- 工作地点：其它
- 职位：工程管理岗|运营管理岗
- 信息来源：浙江工商大学
说明：
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四川鼎晟物业服务集团有限公司杭州分公司
四川鼎晟物业服务集团有限公司杭州分公司
2020-02-26 15:51:03
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单位行业：房地产业
单位性质：民营企业
单位所在省：
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招聘截止时间：2020-03-15
招聘邮箱：hongheng@
- 职位信息
- 招聘简章
- 单位介绍
- 宣讲会
职位(1): 工程管理岗
| 工作类型 | 全职招聘信息 | 需求人数 | 1-5人(3) | 工作所在地 | 浙江省 杭州市 | ||
| 外语语种要求 | 汉语 | 月薪(元) | 6000 | 职位类别 | 工程技术人员 | ||
| 学历 | 本科毕业 | ||||||
| 专业 | |||||||
| 职位描述 | 工程管理岗 暖通制冷、建筑环境与设备工程、给排水、工程管理、电气工程及自动化、机电一体化等相关专业 新锐力 （1）培养目标：区域/城市公司专业骨干、项目梯队人才 （2）用人要求：本科学历；工程管理岗、管家管理岗及综合能力优异者可放宽至大专 （3）成长周期：2-3年 公司为管培生提供专业完善的培养模式，实行双导师制，一对一带教。“新势力”序列管培生将在3-5内成长为公司战略储备人才；“新锐力”序列管培生将在2-3年内成长为项目综合管理人才。 | ||||||
职位(2): 运营管理岗
| 工作类型 | 全职招聘信息 | 需求人数 | 1-5人(3) | 工作所在地 | 浙江省 杭州市 | ||
| 外语语种要求 | 汉语 | 月薪(元) | 6000 | 职位类别 | 办事人员和有关人员 | ||
| 学历 | 本科毕业 | ||||||
| 专业 | |||||||
| 职位描述 | 新锐力 （1）培养目标：区域/城市公司专业骨干、项目梯队人才 （2）用人要求：本科学历；工程管理岗、管家管理岗及综合能力优异者可放宽至大专 成长周期：2-3年 公司为管培生提供专业完善的培养模式，实行双导师制，一对一带教。“新势力”序列管培生将在3-5内成长为公司战略储备人才；“新锐力”序列管培生将在2-3年内成长为项目综合管理人才。 | ||||||
四川鼎晟物业服务集团有限公司（以下简称“新希望服务”）是新希望地产全资子公司，历经20余载发展，已在成都、上海、杭州等全国14个城市开展标准化、专业化物业服务工作。共有超过3200名员工（截止2019年9月），为36个项目，35个售场提供物业服务，涵盖高端住宅、办公楼宇、酒店、城市综合体、产业园区、医疗机构、文旅小镇等多种业态，注重营造精致、绿色的办公生活空间。
新希望服务，继承新希望集团阳光、正向、规范、创新的优质企业基因，以“每天，让幸福发生”为使命，以客户满意为驱动，视客户资产增值为承诺，打造以物业服务为基础，融合新希望集团各民生产业资源的综合服务平台。
出于对幸福的理解，新希望服务始终坚持让服务有温度、更智能、更精细、更多元。并继续在物业板块跨业态实现规模化，由赋能型组织向平台型、生态链型组织转变。服务商企，做以便捷企业为宗旨的专业服务商；服务社区，做民生幸福托付的服务生态运营。
未来，新希望服务将围绕客户生活和办公场景，打造以人为本的服务生态，做值得托付幸福的服务生态运营商。
四川鼎晟物业服务集团有限公司（以下简称“新希望服务”）是新希望地产全资子公司，历经20余载发展，已在成都、上海、杭州等全国14个城市开展标准化、专业化物业服务工作。共有超过3200名员工（截止2019年9月），为36个项目，35个售场提供物业服务，涵盖高端住宅、办公楼宇、酒店、城市综合体、产业园区、医疗机构、文旅小镇等多种业态，注重营造精致、绿色的办公生活空间。
新希望服务，继承新希望集团阳光、正向、规范、创新的优质企业基因，以“每天，让幸福发生”为使命，以客户满意为驱动，视客户资产增值为承诺，打造以物业服务为基础，融合新希望集团各民生产业资源的综合服务平台。
出于对幸福的理解，新希望服务始终坚持让服务有温度、更智能、更精细、更多元。并继续在物业板块跨业态实现规模化，由赋能型组织向平台型、生态链型组织转变。服务商企，做以便捷企业为宗旨的专业服务商；服务社区，做民生幸福托付的服务生态运营。
未来，新希望服务将围绕客户生活和办公场景，打造以人为本的服务生态，做值得托付幸福的服务生态运营商。
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