
此信息由湖北大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者湖北大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
2020年中化三建人才引进公告
中国化学工程第三建设有限公司(简称“中化三建”)是中国石油化工行业大型综合性建筑安装企业,是国资委直管的中央企业中国化学工程集团有限公司的全资子公司,总部位于安徽省合肥市,项目遍及国内外多个城市和地区,直属分支机构90余个。具有化工石油工程总承包特级资质及多项施工总承包一级资质和直接对外经营权,拥有化工石油医药行业设计甲级资质及监理、工程咨询资质和多项专业许可资质。中华人民共和国成立70周年“功勋企业”、安徽省百强“高新技术企业”、安徽省发明专利百强企业、国家级和安徽省工程技术中心、社会信用评价AAA级企业、中国最佳施工企业、创鲁班奖工程突出贡献企业。在“三年五年规划、十年三十年愿景目标”中长期发展战略统领下,公司发展迅速,2019年实现新签合同额和营业收入“双百亿”,迈入发展新台阶。新台阶新起点新目标,公司亟需更多优秀人才,与我们一起共谋发展,共创辉煌。现就招聘博士、硕士和优秀本科毕业生有关事项公告如下:
一、人才引进计划
岗位序号 | 人才 类别 | 岗位 | 人数 | 所需专业 | 备注 |
01 | 博士 | 投融资 | 1 | 金融学、投资学、经济学 | |
02 | 硕士 | 投融资 | 2 | 金融学、投资学、经济学 | 2.中共党员优先考虑 |
03 | 财务审计 | 2 | 金融、财务、会计、审计 | ||
04 | 国际税务 | 2 | 税收学、税务学 | ||
05 | 法律合规 | 2 | 法学、民商法、经济法、国际法 | ||
06 | 国际经营 | 2 | 英语、商务英语、工程管理 | ||
07 | 党群 | 2 | 马克思主义理论、政治学与行政学、公共管理等政工类专业 | ||
08 | 人力资源 办公室 | 2 | 人力资源管理、汉语言文学、秘书学 | ||
09 | 本科 | 暖通技术 | 5 | 建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程 | 1.2020届全日制本科毕业生 2.专业对口 3.身体健康、素质优良 4.服从公司统一分配 |
10 | 公用工程 | 5 | 给排水科学与工程 | ||
11 | 安装技术 | 10 | 机械设备制造及其自动化、化学工程与工艺、焊接技术与工程等 | ||
12 | 土木工程 | 10 | 土木工程 | ||
13 | 电气仪表 | 10 | 电气工程及其自动化、测控技术与仪器、自动化、电子科学与技术、机械电子工程等 | ||
14 | 预算 | 10 | 工程管理、工程造价 | ||
15 | 安全管理 | 10 | 安全工程 | ||
16 | 材料管理 | 2 | 工业工程、物流管理 | ||
17 | 人力资源 办公室 | 6 | 人力资源管理、劳动与社会保障、社会工作、行政管理、汉语言文学 | ||
18 | 信息化 | 2 | 计算机 |
二、公司政策(☆博士生面议)
(一)公共政策
1.岗位绩效薪酬,工资收入与绩效考核挂钩,涨幅空间大;
2.享受工资在公司优先发放;
3.完备的“五险二金”制度,除社会保险和公积金外,还可享受企业年金;
4.完备的休假、调休、轮休制度;
5.住宿统一安排,提供饮食补贴;
6.“师带徒”制度,快速适应企业环境;
7.畅通的职业发展通道;
8.可直接通过公司参与专业技术职务评定机会;
9.可享受合肥市人才引进政策。
(二)特殊政策(针对硕士生)
1.专属职业生涯发展规划。公司总部直管部门对口管理、重点关注,享受更高质量培养;公司级一对一名师辅导、重点项目锤炼、外送培训、岗位交流等,尽快缩短成长周期;还可以结合公司管理、技术职业发展双通道,选择合适自己的发展通道并且相互转换,助力你尽快成长成才;
2.独享三种类型发展方式
(1)公司总部直接培养和参加工作;
(2)先期公司总部培养,中期派驻重点分公司、项目部锤炼,后期返回公司总部工作;
(3)先期派驻重点分公司、项目部锤炼,返回公司总部工作。
三、报名及联系方式
(一)报名方式:为快速获取对应层次简历,简历投递请按“岗位序号 姓名 专业及学历”方式投递,如“01 张三 投资学博士”,唯一投递邮箱tcczp@(务必将简历添加到邮件附件投递到该邮箱);
(二)招聘流程:筛查简历→反馈信息、填表→面试→发放offer;
(三)联系人:李晓东(电话0554-6426248,因疫情影响,总部搬迁合肥进行中,所以区号为淮南)。