[重庆]重庆房联汇科技有限公司

重庆房联汇科技有限公司招聘简章

一、公司简介

我们年轻，所以敢打敢拼——房联汇成立于2017年初。从无到有，从有到优，仅三年的时间，房联汇代理项目从0到300个，二手门店从0到18家，受到合作方的一致好评及肯定，以黑马之势席卷重庆房地产市场。业绩就是我们的证明！

我们年轻，但不容看轻——房联汇拥有成熟的房地产综合服务运营经验、一流的团队化管理、完善的业务智能化系统、一手客源信息储备。专业从事新盘代理、渠道分销、二手房经纪业务、房屋权证代办、资产管理等服务。核心力不容小觑！

我们年轻，不忘初心——房联汇秉承“为合作方创造价值、为客户提供服务、为员工分享利益”的使命。阳光坦诚的工作氛围，专业系统的培训学习，高水平的福利待遇，人性化的晋升机制......

二、招聘岗位

1、管培生（房产销售方向）（2K-3K） 高额提成

任职条件：

热爱房地产行业，认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；
树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。

可提供实习证明，毕业后条件优秀者签劳动合同。、

任职条件:

1、专业要求：房地产经营与营销、市场营销、商务策划、工商管理等。

2、形象气质佳，有较强的亲和力、沟通能力及技巧，具备团队合作精神。

工作地点：主城各区就近安排

2、房产经纪人（20名）

薪资标准：2K-3K底薪 高提成

岗位职责：

1. 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2. 负责线上线下渠道的房产信息维护和挖掘；并与业主建立良好的业务协作关系；

3. 了解客户需求，推荐匹配的房屋，促成代理楼盘、二手房买卖或租赁业务交易。

任职条件:

1. 形象良好,自信,善于表达,团队协作强。

2. 工作积极，乐观开朗，有较强的责任心和执行力、学习能力。

晋升空间：

经纪人——店经理——区域经理——大区经理——大区总监

工作地点：主城各区门店就近安排

3、储备置业顾问（20名）

薪资标准：（2K-3K） 高提成

岗位职责：

1. 负责公司的楼盘销售执行工作。

2. 负责公司代理楼盘销售（沙盘讲解）；

3. 严格按照公司制定的销售方案、计划完成销售任务；

4. 负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；

5. 掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；

6. 热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；

7. 负责市场信息的反馈，对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告。 

任职条件:

1. 房地产专业大专以上学历，形象良好,自信,善于表达,团队协作强。（专业可放宽要求）

2. 工作积极，乐观开朗，有较强的责任心和执行力、学习能力。

晋升空间：

储备置业顾问——置业顾问——销售主管——销售经理——项目经理

工作地点：各项目：江北区、渝北区、 巴南区、区县

4、招聘专员：1名

薪资标准：3000-4000 提成（100-500/人）

岗位职责：负责二手房门店经纪人招聘工作；

任职条件：

1. 形象气质佳，性格开朗，喜欢与人沟通交流。

2. 人力资源、行政管理类专业毕业，优秀者可放宽条件。

3. 有责任心，今日事今日毕。（拖延症的勿投）

晋升空间：

以能力论英雄，各岗位均能从专员级——主管级——经理级——总监级成长晋升，薪酬也随之提升。

福利待遇：多样化的学习培训、丰富的团队活动、各项节日/生日福利、高额的团队奖励金、旅游、五险、带薪年假等各项福利。

三、联系方式

联系电话：023-81384228  17723115367

公司地址：重庆市江北区星耀天地30幢19楼