.大专及以上学历,人力资源类相关专业优先。

广州、佛山

5

采购部

采购员

若干

3000-10000

1.按照公司规定的采购流程进行采购操作;

2.监控果品的市场变化,采取必要的采购技巧降低采购成本。

全国

6

财务部

数据分析员

5

3000-7000

1.大专及以上学历,财务、数学、金融、统计相关专业;
2.负责公司经营数据分析;

3.负责公司管理报表出具。

广州、佛山

7

商品部

产品推广专员

5

3000-6000

1.对水果包装有一点了解,熟悉门店销售指引;

2.负责优化重点产品,对产品卖点进行深入挖掘。

广州、佛山

8

市场部

电商运营专员

5

3000-6000

1.大专及以上学历,营销、广告、电商专业优先;

2.活动策划,产品上下架,数据整理,分析和汇报;

3.针对问题提出意见和建议,并跟进回复和整理线上顾客的差评。

广州、佛山

9

品控室

品质管理

5

3000-6000

1.负责抽查采购到货果品的品质检测;

2.负责门店到货品质的跟踪和反馈。

广州、佛山

 

序号

部门

岗位名称

人数

薪资范围

职位要求

工作地点

10

市场部

视频剪辑

5

3000-7000

1.负责公司各类宣传、活动和创意视频的剪辑和特效处理。;

2.根据需求,拍摄、处理视频或者照片。

广州、佛山

11

工程部

Cad绘图员

5

3000-7000

1.新店装修,负责公司直营店装修工作对新店进行勘察、设计、做预算;

2.安排进场施工、进度把控、验收、质量把控以及尾款提交等。

广州、佛山

12

信息部

软件项目实施

2

3000-6000

主持部门会议,负责部门对外沟通协调;

统计公司其他部门需求和问题反馈,制定项目进度计划并跟进反馈结果。

广州、佛山

13

财务部

财务助理

5

3000-6000

对数据敏感,有较强的逻辑性;

细心、耐心能保持压力下乐观的心态。

广州、佛山

 

公司地址:佛山市南海区里水镇里水大道70号(叁拾加农业发展有限公司)

联系电话:0757-8561367015216075258(袁小姐)  

邮箱:ssjzp@

中文网址:ww***.cn[点击查看]

英文网址:en.

 

 

福利待遇:

1.团队年轻有活力,工作氛围良好,都是良师益友

2.工伤、失业、医疗等完善的社会保险

3.导师制的老带新,完善的培训体系,帮助新人快速上岗

4.完善的福利:带薪培训、法定节假日、公司旅游、免费住宿

5.丰富多彩的业余活动:活动补贴、户外旅游、趣味运动、篮球比赛、文艺晚会等

7.清晰的职业发展:

销售类:储备店长——店长——督导——经理——更高的管理岗

职能类: 助理——专员——主管——经理——总监

8.灵活的薪酬体系:底薪 提成 补贴 学习奖励,店长平均月薪6500 ,督导平均月薪8000 ,经理平均月薪12000

9. 更多选择的工作地点:广东、广西、福建、海南等省,未来可提供跨地区转调机会。

 

                                                                         招生就业处

20201月13日