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任职要求:
1.具备微信公众平台运营技能;
2.具备活动策划、文案技能;? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
3.熟练操作办公软件、社交软件;
4.具有敏锐的新媒体思维;
5.能独立策划运营新媒体,包括新媒体版块设计、主题撰写、热点策划、互动活动等;
6.具有整合营销传播的视角,对互动营销、网络营销、微信微博营销策略具备一定的策划和项目管理的能力
岗位职责:
1.精通教育官方微信平台、社群渠道运营维护;
2.进行微博、贴吧、QQ群的营销宣传推广;
3.集团品牌宣传,活动策划推广;
4.负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等,并定期组织线上、线下主题活动;
5.对网络各类产品如知乎、贴吧等能够进行灵活的优化、跟踪反馈用户需求,统计信息;
6.设计管理相关线上课程;
7、负责分校网络运营;
福利待遇:
1、薪资保障:无责任底薪 绩效工资 全勤奖 年终奖金等
2、社险保障:六险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、人身意外、公积金)
3、假期保障:带薪年假 带薪寒暑假 所有法定节假日都正常休等
4、暖心保障:节日礼品 生日礼物 定期体检 无息贷款等
5、团建保障:每月团建 每日下午茶 定期旅游
6、晋升保障:
①职能晋升:实习运营→运营→银牌运营→金牌运营→王牌运营→头牌运营
②主管晋升:实习主管→主管→实习经理→经理→高级经理→总监