工作职责
①及时添加学生及家长客户的微信等联系方式,进行课程服务;
②通过电话、微信等方式跟学生及家长沟通反馈学生学习情况,增加用户粘性;
③通过专业的课程服务和群内运营,挖掘客户需求,为家长孩子提供更好的咨询服务,完成每期客户续费目标,完成短期学员向长期学员的转化。
招聘要求
1、统招四年制本科及以上学历,专业不限,应届、往届生均可;
2、热爱教育行业,乐观开朗,有强烈上进心,喜欢挑战,有教育行业课程销售经验优先;
3、有一定的学科功底,能够进行相关科目的辅导答疑;
4、普通话标准,沟通表达能力强,尤其擅长与学生、家长沟通交流。
薪资待遇:
1、月薪6k-9k(HRBP、校园大使面谈),七险一金(除正常五险一金外,公司为员工购买商业医疗保险及意外险,提供双重保障,七险一金入职开始缴纳)、13薪、每周双休;
2、每年2次内部竞聘和调薪,提供全体系职业培训;
3、年度国外旅行,经费6000元/人,除法定节假日与年假外,公司有专属长假,全年7-15天带薪年假;
4、入职大礼包(工作手机及手机卡,办公笔记本电脑,最新ipad平板及笔,超大显示屏等),每日零食水果下午茶、免费健身房、年度体检;
5、北欧极简风办公环境,360°落地窗无敌观景体验,超nice高盐值团队小伙伴,扁平化管理。