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[全国]北京五养堂健康管理有限公司

(全职,发布于2020-04-03) 相关搜索
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  • 职位:2020校园招聘
  • 信息来源:兰州职业技术学院
说明:

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发布日期:2020年4月3日

招 聘 简 章

   

北京五养堂集团是一家文化底蕴深厚,凝聚力强的学习型企业,总部位于经济,文化、政治为中心的首都北京西长安金融街9号院,是一家集研发,生产,销售,售后服务于一体的大型综合类的医疗健康管理企业。企业现有员工近2000人,80%以上为大学以上学历,是一支年轻有知识、有激情、有梦想极富创造力的人才队伍企业长期与清华大学等多家著名高等学府深入合作为企业不断输入先进的管理理念和创新的战略方针公司重要运营三大板块:国家二类医疗器械、理疗连锁门店、养身直购网为发展核心目标,实现三网合一并驾齐驱共同发展的战略方针,为全民健康事业而努力奋斗!

 

公司秉承“以人为本,优质服务”的理念致力于互联网 以“互联网 健康产业“搭建中国最大的互联网健康服务平台。旗下有北京浩丽君医疗器械公司,五养堂理疗连锁门店,五养堂商城直购网目前门店已覆盖全国10多个一线城市,公司致力于人类健康产业培养出众多社会精英。未来五年,五养堂将在全国开设200家颈背理疗中心,实现健康数据化,理疗科学化,仪器专业化、理论系统化。让更多人享受到现代理疗健康服务。 五养堂致力于弘扬中医文化,再造健康财富。未来五养堂全国择选十大宜居城市,构建生态养生康复度假村,打造集康复疗养、健康管理、休闲养生于一体的健康产业链,实现健康理疗休闲化、人性化、产业化。成为居家健康管理、 连锁理疗服务、健康文化教育 、养生养老基地为一体的集团化公司

  工作地点:北京,天津,西安,成都,昆明,南京,新疆全国各地均可

、招聘岗位

职位(岗位)

年龄

学历

岗位描述

薪资待遇

见习经理(管理岗)

20-26岁

大专以上学历

有团队合作精神,热爱营销管理工作,有良好的沟通组织能力。

年薪万元以上

店长助理(管理岗)

20-26岁

大专以上学历

有责任心,擅于沟通解决问题,服从公司管理录用后可定向培养。

年薪万元以上

营销顾问(营销管理岗)

20-26岁

大专以上学历

形象气质佳,有良好的沟通能力,对销售及管理工作兴趣浓厚。

底薪 高提成 奖金

月薪六千元以上

商务助理(电子商务岗)

20-26岁

大专及以上学历

语言表达能力强,形象俱佳,专业技能熟练,敢于创新,热爱移动互联网营销,对微博、微信及其他新型互联网传播方式有浓厚兴趣,对社会热点把握精准,善于挖掘、整合媒介资源,知道如何积聚目标粉丝并和粉丝互动,能够完成运营目标。

底薪 高提成 周奖 月奖 季度奖 年终奖,月薪五千元以上

康复理疗师(本专业)

20-26岁

大专以上学历

具有良好的表达力,喜欢健康行业,喜欢演讲者,形象气质佳,愿在外工作者-优先考虑,录用后公司提供免费培训

底薪 高提成 奖金。月薪五千元以上

人事助理

20-26岁

大专以上学历

形象好气质佳,喜欢与人交流,服从公司安排,愿意出差有团队合作精神。

底薪 高提成 奖金。月薪千元以上

   工

20-26岁

大专以上学历

熟练掌握PS、DW、FLASH、Illustrator等设计软件;掌握色彩搭配,具备较强的创新能力。重要负责平台版面的美化设计;产品的美化设计,宣传广告的设计,活动促销广告设计。

底薪 高提成 奖金。月薪千元以上

行政专员

20-26岁

大专以上学历

男女不限,形象气质佳,语言表达能力强,主要负责公司人力资源相关事宜。

月薪千元以上

  服

20-26岁

大专以上学历

限女性有淘宝工作经验优先;性格温和,具有较强的抗压能力;良好的服务意识。

月薪千元以上


二、公司福利

 

1. 公司以上职位免费提供食宿,公寓环境,往返车票报销

2. 公司对实习生前期培养保障,无责任底薪加绩效提成6000

3. 公司对入职实习生一个月内,经核实购买商业保险,有效法律人身保障

4. 公司对入职实习生三个月内,不适应岗位者,可申请,经了解再做调岗

5.公司春节假25天,平时工作五天休二天,无加班,按国家法定节假日休息
6.每年公司定期组织员工旅游,生日晚会,优秀员工家长联谊晚会,员工集体婚礼及福利

公司设有大爱基金帮助困难员工及家庭
7.公司定期聘请清华、北大的客座教授管理营销专家来企业讲课,优秀员工优先参加学习,在职

场中不断的提升自己
8.经录用后工作地点均在北京、天津,南京,昆明等一线城市工作,经公司考核后给予安排

三、晋升规划

1.提供完善系统专业化培训,定期培训,提高员工综合水平,定时聘请国内外著名商界人物 

金牌讲师,名校教授给员工授课
2.公司配有专业的职场规划师,在成长路上保驾护航,帮助你思想脱贫,实行一对一专业指导

为每个新员工配导师,发扬“传、帮、带”精神
3.根据每位新员工的能力和性格,因材施教快速提升享受一年2次旅游4次晋升机会
  有意向的同学前来携带以下物品:个人简历,成绩单,三方就业协议,笔

招聘电话:田老师18513091161微信手机同号
简历投递邮箱:2542031452@qq.com

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