| 招聘岗位名称 | 资深算法工程师1名、算法工程师1名 | ||||||||
| 招聘岗位序列 | 工程、实验技术助理 | ||||||||
| 招聘人数 | 2 | ||||||||
| 岗位职责 | 1)根据任务需求，负责设计图像处理/模式识别/数据建模相关的算法，并编程实现、测试、优化，同时需要完善相关文档。 2)对现有的算法进行维护与更新，合理制定算法研发的整体规划和路线，把握大的技术方向，做好架构设计。 3)对算法团队成员有管理和指导的责任，包括分配任务并跟踪进度、培训团队成员。 4）阅读相关资料文献，深入理解并掌握相关知识与实现思路，分析各种方法的优缺点。 | ||||||||
| 招聘条件或要求 | 1）985/211相关专业硕士、博士毕业，具备较好的理论基础，能够快速查阅相关外文论文； 2）掌握比较经典的机器学习算法，如SVM、LR、Perceptron、CART，以及比较流行的深度神经网络，有用CNN做图像分类、检测的经验，或者其他算法建模解决实际问题的经验。 3）具备一定编程和软件开发能力，学习能力强，熟悉tensorflow、keras的使用，掌握两门以上编程语言； 4）具有较强的创造力和想象力，有发散思维，能提出新想法解决已有问题并自行或协调资源实现并验证。 | ||||||||
| 用工方式 | 劳务派遣 | ||||||||
| 联系方式 | 联系人： | 常老师 | 联系电话： | 65648878 | |||||
| Email: | changyu@ | ||||||||
| 备注 | 截止时间： | 2020/2/15 | |||||||
