[天津]中国电建市政建设集团有限公司

中国电建市政建设集团有限公司

“520人才工程”招聘公告

2020年，注定是一个不平凡的年份，一种新型冠状病毒袭击了人类，使我们放缓了前进的脚步，中国正在经历着一场大考。“大江大河大情怀、有情有义有担当”是电建市政人的品格，在这个凸显智慧、彰显才能的时刻，中国电建市政集团带着“520人才工程”的春风向大家走来。不妨停留下来，关注一下中国电建市政集团“520人才工程”。

一、“我”的名片

中国电建市政建设集团有限公司(STECOL CORPORATION）,简称“中国电建市政集团”，是世界500强企业——中国电力建设集团有限公司旗下特级企业、中国电力建设股份有限公司的全资子公司，是一家具备大型基础设施投资建设、工程承包与运营管理能力的央企建筑集团。

公司具有市政公用工程施工总承包特级资质，具有建筑、公路、水利水电、机电工程施工总承包壹级资质等多项资质。业务涵盖水利水电建设、公铁道桥建设、基础设施建设、基础设施建设、工业与民用建筑工程、机电及管道制安领域。

公司下设国内外主要分支机构超过20家，经营区域遍及国内除港澳台外所有省、市、自治区，海外涉及亚洲、非洲、欧洲、南美，包括英、法、俄、葡、阿拉伯语五大语系地区，先后在四十多个国家开展工程承包业务，合同总额累计超过160亿美元。

公司积极践行“责任、创新、诚信、共赢”的核心价值观，努力以一流的业绩回报社会，多年保持了国家AAA信用企业荣誉，是中国对外工程承包首批A级企业；承建工程先后获得鲁班奖、“国家优质工程奖”、“全国市政金杯示范工程奖”、“中国水利工程优质奖（大禹奖）”、“中国土木工程詹天佑奖”；公司获得“全国文明单位”、“中国建筑业竞争力百强企业”、“全国优秀施工企业”、“全国质量效益型先进施工企业”、“天津市百强企业”、“天津市诚信施工企业”等多项殊荣。

二、“我”的“520人才工程”

“520人才工程”：连续五年，每年招聘20名“双一流”建设高校毕业、专业符合、能够坚持一线工作的应届优秀学生，培养成为企业领军人才。

三、招收专业

水利水电、土木工程、环境工程、道路桥梁、给排水工程、工民建、轨道工程、交通工程、市政工程、工程管理、工程造价、安全工程。

四、招聘范围

1、“双一流”建设高校本科、硕士研究生；

2、担任班级、学生会、社团干部者优先；

3、党员优先；

4、英语六级者优先；

5、身体健康，适应施工企业工作环境及工作特点。

五、薪酬福利

1、薪酬：底薪8000-10000元/月；

2、户口：享受天津滨海新区落户政策，解决天津户口；

3、补贴：享受滨海新区人才引进生活补贴：本科12000元/年，硕士24000元/年；

4、六险两金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、补充医疗保险、住房公积金、企业年金；

5、其他福利：带薪年假、探亲假、职称补贴、高温补贴、执业资格证书奖励等。

六、培养模式

1、差异化的培养模式、激励机制和晋升通道，提供更高的工作平台与事业成长机会，由干部管理部建立专门档案、纳入重点培养、实行动态管理。

2、超过80%人员两年内担任项目中层以上职务，硕士及以上学历毕业者五年内进入二级生产经营单位高管序列，优先作为企业领军人才和后备干部进行重点培养。

七、“我”的联系方式

联系人：曹培军         

电话：022-58569035   18722159929（微信同号）   

E-mail: HR@

公司地址：天津市南开区华苑产业园区榕苑路2号

公司网址：ww***.cn[点击查看]